推荐招聘信息

• 人事主管

  6-7K

  大专

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  1年

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  阜阳-临泉县

  

  立即应聘

  1.招聘与选拔:根据公司需求，制定招聘计划，组织招聘活动，选拔合适的人才 2.员工关系管理:负责员工的入职、离职、调动等手续的办理，以及员工档案的管理 3.绩效考核:组织员工的绩效考核，提出改进建议，并监督绩效管理体系的实施 4.薪酬福利管理:负责员工薪资、福利的核发，以及相关规定的制定和执行 5.培训与发展:规划和执行员工培训工作，提升员工的专业技能和综合素质 6.劳动关系管理:确保公司的人事规定符合政府相关部门的劳动法规，处理劳动争议和纠纷 7.文化与氛围建设:营造良好的企业文化氛围，增强员工的归属感和凝聚力1.以上职责可能会因不同的公司规模和行业有所差异，但总体上涵盖了人事主管的主要工作内容 8. 该工作职位为安徽办事处

  东莞市雄德新材料科技有限公司

  服装/纺织/皮革制造及加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  绩效奖

  工作环境优美

  养老保险

  带薪年假

  五险

  单休

  2024-12-27

• 人事行政主管

  急聘

  6-10K

  本科

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  5年

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  蚌埠-五河县

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责公司的企业文化建设，贯彻执行公司的整体宣传战略，领会和传达公司领导的战略意图。 2、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步；建立完善绩效考核体系，梳理优化绩效管理流程包括绩效工具、方法、内容、激励制度等。 3、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划。 4、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行。 任职要求： 1、本科以上学历，人力资源相关专业； 2、责任心强，能吃苦耐劳，具备5年以上行政管理工作经验； 3、积极向上，有很强的团队意识； 4、良好的表达和交流能力； 5、熟练使用offer办公软件。

  广东茹天机械设备科技有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

  |

  1-100

  

  包住

  五险

  8小时工作制

  绩效奖

  年终奖

  节日福利

  交通便利

  包吃

  2025-02-14

• 人事主管

  急聘

  6-8K

  本科

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  5年

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  东莞-南城区

  

  立即应聘

  职位类别：人力资源主管 岗位职责： 1 管理人员招聘，入职把关。 2、维护人事关系，掌握上岗人员的人事情况， 3、做月度报表，季度报表，人员考勤，上岗培训的相关流程 4，本公司是金融企业，文职工作不涉及业务方面，只做文职的岗位。 任职要求： 1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。 上班时间八点半到十二点，两点到五点半，周末双休，节假日带薪假 年龄要求： 25~45岁 语言要求：普通话

  中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司万江营业部

  其他

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  2000以上

  

  五险一金

  8小时工作制

  双休

  朝9晚5

  2019-09-18

• 人事经理

  9-11K

  大专

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  3年

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  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、贯彻执行公司人力资源管理制度，带领部门工作，维持部门职能； 2、持续优化、更新公司人力资源管理制度和相关工作流程，包括薪酬管理制度、福利管理制度、考勤管理制度、招聘管理制度、入职管理制度、离职管理制度、晋升管理制度、绩效管理制度等。 3、培养新人、带领团队，为公司人力资源管理源源不断培养合格人才； 4、参与公司各业务部门的人事管理，为各业务部门人员编制、岗位职责优化等提出建议。 5、协助推进公司企业文化建设与组织团队建设。 6、经理资历未达，但能力突出者，可以主管身份入职，满1年后经评估合格，可升为经理。 任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源、心理学专业优先，5年以上人事管理工作经验，3年以上主管，1年以上经理人员工作经验；能力优秀者可放低学历要求； 2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规。 3、熟悉并精通人力资源管理各工作模块，熟练掌握人力资源专业技能。 4、具有较强的理解力和沟通能力、协调能力、应变能力，工作认真负责，责任心强、能承担工作压力。 5、为人善良、正直、廉洁、自律、坚强，性情温和，亲和力强，具有一定的团队领导能力，培养新人的能力。 6、良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作Word、 Excel、 PowerPoint等办公软件。 7、能够识人、用人、育人。会开车，能接受3月份随公司搬迁到谢岗。

  东莞市元立光电股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  500-1000

  

  提供宿舍

  有食堂

  带薪年假

  包吃

  包住

  8小时工作制

  工作环境优美

  生日礼物

  免费培训

  年终奖

  2013-08-19

• 人事行政专员

  5-7K

  大专

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  2年

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  东莞-桥头镇

  

  立即应聘

  岗位基本要求： 1、中专以上学历，人力资源专业或工商行政管理等相关专业； 2、熟悉制造业人力资源管理，了解招聘、培训或绩效任一模块； 3、较强的组织协调能力，有一定的沟通能力与学习能力； 4、有一定的文字功底，有较强的逻辑思维； 5、了解人力资源基础理论知识，熟悉word\ppt等办公软件； 6、人力资源招聘、培训、绩效专员等岗位经验1年以上。 7、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境，并能承担一定的工作压力； 8、工作积极主动，认真负责，做事有条理，吃苦耐劳。 技能要求： 1.人力资源、行政管理等专业优先。 2.熟悉并掌握各地用工政策和劳动法等。 3.熟练制造生产型企业的人员配置与管理；善于招聘，绩效及员工关系。 工作职责： 1、 严格按照公司行政SOP管理制度和实施细则执行，以提高日常业务能力为目的，不断地完善行政人事管理制度； 2、 工作中做到认真、负责、细心，建立良好的沟通协调关系； 3、 在办公耗材采购方面考虑到周全，适用，分配合理，价格控制严谨，减少铺张浪费； 4、 在人事方面做到及时，沟通良好，组织安排合理； 5、负责公司办公用品和劳保用品的购置、发放、登记等管理工作,避免公司资产流失和浪费； 6、对于公司的行政日常办公用品费用管控选择有效，便捷的外联服务公司合作； 7、负责公司内务办公环境区域各设备进行维护和及时处理维修的管理，保障各部门正常开展各项工作。 8、完成上级交办的其他工作。

  东莞市建信通酒店设备科技有限公司

  家具制造

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  100-200

  

  包住

  带薪年假

  绩效奖

  免费培训

  生日礼物

  团队活动丰富

  五险一金

  8小时工作制

  2014-05-16

• 高级人事专员

  6-9K

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-谢岗镇

  

  立即应聘

  工作职责： 1.负责年度培训计划及新员工入职培训管理及实施； 2.负责培训前期准备工作，培训主讲安排、场地安排、会场布置等； 3.负责培训现场的组织管理，签到接待、主持等，保证培训正常有序开展； 4.负责培训后期资料整理与归档； 5.负责维护内部讲师资源及内部课程； 6.负责调查和分析培训需求，协助编制培训计划、规划和培训方案; 7.负责培训实施、评估、反馈、应用及总结改善工作。 任职要求： 1.大型制造业工作经验，HR专业领域； 2.熟悉劳动法，处理劳务纠纷经验丰富； 3.有制造业验厂审核经验； 4.熟练办公各文档； 5.抗压能力强，逻辑思维清晰，有团队精神； 6.23-36岁，全日制大专或者本科(硬性)

  东莞市林积为科技股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  五险一金

  双休

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  带薪年假

  2025-03-06

• 人事行政主管

  急聘

  9-14K

  大专

  |

  5年

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划； 3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行； 4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行； 7、负责组织进行人才招聘、专项招聘活动,并负责与劳务派遣公司合作； 8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行； 9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行； 10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系； 任职要求： 1、有精密注塑行业或模具行业、塑胶模具工作经验者优先； 2、学历：大专及以上； 3、年龄：40岁以下；户籍：四川达州人； 4、工作经验：5年以上； 5、性格：亲和力强、责任心强、能抗压； 6、能力：逻辑分析力强、有较强的文字写作、表达和沟通能力、能熟练运用办公软件； 7、有较强的团队精神，整合资源，达成目标； 8、完成上级领导交代的任务； 注：（硬性条件请知悉！） 可先在东莞面试通过后，且接受2025年07月到岗； 以下为四川省达州市办事处的招聘岗位： 工作地点：四川省达州市大竹县经济开发区经开大道右侧(大竹县三亿钢构有限公司背后面)； 面试地点：东莞市长安镇乌沙步步高大道238号； 介意者勿扰！

  东莞市宇一模具有限公司

  橡胶/塑料制品

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  500-1000

  

  五险

  包吃

  包住

  全勤奖

  交通便利

  生日礼物

  工作环境优美

  带薪年假

  项目奖

  年终奖

  团体检

  2025-02-12

• 人事经理

  7-8K

  大专

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  应届毕业生

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  东莞-清溪镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.主要负责厂内招聘；（职员） 2.厂区内行政事务；

  科峻成精密科技（东莞）有限公司

  生产/制造/加工

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  100-200

  

  2024-10-29

• 高级人事专员+包吃住

  7-8K

  不限

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  不限

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  东莞-万江区

  

  立即应聘

  工作内容： 负责公司的人事基础工作，以招聘工作为主、其他工作为辅。 岗位职责： 1、对现有人员编制及公司发展要求，与用人部门充分沟通招聘需求，执行招聘计划； 2、主要负责公司日常招聘工作，包括发布职位信息、招聘宣传、筛选简历、面试安排等； 3、充分利用各种招聘渠道满足公司的人员需求； 4、参与招聘项目性工作，如人才库搭建、批量招聘、社会招聘、校企合作等； 5、员工管理工作，包括员工用工关系管理，主要是入离职管理、人事档案管理等。 6、协助上级培训及员工关系等相关人力资源工作。 任职要求： 1、学历不限，人力资源管理专业优先考虑； 2、三年以上人力资源岗位工作经验 3.精通招聘，培训，员工关系 任二模块工作优先 4.有抗压能力和团队协作意识 男女不限，40岁以下

  广东顶鑫农业供应链集团有限公司

  农/林/牧/渔

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  500-1000

  

  包住

  包吃

  8小时工作制

  免费培训

  免费旅游

  节日福利

  五险

  生日礼物

  团队活动丰富

  2024-07-16

• 人事经理（机加钣金行业+双休+管吃住）

  急聘

  13-25K

  本科

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  6年

  |

  深圳-光明区

  

  立即应聘

  一、岗位职责 1、负责公司人力资源管理体系的建设和完善，包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设； 2、根据公司发展战略，制定并实施人力资源战略规划，参与公司重大人事决策，并督导实施； 3、组织制定人员招聘需求计划，掌握及控制人员编制总量，核定定员并报批；组织好人员面试、复试工作，择优录取新员工； 4、制定和实施员工的培训与发展计划，提升员工的专业素质。负责新员工入职培训和业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 5、负责制定和执行绩效管理制度，与部门经理合作，制定绩效目标和评估标准。收集和分析绩效数据，评估员工的表现，并给予相应激励或反馈； 6、制定和管理薪酬制度，与财务部门和部门经理合作，确定薪酬水平和薪酬结构； 7、处理各类与员工有关的紧急突发事件及纠纷，建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动； 8、及时关注企业发展过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司在人力资源决策提供及时准确的依据，建立人力资源风险预防机制； 9、领导安排的其他工作。 二、任职资格 1、本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业优先； 2、具有6年以上研产销一体化企业人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理六大模块，有大型企业、集团总部人事工作经验者优先考虑； 3、熟练掌握人力资源管理知识，熟悉国家相关的政策、法律法规；具备深入了解市场动态、行业趋势和人才需求等方面知识的能力； 4、具有较强的逻辑思维能力、人际沟通协调能力和执行力；具有良好的组织能力、团队协作精神和沟通能力，能够与各级别管理人员良好协调； 5、对公司忠诚，具有良好的保密意识；工作认真负责，有良好的沟通能力、组织能力；责任心强，工作积极主动，有团队合作精神。 6、持有二级或以上人力资源管理师证书者优先。 三、工作时间及福利 1、5天8小时工作制（8:00-12:10，13:40-17:30），周末双休； 2、包吃包住，一日三餐免费，住宿2-4人间； 3、入职购买社保； 4、依法享有法定节假日及节日福利等。

  深圳市富力达工业有限公司

  金属制品

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  200-500

  

  五险一金

  带薪年假

  包吃

  包住

  免费培训

  2024-11-15