职位描述：

岗位职责：
1、负责公司所接样品单的结构设备，分解分析并报价
2、对样品制作跟踪，尺寸确认，确保交期的顺利完成
3、负责跟进新产品的首批生产，协助生产完善制作流程
4、接到新产品订单后，需发行相关文件资料及建ERP系统，并召开新产品说明会
5，全力完成主管交办的其它事项
任职求：
20岁到48岁，大专或以上学历，机械相关专业，应届毕业生可，个性开朗随和、服从管理、工作认真负责，能熟练使用Office、 Auto CAD及 Solidworks等软件，应届毕业生可

职位描述：

任职要求：
1.熟悉IE 七大手法、SMED、layout 厂房布局规划 、工治具3D设计、精益生产。
2.良好的成本意识及优化经验，主导降本项目实施、跟进、汇总、展开。
3.对数据敏感，良好的职业素养及沟通能力。
4.有成功的项目实施经验，有精益生产相关经验。


岗位职责：
‌1.成本优化‌：改善及降低人工、材料及管理成本。
2.现场管理‌：分析现场作业情况，识别瓶颈和浪费，提出系统性改善方案，对人、机、料、法、环等因素进行全面优化。
3.‌资源规划‌：负责精益生产的推行规划及研究‌.
4.现场管理‌：分析现场作业情况，识别瓶颈和浪费，提出系统性改善方案，对人、机、料、法、环等因素进行全面优化。

职位描述：

一、生产流程优化与管理
1、优化生产流程：协助上级领导完善及优化生产流程，健全生产部门精细化管理制度。这包括分析现有流程，识别瓶颈和浪费，并提出改进措施。
2、推动精益相关活动：组织、推动、协调和指导公司各部门的精益相关活动，确保精益理念在公司内部的深入贯彻。
3、跟踪与督促实施：跟踪、督促公司内部各部门和制造小组的精益生产实施和推广，确保精益项目按计划进行。
二、生产现场诊断与改善
1、现场诊断分析：负责生产现场的诊断分析工作，发现生产过程中的“浪费”现象，如时间、物料、人力等方面的浪费。
2、制定改善方案：针对发现的浪费现象，制定具体的改善方案，并推动实施。同时，对改善效果进行评估，确保改善措施的有效性。
三、培训与提升
1、精益生产培训：负责对公司各部门管理人员进行精益生产的相关培训，提升他们的精益生产意识和技能。
2、人才培养计划：根据工厂改善人才结构需要，制定人才培养计划，开发并协调培训资源，开展人才培训工作，提升全员持续改善能力。
四、规划与策划
1、制定精益生产规划：结合各产业实际，研究制定精益生产和智能制造工作规划，指导公司所属各单位有序按规划实施。
2、策划改善活动：策划和推进现场改善活动，如改善周、品质赛等，促进内部经验总结和萃取，并推广转化和落地。
五、其他职责
1、数据收集与分析：负责汇总各类生产信息，并进行分析和评价，为公司的生产管理决策提供数据支持。
2、会议组织与决议跟踪：负责公司和采购会议的组织、记录、纪要发布以及决议的跟踪等工作。
3、跨部门沟通与协作：与其他部门保持密切沟通，确保精益生产项目在各部门之间的顺利推进。
4、成本效率管理：对工厂成本效率进行运营管理，确保工厂效率目标的实现。

职位描述：

1. 32-48岁，大学专科以上学历，工业工程专业 
2. 有日资企业工作从事精益生产实战8年以上经验。
3. 负责精益生产的推进及生产流程的优化，提升生产效率。
4. 生产提案改善活动、6S的推进及执行。
5. 落实生产看板管理，熟悉精益工具，具备流程分析改善能力。

职位描述：

岗位职责 
1、负责生产现场标准工时、标准作业、价值流、生产布局、作业优化、管理流程优化等改善工作； 
2、参与项目效率改善、品质改善方案的调研、制定，负责相关专案的执行； 
3、负责生产管理制度、流程的编制、优化与实施推进； 
4、负责生产、运营相关改善课题的研究，参与方案的设计与执行； 
5、服从领导临时性安排。 

任职资格 
1、大专以上学历； 
2、至少三年音视频电子行业工作经验； 
3、有精益生产、现场效率改善、生产运营实际工作经验； 
4、有着一定的项目规划、组织管理、沟通协调能力； 
5、熟悉应用Office等办公软件，对自动化、设备、工装夹具有一定了解。
6、有意向从事IE工作的应届毕业生亦可。

职位描述：

岗位职责：
1、根据新产品样板、3D图进行工装冶具的设计、跟进及验收；
2、负责生产过程中的新旧夹具的维护及调试；
3、负责新引入设备的跟进、有效性评估、验收及后续的维护等；
4、负责工厂生产设备等的年度维护保养计划制定及跟进实施；
5、负责精益生产工装冶具类的推进，导入自动化或半自动化设备可有效减少人员操作时间，减少操作人力提升效率；
6、负责工厂设备类、工装夹具类的标识及统一建账管理。
7、负责公司精益运营管理创新规划及落地；
8、负责公司精益知识的培训与传递； 
10、承接公司精益文化的推广，推动改善工作，完成改善目标； 
11、协助其他部门使用精益工具解决问题与流程的优化与重建。 推进精益生产线的改善与效率的优化。

任职要求：
1、熟练操作PRO/E（Creo)、CAD等3D、2D软件绘制图纸；
2、熟悉精益生产作业模式，能够熟练设计制作精益生产相关的工具、 产线辅助工具等；
3、从事美容美发行业三年以上经验，能够熟练设计跟进相关的生产夹具、冶具等；
4、对油压机、超声波机、打胶机等熟练操作调试；
5、对生产过程中出现的装配异常，能够通过夹具设计来配合提升产线品质、效率；
6、对电子线路有一定的认识，能够独立对简单线路进行组装、维修；
7、大专及以上学历，工业工程等相关专业；
8、要求熟悉个护产品或医美制造工艺，具备生产现场管理经验/精益/数字化相关经验优先； 
9、掌握精益生产基础知识(标准工时，IE七大手法，SMED；
10、具备项目管理能力、分析和解决问题的能力、协调&沟通能力、主持活动&演讲能力； 
11、思路清晰，表述能力强，有团队精神，执行力强，有较强的抗压能力。

职位描述：

精益（IE）工程师
工作内容：
1、熟练掌握IE和精益生产的理论知识，熟练运用IE七大手法及IE改善类工具使用；
2、TPM、TQM项目改善的主导，跟踪、督促、落实部门和小组的精益生产项目实施；
3、Layout规划、产能提升、成本下降有独特见解，每月按时完成既定改善项目；
4、通过IE手法，对制程、工装治具优化改善，设备导入提高生产效率经验丰富；
5、评估降本增效收益，制定相关改善项目预期目标、SOP文件、专案改善项目报告撰写；
6、部门或者集团精益改善的相关培训及推广

任职要求：
1、大专以上学历，工业工程、电子相关专业优先，五年以上现场IE的工作经验；
2、精通CAD、office软件；
3、良好的效率分析处理能力及数据汇总分析能力；
4、文字功底好，能撰写相关报告，有推行课题经验者优先；
5、有直发器、卷发器、吹风机行业工作经验优先录用。

职位描述：

接受过《精益生产》《6 sigma》《IATF 16949》《VDA 6.3》等精益生产和体系方面的培训或学习。
1.熟悉精益生产模式；
2.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件，会3D绘图软件；
3.具备较强的逻辑思维、数据分析及表达、沟通能力；
4.精通、并能熟练运用精益生产十大工具：准时化生产（JIT)、单件流、看板管理、防错法、“零库存”管理、全面生产维护（TPM）、价值流分析（VSM）、生产线平衡、拉动式生产、持续改善。

职位描述：

1.熟悉电子产品组装生产工艺，能绘制公司VSM价值流图;
2.改善平台的搭建运行:通过引导和推动全员积极参与提案和合理化建议工作，消除浪费，降低成本和风险；
3.负责公司精益管理体系的建立，通过项目、改善课题等方式推动精益理念，塑造成员企业精益管理文化氛围；
4.拥有丰富的项目管理经验，如：TQM质量管理、精益管理、成本改进、Cell线的推动、单件流、TPM等降本增效
5.通过数据诊断，运用各种改善工具、方法论（Lean、IE技能、6 sigma等)推动公司“精益化、信息化 (如:MES、WMS)及自动化”等建设

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司整体制造规划布局、精益生产、精益仓储，构建精益生产体系；
2、负责对人、机、料、法、环等方面进行优化，提升生产效率及质量，合理利用资源，降低损耗；
3、负责生产产能评估，标准工时建立，确定劳动定额和工时定额，并持续规划和实施资源优化，提升生产效率；
4、负责改进流程作业方法，标准化分析研究(操作分析，流程分析)，运用IE工具减员增效，提升生产效率；
5、负责对物料、能源等消耗定额进行测定、改进、成本核算；
6、负责试产跟进，新项目量产工艺和作业流程规划，治具设备申购试用及相关指导文件整理制作；
7、负责编制公司工艺技术性文件，保证工艺技术性文件有效指导生产，确保生产顺利。

任职要求：
1、 教育背景：工业工程专业本科以上学历；
2、培训经历：受过IE及精益生产等方面的相关培训；
3、工作经验：3年以上车间生产管理，特别是现场改善及精益生产的经验；

职位描述：

1. TPI革新，JIT精益生产推行；
2. 人力节省，效率提升，线平衡改善，公司物流改善；
3. 统筹IE-TEAM整体工作之协调；
4. 主导公司全面VAVE推行，节省效益评估；
5. WI、PMP、PF，标准制程、标准工法、标准人力、标准工时、标准流程的分析与审核

职位描述：

岗位职责：
1、负责精益生产制定、执行、推广；
2、负责车间产线布局规划及优化；
3、负责标准工时制定、人力产能评估、SOP制做、工装夹具需求评估；
4、精通IE改善手法，有效分析动作要素，优化生产工艺流程及提升效率；
4、抗压能力、沟通能力强。
任职资格：
1、大专以上文化，有工业工程相关专业；
2、熟练使用Office-AutoCAD等工具；
3、三年以上IE工程师工作经验。

职位描述：

岗位职责：

1、精益推动，包括精益项目的协同提出、项目规划、项目跟进，实施推动，改善跟踪结果

2、按产品型号和组装特性制定科学准确的标准工时，并根据阶段进行修改 

3、对车间、拉线等进行科学合理的规划，以提高工作效率和出货直通率 

4、负责车间生产布局，制定人力、设备标准工时，优化资源配置，包括生产工艺、作业流程和物流、提升效率



任职资格：

1、有5年以上相关工作经验，了解注塑工艺，接触过注塑产品（汽配件、医疗产品）； 

2、工业工程等相关专业优先；

 3、会使用常用办公软件、CAD、UG； 

4、了解ISO9001、ISO14001、IATF16949，并在实际工作中运用。

职位描述：

工作背景：单休工作制，产品为手机塑胶结构件，产品工艺包括模具、注塑、喷涂、精雕、组装、镭雕、丝印、光学镀、真空镀、打砂等，订单模式为小单多样化；
岗位要求：有大型同行业岗位工作经验优先，有制造业内部物流改善经验优先；
工作内容：现有内部物流的改善、梳理产前物流、产中物流、产后物流的问题点并展开改善对策，形成物流标准化；
团队组成：岗位归属资材部货仓课，未来往货仓课课长方向培养；

职位描述：

有改善或者IE方面的实战经验(比如过程改善、品质改善、转型号改善等)，同时要有工程基础
上六休一

职位描述：

岗位职责：
1、负责工艺文件的制订、完善及更新，包括：工艺流程、IC卡、SOP、MPI、辅料计划、工时确定、线体资源配置（人力、工具、工装、设备）；
2、工艺流程的优化，持续有效的降低生产成本；
3、处理生产异常情况，确认与解决生产中遇见的临时问题；
4、来料问题的投诉，与SQE一起跟进供应商对来料问题的改善; QA退货确认（包括确认、分析与改善行动）；
5、IEN及EV的执行与跟进，协助高级工程师执行其改善行动；
6、协助QA处理客户提出的RMA品质问题，对RMA品进行工艺分析，返修的指导以及工艺的改善。
任职资格：
1、本科以上学历;
2、3年以上消费电子制造业工作经验;
3、悉结构设计，电子电路基本分析;
4、精益生产/IE技能知识;
4. 电子产品工艺分析能力。

职位描述：

工作内容：
1、精益改善活动推行及IE技能培训；
2、现场优化改善、降本增效；
3、工时测定及人力-设备需求预测模型搭建并维护；
4 车间layout布局规划及优化；
任职要求：
1、大专及以上学历，工业工程或相关科系，3年以上制造业IE或精益生产管理实务经验；
2、具备制造业生产技术、产能、效率、成本、现场环境等优化与改善实绩；
3、能够现场进行现场诊断，提出改善方法，并整合相关资源执行改善计划；
4、具备策划推进精益项目的能力，具备精益课程培训能力更佳；

职位描述：

【岗位职责】：
1、负责新产品工艺制作，跟进生产现场作业工艺指导。
2、编制工艺文件、标准工时制定优化产品工艺。
3、合理规划生产线，提高生产效率，设备及各区域合理布局。
4、提案改案方案评定及组织推动落实等。
【任职要求】：
1、全日制专科及以上学历，工业工程、机械设计与制造相关专业；
2、有IE 3年以上工作经验
3、熟悉自动化设备装配、机加工工艺
4、熟悉工艺文件编制
5、熟悉相关辅料应用，及用量评估
6、对现有工艺有改善能力，引进新工艺新方法

职位描述：

1.具备IE基础知识，QC7大手法
2.擅长精益生产分析，数据统筹，找出突破口，有三年以上工作经验优先
3.协调能力强，忠诚高，愿意与公司共同成长。

职位描述：

岗位职责：
1、负责工厂及车间布局规划与改进、制度或流程优化，提高生产力和品质控制水平，减少浪费；
2、负责精益生产各种专案的策划与执行；
3、负责精益生产工具的培训与推广应用：SMED、Line Balance、OEE、One Piece Flow等；
4、负责精益生产各种基础项目的推进（5S、TPM等）；
5、负责推进现场改善、UPH/UPPH等生产力的提升；
6、新制程、新工艺等方案研究与试验；
7、少量多样制程的设计与改良（Cell Line 的应用）；
8、负责推进生产现场基础管理工作的建立与完善，比如看板管理、现场5S管理等；
9、负责公司合理化建议的推进和管理工作，并定期回顾。

任职要求：
1.年龄20-40岁，专科以上学历。专业技能：熟悉连接器线束生产工艺和流程，掌握生产管理知识和方法，具备良好的数据分析能力，熟练掌握相关的计算机软件，如CAD、ERP、MES等。
2.有运用5S、TPM、Kaizen、OEE等管理方法和评价指标的实操经验，有基本的统计学知识，并能运用到生产和持续改进的项目中；
3.沟通能力：具备较强的沟通能力和团队协作能力，善于与不同部门的人员进行沟通，能够协调解决问题。
4.对精益生产、标准工时、动作研究、生产流程优化、Layout规划，对工厂布置、规划、成本、效率等方面有较深的认识，能独立跨部门小组完成改善革新项目；

职位描述：

职责：
1、精益生产的推荐、统筹、项目管理；
2、精益生产的体系和文化建设；
3、内外部学习交流提升；
4、工厂布置的规划、价值流分析和优化；
5、过程的改进包括效率和质量的提升。

要求：
1、大学本科以上学历，英语四级；
2、懂得电子技术和电子装配技术；
3、了解制作技术和项目管理，有良好的沟通解决问题的能力；
4、两年同等工作经验，懂工业工程专业方面者或有从事过汽车电子相关经验者优先。

免费提供住宿，免费提供工作餐，双休，弹性公司时间

职位描述：

工作内容：
1、负责精益项目基础数据收集、方案验证、问题反馈及实施跟进；
2、LCIA（低成本自动化）简易类工装的需求收集、设计及制作；
3、使用5S、ECRS等现场改善工具，进行生产线优化；
4、对重点机型、重点工艺进行工时测量，维护标准工时库，推动BOP实施；
5、负责反馈工时测量结果，协同相关部门进行生产效率的改进和成本控制。
任职要求：
1、积极、勤奋、有上进心、有团队意识
2、关注细节，耐心和责任心强，踏实肯干，服从上级安排
3、具备良好的问题分析和解决能力，能够利用精益工具识别和消除浪费
4、擅长EXCEL数据处理，后段经验丰富者优先

职位描述：

岗位职责：
1、精益专家需要负责制定公司精益生产的长期和短期规划，确保精益生产的顺利实施；
2、主导推进精益生产项目和所有持续改善工作，推动全员改善，解决现场工艺问题，提高效率，落实成本节约措施；
3、推进公司现场基础管理工作的建立和完善，对现场管理进行监管，包括标准化作业、6S和可视化管理；
4、导入精益管理方法与理念，以及精益生产工具的培训和推广运用；
5、负责项目资料、评价资料的收集、归档，完成上级交办的其它工作；
6、负责供应链系统的精益生产规划工作，指导各基地推进精益生产，协助公司诊断各制造基地的运营状况，主导跨业务维度改善推进；
7、全流程整合和优化企业制造业务，提升全流程效率，降低成本和缩短交付周期；
8、培养企业精益生产骨干人才，构建企业精益人才的培养及发展体系；
9、规划和制定精益生产制度、规范，构建精益供应链制度体系；
10、上级交代的其它事项完成。
任职要求：
1.25-40岁，全日制本科及以上学历；
2.3年以上精益相关工作经验。

职位描述：

岗位要求：
1.大专以上学历，电子工程相关专业，有电子工厂PIE工作经验5年以上，有电源/电感/变压器行业经验优先；
2.熟悉PFMEA,能够独立编写PFMEA的相关资料；
3.每月进行减人增效项目的改善；
4.改善制程工艺，提升产能，制程异常分析协助解决；
5.协助改进治工具，提升效率；
6.制程标准培训、指导； 
7.制程首件的确认，首产/试产流程、工艺追踪确认；
8.制程物耗的确认；
9.不良维修指导、培训、确认；
10.新产品排线、架线主导，工艺流程确认、顺畅流程；
11. SOP的制作与确认、签核、受控流程完成；
12.产线规划，layout绘制，人力工时评估。

职位描述：

任职资格
1、大学本科以上学历，能力突出可放宽到大专毕业（富士康、华为等大型公司IE）；
2、工业工程、机械设计及其自动化；
3、有专业的精益生产技能，现场场专案改善能力，以及成本降低改善能力；
4、参加过系统IE和精益培训，有工业工程师等级证书，6singma绿带优先录用；
5、从事IE 8年以上工作经 验，有大型外资或上市企业IE工作以验，拥有丰富的IE专案改善和推动经验及能力。

工作职责
1.制定年度和月度规划的精益项目，进行实施落地，达成目标；
2.指导IE工程师完成厂房和线体Layout规划，协助厂务对厂房线体进行：装修/水/电/气/网络/设备等架设完成；
3.指导工程师推动精益现场巡线发现场改善点并立项改善，精益专项（样板线/TOPn重点编码/扶贫专项)推动；
4.指导工程师推动公司全员提案改善和精益物流，IT化电子看板等改善项目推动；
5.指导工程师推动产线ECRS人力精减和协助推动自动化人力精减；
6.复核效率报表，定期进行分析，检讨，改善，对效益异常线体进行推动改善；
7.主导BU&部门IE和精益工具培训，提升各部门现场干部精益工具和IE手法的应用能力；
8.与部门同事和其他部门良性沟通，有效推动各项事情。

六西格玛 IE工程师（industrial engineer） 精益生产管理

职位描述：

1、理解精益生产理念，并推行精益改善，
2、具备较强沟通与协调能力;
3、具备工业工程技能和项目自主改善推行能力;
4、熟练应用IE改善手法;
5、审核问题点有关工艺技术方面改善实施

职位描述：

岗位职责：
1.运用 ECRS 软件、AI 软件等现代精益工具，深入分析生产流程，识别并消除生产过程中的浪费，持续优化生产效率与质量。
2.制定并执行精益生产改善计划，包括但不限于生产线平衡、流程优化、库存控制等，推动生产体系向精益化转型。
3.结合公司的 LPS 生产体制，运用日视管理、5S 活动、IE 手法等管理工具，确保精益生产理念在各生产环节的有效落地。
4.组织开展精益生产培训与宣贯活动，提升全员精益意识，带领团队积极参与精益改善项目，激发团队创新思维与行动力。
5.与跨部门团队紧密协作，如研发、采购、营业等，共同解决生产过程中的问题，保障生产顺畅进行，满足客户需求。

任职要求：
1.本科及以上学历，工业工程、机械工程等相关专业，3 年以上精益生产工作经验，有动漫、电子教具玩具制造等行业经验者优先。
2.熟练掌握 ECRS 软件、AI 软件等现代精益生产工具与方法，具备运用这些工具进行数据分析、流程优化的能力。
3.深入理解精益生产理念，能够灵活运用相关管理工具推动生产改善。
4.具备出色的沟通协调能力与团队领导能力，能够有效地组织和引导团队开展精益生产工作。
5.对工作充满激情，具有强烈的创新意识和解决问题的能力，能够适应快速变化的工作环境。

职位描述：

工作职责
1.负责鞋厂生产制程的规划、优化与实施，确保生产效率与品质的持续提升。
2.优化并监督生产标准，确保操作流程符合公司和品牌规范。
3.主导新制程导入流程，包括试产、流程改进和量产启动。
4.评估并引进自动化设备及先进技术，提高生产线效率并降低成本。
5.分析生产数据，发现瓶颈并提出改进方案。
6.管理和培养ME团队成员，提升团队整体技术能力。
7.协调与生产、品质、研发等相关部门的工作，确保目标一致。
8.参与供应链管理，确保物料、设备和制程的高效匹配。

任职资格
1.机械工程、工业工程、制造工程或相关专业大专及以上学历。
2.5年以上制造工程或生产管理相关经验，鞋厂或相关行业经验优先，有团队管理经验者优先考虑。
3.熟悉鞋类制造流程，包括裁断、针车、成型等制程，熟悉LEAN制造、精益生产和自动化设备应用，熟练掌握生产流程设计工具（如AutoCAD、SolidWorks等），熟悉生产数据分析及改进流程
4.优秀的沟通与协调能力，能够跨部门高效沟通合作，具备解决问题的能力，善于应对复杂生产挑战，较强的项目管理能力
5.优秀的简报制作与报告能力，可与品牌端互动沟通

职位描述：

1、组织和推动精益生产实施
2、持续改进和问题解决。
3、负责精益生产相关培训、辅导和宣传
4、项目跟进，对制造流程和工艺优化，生产现场物流优化。
5、具制造业精益生产管理经验
6、熟悉精益生产各项工具

职位描述：

1、年龄28～45岁，大专以上学历；
2、有服装行业精益生产、IE工程相关工作经验5年以上；
3、精益生产理论扎实，懂原理与方法，熟练运用十大工具，实操经验丰富，且有具体改善案例；
4、能够发现并快速解决产线存在的问题，提出降本增效的可行方法；
5、精通服装行业标准工时制定、生产流程制定、生产绩效评核及追踪。
6、薪资面议。