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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
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- 15-20K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 产品开发经理/主管
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推荐招聘信息
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面议
本科
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1.、制定和维护研发部门的长期战略和年度目标,确保团队的项目方向与公司整体战略一致。 2.、制定产品路线图和功能规划,在技术上实现产品愿景,确保技术解决方案的可行性。 3、深入调研和负责收集、分析全球产业信息,标杆客户需求及发展信息,竞争对手技术及发展信息,先进技术装备供应商发展信息等,并编制报告; 4、组织新产品、新技术、新工艺和新装备开发在公司的推动; 5、结合公司战略客户需求,负责制定新产品技术需求和产品开发规划; 6、指导技术团队进行架构设计,确保技术稳定性和产品可扩展性。 7、负责招聘、培训、指导和激励研发团队成员,维护团队士气和工作氛围,提升团队绩效。 8、组织技术交流会议,提升团队整体技术能力 任职要求: 1、本科及以上学历,材料或机械等相关专业背景; 2、10 年以上橡胶、塑胶企业生产技术研发岗位相关从业经验,5年以上技术管理工作经验; 3、有主导或作为主要负责人完成在酒店用品、家居用品、母婴产品、硅胶产品、环卫产品领域及橡胶、塑胶、硅胶产品开发经历。 4、能够独立领导团队,具有良好的团队管理和沟通能力 5、掌握生产管理、质量控制、成本控制等方法,具备一定的工程分析与解决问题的能力。 6、制造工程相关知识,熟悉生产流程、工艺规划、设备维护等基础技能。 7、了解自动化控制系统、工业机器人等相关技术,具备一定的编程与调试技能。 -
15-25K
大专
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5年
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东莞-南城区
立即应聘
学历要求:专业需涵盖机械工程、车辆工程等相关领域。 工作经验:5年及以上自行车设计或相关行业的工作经验,有成功项目案例者优先。 技能要求:熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件;具备良好的产品理解能力及创新思维。 岗位职责: 产品设计:负责自行车结构设计,确保产品的安全性和舒适性。 技术研究:跟踪行业最新技术动态,为产品升级和技术创新提供支持。 项目管理:管理自行车开发项目,包括进度控制、团队协调等任务。 文档编写:编写相关的设计文档、产品规格书以及项目计划书。 我们期待富有激情、专业技能的候选人加入我们的自行车开发工程师团队,共同推动自行车行业的创新和发展。 1、包吃、 2、包住 3、养老保险4、医疗保险、5、生育保险 、6、住房公积金、7、带薪年假、8、国家法定假、9、试用期全薪 电子行业勿扰,优先机械工程、车辆工程。 -
20-30K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
任职要求: 1.了解labview软件程序编写 2.精通电气电路设计 3.熟悉了解伺服,有刷,无刷,同步,异步等电机性能 ,熟悉电机驱动器、编码器,传感器等应用。 4.熟悉了解电机测试,根据客户需求制定方案。 5.熟悉使用功率分析仪,功率计,示波器,程控电源等仪器仪表。 6.了解结构设计 岗位职责: 1.协助总经理完善工程团队配置,应用组的建立及流程完善,方案准时交付率不低于85% 2.协助销售做好市场推广及达成销售目标 3.带领团队完成发明专利,实用型专利,软件著作权的申请 4.协助总经理推进SGS授权实验室的方案与实施 5.推进落实设备,工装夹治具标准化。 6.组建产品市场应用团队,改善目前的售前售后的能力,提升公司的品牌效应,拓展市场同时拉动新产品的开发,形成闭环管理 7..建立与完善电气 结构及软件设计标准化管理流程,包括设计评审与技术风险管理 8.建立与完善产品验收管理流程及指引 9.建立并实施产品培训与考核管理规定与计划,做到所有的工程人员都能够熟练使用公司的产品并能独立解决常识性的问题 -
18-25K
本科
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
1、28-42岁,全日制本科及以上学历,理工科背景优先,工业设计/产品设计专业优先; 2、必须有管理过耳机研发项目经验,具备3-5年以上耳机产品品类的产品规划、产品开发经验; 3、对音频产品充满热情,具备敏锐的产品设计和市场洞察能力; 4、熟悉行业状况及发展方向,并能提出自己的对现状的简介和对未来1年趋势的预判: 5、熟悉模具、结构、电控等相关硬件技术,熟悉常见硬件设备的生产流程; -
8-11K
中专
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应届毕业生
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中山-小榄镇
立即应聘
岗位描述: 1、负责雨衣、罩子产品的出格打样; 2、负责板房样板生产整体协调,按期保质保量完成; 3、负责板房整体人员日常工作安排,人员技能培训等; 4、对新物料、新工艺、新做法研究及改善。 5、对产品工艺及成本熟知,为产品报价提供参考意见。 工作要求: 1、7年以上板房工作经验,及管理经验; 2、熟悉雨衣、烤炉罩样品制作流程及制作工艺要求; 3、熟悉板房整体运作与管理,较强的样板组织及督导能力; 4、拥有良好的沟通能力、组织协调能力及监控能力。 -
15-25K
高中
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1年
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江门-江海区
立即应聘
岗位职责: 1.负责组织、协调、统筹工程部项目的规划和管理; 2.制定工程款式计划及标准,并监督其实施; 3.制定和完善部门的管理制度、架构和职责、工作流程等管理文件; 4.负责组织开发过程中的订单评审,技术验证和技术确认及相关技术、工艺文件的制定、图纸的审批等; 5.负责对部门下属的工作表现、能力、业绩进行监督、培训、考核和评估; 任职资格: 1.有小家电行业研发主管/经理工作经验(资深结构/项目工程师亦可); 2.熟悉家电行业相关标准,可解决相关工艺结构、技术问题(有空气净化器项目工作经验优先); 3.对生产工艺有丰富的改进经验及降本经验; 4.具有良好的敬业精神和团队管理能力,以及沟通协调能力(有c1驾照) -
18-35K
大专
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10年
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宁波-慈溪市
立即应聘
1. 组织和管理技术部工作; 2. 技术创新和技术支持; 3. 团队建设和人才培养; 4. 技术研发和项目管理; 5. 技术标准化和文档管理 -
面议
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
研发主管是负责组织和管理研发团队,实施和推动新产品的开发工作的岗位。 具体要求: 1. 制定和执行研发策略:制定和执行研发部门的发展战略,参与制定公司的技术规划,并根据市场需求和公司未来发展方向,制定和调整研发计划。 2. 组织和管理研发团队:负责组建和招聘研发团队,建立团队的绩效考核和激励机制,解决团队成员的问题和冲突,培养和提升团队成员的技术能力。 3. 管理研发项目:负责项目的规划、组织、实施和监控,确保项目按时、按质完成,有效地分配资源和协调各个子项目的关系,解决项目中的技术和管理问题。 4. 技术引领:对新技术、新产品进行研究和评估,带领团队进行技术创新和技术改进,提升产品的竞争力和技术水平。 5. 质量管理:负责制定和落实研发流程和质量标准,确保研发过程的质量,制定控制措施确保产品质量符合要求。 6. 与其他部门的合作:与市场部门、运营部门、质量部门等其他部门密切合作,收集和分析市场需求和用户反馈,提出合理的产品改进方案。 7. 管理研发预算:制定和管理研发预算,确保研发项目的费用控制在合理范围内,同时提升投入产出的效益。 8. 报告和汇报:定期向上级汇报研发项目的进展和成果,提出研发部门的工作总结和改进意见,为公司高层的决策提供支持。 总之,研发主管负责领导、管理和推进研发工作,确保研发团队的高效运作和项目的顺利进行,推动公司产品的创新和技术的提升。 -
20-40K
大专
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3年
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盐城-盐都区
立即应聘
岗位职责: 1、制定公司产品设计标准; 2、研究决策公司产品发展路线,规划公司产品,及时了解和监督产品发展战略规划的执行情况; 3、负责产品进度管控,包括前期的产品研究、中间的产品开发、后期的产品改善和交付的时间和进度管控; 4、负责与各部门工作沟通协调; 5、负责产品交付和客户沟通、关系协调,各节点交付物跟进。 任职要求: 1、专科以上学历,设计类相关专业; 2、有玩具、家电相关行业(塑胶/电子类)产品研发管理工作经验者优先; -
8-12K
高中
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2年
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株洲-茶陵县
立即应聘
1、负责给定制产品报价,出可行性的解决方案 2、配合公司研发部项目,负责项目的硅胶部分的前期评审,中期跟进,后期维护 3、辅助供商解决生产工艺流程问题,为其提供技术支持。 任职要求: 1、有2年以上固态、液态硅胶工作经验。 2、熟悉产品生产工艺流程及项目开发流程,了解硅胶模具设计结构。 3、熟练运用PRO/E、UG等3D软件。 4、经验丰富的硅胶工程师(同类型硅胶经验优先) 5、做过生产的硅胶工程师,生产管理出生的,做过生产主管也可以,医疗硅胶,按键密封圈,手机壳都行,只要做过硅胶都可以
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