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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 业务拓展经理/主管
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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8-16K
大专
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应届毕业生
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责正确传达营负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制; 2、负责建立和管理销售队伍,管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动; 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护; 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。; 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批; 6、负责特殊销售情况处理; 7、负责对销售人员进行销售培训和指导; 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求: 1、从事过3C数码产品销售团队管理经验 2、有电商管理经验 3、有短视频相关工作经验 -
销售经理
急聘
20-30W/年
大专
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司20人的销售团队带领; 2、负责管理销售队伍,管理日常销售业务工作, 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护; 4、负责帮助团队成员促成交易 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批; 6、负责特殊销售情况处理; 7、负责对销售人员进行销售培训和指导; 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求: 1、需3年以上销售团队管理经验,懂英语者优先 -
8-12K
大专
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2年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责: 1、制定年度销售预测,策划、组组实施完整的销售方案: 2、维护客户关系,定期拜访客户,了解客户需求,提供合适的产品或解决方案。处理客户投诉,以及提升客户满意度: 3、主导客诉异常在内部拉通解决包括但不限于质量反馈/扣款/交付异常等: 4、按公司统一规划,搭建和逐步完善公司关务管理系统: 5、负责制定关务管理流程制度,及时梳理现有业务各环节瓶颈或问题,督促业务部门完善相关其流程制度; 6、根据各国家清关政策和申报原则,优化各国家的海关运作模式和成本,获取优 惠政策; 7、为项目提供政策咨询与培训,确保进口清关操作和清关文件符合当地法律法规 8、负责输出各国家通关手册,为各部门海外通关提供参考依据,开展培训赋能,提升业务能力; 9、负责进出口报关清关的风险事项进行梳理、协调跟进处理和总结; 10、配合海关的监管,做好公司、海关、报关行等之间的工作协调; 11、负责协调、参与口岸重大通关异常、海关稽查等事项处理; 12、负责监督跟单对账进度与月结回款状况。 任职资格: 1、具有健全的物流体系知识框架,如:综保区业务,预归类,货代,仓储及税务等; 2、熟悉海关相关法律法规,善于海关政策研究与解读,具有较丰富的关务工作的管理经验和实操能力; 3、有较强的洞察力、沟通能力、分析能力、协作能力和风险意识,抗压性强; 4、报关员资格证书; 5、为人正直,原则性强,优秀的职业道德修养,责任心强。能接受出差 -
9-18K
不限
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
一、岗位职责: 1、开拓阳极氧化业务市场,挖掘潜在客户,建立客户资源库; 2、与客户保持密切沟通,深入了解客户需求与痛点,提供专业的阳极氧化解决方案,提高客户满意度; 3、负责客户合同的谈判,签订与执行,协调公司内部资源,确保合同顺利履行; 4、监督阳极氧化生产过程,把控产品质量,严格执行质量标准与检测流程; 5、关注阳极氧化行业动态、市场趋势及竞争对手情况,收集并分析相关信息; 二、任职要求: 1.具有3年以上阳极氧化行业业务管理经验,熟悉阳极氧化工艺流程、市场销售渠道及客户管理模式; 2.掌握阳极氧化原理、工艺技术及质量控制标准,了解金属材料性能与应用; 3.具备优秀的市场开拓能力、商务谈判技巧与客户关系维护能力; 4.年龄25-45岁以下; -
20-25K
大专
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
一、岗位职责: 1、负责公司越南市场开拓与日常管理工作; 2、负责越南公司业务部的战略规划,销售目标的制定、分解、落实、完成; 3、负责海外市场业务拓展、品牌推广的建立与运行; 4、负责打造建立海外业务核心团队,健全及完善海外业务拓展与实施公司各项规章制度并负责监督与实施; 5、依据公司经营目标制定进入海外市场竞争策略,以及制定进入新市场新客户的具体措施; 6、制定市场年度费用预算及市场部全年整体目标制定、控制以及完善激励考核制度; 7、进行海外市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据; 8、管理海外业务团队,并对团队成员和相关部门进行培训和指导。 9、印刷与模切新材料、新工艺、新设备的推广销售工作; 10、接受公司外派出差,能稳定长期发展。 二、任职要求: 1、25-40岁,精通英语,大专及以上学历,电脑水平熟练; 2、有两年以上汽车、医疗等印刷产品相关销售工作经验; 3、细致,有责任心,具良好沟通能力、熟练ERP系统; 4、有较好的商务沟通、谈判能力,对外协调沟通客户,对内沟通生产制造中心。 -
6-12K
中专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
责任描述: 1、负责客户开发、维护、管理及客户服务。 2、负责公司汽车、3C、小家电行业自动化设备销售计划的整体管理,包括销售计划、销售进度、销售预算的管理。 3、负责市场推广、业务公关、项目跟进,实施商务谈判,合同签订和售后服务。 任职资格 1、制定销售策略,执行销售活动,完成销售指标; 2、负责新客户、新市场的开拓,并与客户建立长期、稳定的关系 3、对区域市场的业务发展构建良性的公共关系; 4、主动挖掘、分析、引导不同客户的关键需求; 5、做好项目过程控制,识别各项目关键节点的风险,及时解决及防范; 6、掌握区域市场的项目机会、目标客户、竞争格局及发展趋势,为市场规划提供决策依据 7、上班和合作方式可谈,兼职、全职,提成或项目分红均可。 -
业务经理/主管
急聘
5-10K
不限
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
销售经理/主管 业务经理/主管 岗位职责: 1、负责正确传达营负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制; 2、负责建立和管理销售队伍,管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动; 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护; 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。; 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批; 6、负责特殊销售情况处理; 7、负责对销售人员进行销售培训和指导; 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 有意向者请直接电话联系,谢谢! 有意向者请直接电话联系,谢谢! 有意向者请直接电话联系,谢谢! -
10-20K
大专
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
职责: 1、负责推动、完成公司制定的销售目标。 2、 督导指挥业务人员执行销售任务。 3、督导指挥业务人员追踪客户合同、订单、单价、货款。 4、协助业务员处理客户问题。 5、负责制订业务部门日常工作流程、制度并指导实施落实检查。 6、执行公司所交付的各种事项。 要求: 1、大专以上学历,男女不限。 2、从事生产制造业销售管理5年以上,管理业务人员10人以上。 3、抗压力强,善于沟通,发现问题。 4、汽车内饰行业经验优先。 薪酬包含管理工资+团队业务提成,无上限 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责产品的线下渠道商与代理商开拓与产品销售工作。 2、负责报价、合同条款的及货款回收等事宜。 3、定期向公司提供市场分析及预测报告。 4、收集市场一线信息对售后服务等提出参考意见。 5、与客户保持良好沟通,维护客情关系。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,市场营销等相关专业优先;(优秀应届生也可培养) 2、音响电子类、家居生活类产品销售工作经验优先; 3、熟练使用OFFICE办公软件; 4、思维敏捷,口齿清晰,表达能力强; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 6、良好的职业道德,有责任心,抗压能力强。 -
10-20K·13薪
大专
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1. 为网路跳线/工控線材拓展国内业务市场; 2.负责管理日常销售业务工作,控制销售活动、完成部门销售指标; 3.管理维护客户关系。 任职要求: 1、有在通信与工业连接器(M12 M8 SPE等)行业多年,有自己的资源。 2、有拓展开发工业(M12 M8 SPE等)连接器与网络跳线产品的经验。 3、熟悉新客户的开发流程,掌握行业内客户需求的相关信息。 4、具备一定的市场分析与判断能力,良好的客户服务意识。 5、责任心强 、 逻辑清晰、数字敏感度高。 6、性格开朗,沟通能力好,有企图心,抗压力强。
移动端:
业务拓展经理/主管招聘业务拓展经理/主管频道介绍
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