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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
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- 15-20K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 储备干部
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推荐招聘信息
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储备技术员
急聘
4-6.5K·14薪
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
大专及以上学历，应、往届毕业生均可，机械设计/模具制作/工程设计等理工类专业，了解掌握制图软件，如：CAD\PROE等，有强烈的学习欲望，渴望提升自己，做事踏实认真。协助技术员、工程师做辅助性工作，如材料清单编制、技术资料整理、简单图纸绘制等，往工程设计开发技术员、工程师方向培养，晋升潜力大，待遇高。 -
6-7.2K
本科
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1年
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东莞-松山湖
立即应聘
投递请先阅读以下要求，满足条件欢迎进一步沟通： 1、优秀本科应届毕业生，专业学习基础扎实（学习成绩较好，有项目实习经验、学生干部/社团负责人经历者优先）； 2、有职业规划和终身学习的意识、沟通表达能力好、主动性强、敢于迎接挑战，具备一定的抗压能力 3、大学英语4级以上，办公软件操作娴熟； 4、机械工程/电气自动化/数控技术/材料工程/化学/光学/物理学/工业设计/产品设计/模具设计与制造/环境工程/安全工程/工业工程/供应链管理/人力资源管理等相关专业优先； 5、毕业2年以内符合条件人员亦可投递，其他勿投。 应聘入职岗位方向——①工程研发类岗位助工；②品质类岗位助工；③生产技术类岗位助工；④模具设计类岗位助工；⑤专业管理类岗位专员（IE/HR/行政/EHS等）。 公司内部职业通道清晰、晋升体制完善，内部“传-帮-带”帮助职场新人完成角色转变，诚邀有志于投身制造业的青年才俊加入我们，助力公司发展与个人事业起航。 -
4.5-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-桥头镇
立即应聘
工程储干 要求：1.全日制大专学历 2.机械专业 3.能从基层学起，愿意接受公司的培训安排，吃苦耐劳 4.应届毕业生或毕业1年 5.有英语基础，能读写英语图纸及资料 -
5.5-10K
本科
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应届毕业生
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、优秀的应往届本科及以上学历毕业生； 2、年龄18岁以上，具备良好的组织、协调、沟通能力； 3、具有强烈的进取心，有责任心。 1.IE工业工程师储备干部 月薪：5500-7000元/月 1)标准工时制定与测量； 2)依据产品设计编制生产流程以及拉平衡率改善； 3)生产绩效评核及追踪； 4)规划生产线，制作生产线配置图； 5)制作SOP(作业指导书)； 6)应用动作经济原则改善改善员工作业方法； 7)应用ECRS进行改善，推动成本降低行动(COST DOWN) 2.电子工程师储备干部 月薪：5500-7000元/月 1)熟悉电子线路产品电路原理，电路故障排除分析 2)电子产品的电性功能调试、安规调试 3)负责新机种样品试制与资料准备； 4)负责电子产品不良问题的分析与处理工作； 5)负责产品生产良率提升的工作； 6)负责产品测试生产效率提升的工作； 7)负责提供产品/材料试作与程序验证的test report； 8)负责工程变更与产品试制处理的工作。 3.品质工程师储备干部 月薪：5500-7000元/月 1)熟练操作办公室软件; 2)熟悉电阻电容换算与测量; 3)能看懂图纸结果与尺寸并懂得测量; 对2.5次元、硬度计、盐雾测试仪器、插拔测试仪、恒温恒湿、冷热冲击、跌落测试、震动测试、PCBA静电放电、ROHS仪器操作使用。 4.IT技术员/工程师 月薪：5500-7000元/月 1)计算机专业，熟悉ERP系统优先； 2)熟悉服务器或软件编程操作。 -
5-7K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
大专或以上文化，电脑操作熟练。 有3年连接器、五金类品质工作经历， 熟悉品质管制手法与统计技术，有仪器测量使用经验， 了解ISO9001：2015体系，能参与推行及维护的优先入取。 -
8-13K
本科
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1年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责项目进度管理及各部门的协调工作，确保项目顺利开展； 2、按照项目时间节点监控项目进度，实时与客户沟通项目进展情况； 岗位要求： 1、本科，英语，国际经济与贸易，翻译，机械及自动化相关专业专业更佳，往届毕业生（毕业时间满1年），985,211更佳； 2、英语听说读写能力熟练，英语职称CET六级或TEM四级，TEM八级更佳； 2、具有较强沟通能力和应变能力； 3、晋升渠道：工程师-高级工程师-经理。 -
生产储干（副主管级）
急聘
4.5-6K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、大专以上学历，电子类专业，男女不限，年龄28-35周岁 2、有三年以上电子厂生产管理工作经验，熟悉组包装流程； 3、有良好基层团队管理意识，具备工厂5S、品质改善等相关知识； 4、协助主管合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率、生产线产能、效率的评估、监控和改善； 5、组织实施新员工上岗前和在职培训 6、有良好的职业操守 7、工作认真、细致、责任心强、能吃苦耐劳、有良好的沟通能力及表达能力，计划执行力强。 8、有散热风扇的电子工程经验者优先； -
制造储干
急聘
6-7K
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位情况： 1、定向培养制造部生产车间班长组长管理岗位，需要在车间一线工作至少6个月，1-3个月上手后会系统的安排学习班长岗位管理带队（管理知识、产品知识）。 2、此岗位为制造储干，先从基本岗位做起，重点培养班长岗位方向，后续可以结合自身能力内部晋升，横向发展亦可（公司有管理岗、职能岗、技术岗等优质岗位） 一、职位要求： 1、2023-2024应届毕业生 2、全日制大专以上学历，专业不限。 3、有意向从事制造管理工作者均可，工科类毕业优先。 二、福利待遇： 1.提供吃住，入职购买五险一金，空调房宿舍。 上班时间：8:00-12:00,13:00-17:00,加班17:30-21:30（视情况加班，按基本工资1900元/月），单休，长白班。 薪资结构：底薪+平时/周六加班费（平时1.5倍、周末2倍，） 应届生：底薪+加班费，综合薪资≈6000-7000元 面议 定岗后按月薪责任制 PS:不能接受上班时间的请勿投，请考虑好后投递~ 面试时间：周一~周五 上午9:00-11:00,下午13:30-15:30 每月10号准时农业银行卡发薪（遇节假日提前） 公司2年内搬迁珠海，请考虑好后再投递。
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