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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 电声/音响工程师/技术员
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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16-18K
本科
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1.根据项目开发流程,与客户和内部结构、工艺、品质团队进行技术沟通,基于TS参数模型,进行新产品性能评估,通过与客户有效沟通,完成客户满意、内部可行性高的产品设计方案和评估报告。 2.根据前期评估报告,与项目团队其他成员一起进行模具、工装评审与原材料初步选型。 3.根据项目开发各阶段的制作结果,验证产品设计和材料余量,完善测试记录/报告和分析验证结果,分析产品和过程设计风险,优化产品结构和材料,实现最优化设计。 4.根据项目开发流程,在项目各阶段完成技术规格书撰写,完成客户提出的验证计划,并给出专业报告,与客户建立良好合作关系,可以妥善解决客户端技术问题和客户端重大投诉等问题。 5.根据项目开发流程和部门文件,在项目导入量产后,完成Lesson & Learn,以及资料整理等,保证经验的累积和传承。 6.为生产提供技术支持,针对生产不良进行分析,提出改进建议,帮助生产顺利进行。 7.具有一定的新人培训能力:能在完成个人工作的同时,帮助新员工成长。 任职资格要求: 1.学历与专业要求:本科及以上学历,声学、物理、电气相关专业 2.工作经验要求本科五年以上微型扬声器、受话器声学开发设计经验或硕士三年以上微型扬声器、受话器声学开发设计经验;耳机单体开发经验优先 技能要求 1.熟悉并理解T/S参数; 2.熟悉微型扬声器、受话器开发设计要点,有必要的微型扬声器、受话器调试经验; 3.熟悉行业内使用的常用材料、通用工艺; 4.熟练操作Proe、CAD等制图软件,Office、minitab等数据处理软件,Klippel、Soundcheck等测试软件 -
6-7K
不限
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、电子类中专(中技)以上学历或同等相关专业毕业; 2、电子基础扎实,熟悉揚聲器单体、箱体、Xover设计,有实际配合功放类产品开发部技术员或助理工程师工作经历优先; 3、熟悉protel 99电子电路的调试方法和技巧,能熟练使用音响类LMS / CIOL 仪器进行测试、调试和分音器电路; 4、懂常用的软件整理电子物料清单和规格书 5、工作积极主动,有责任心,动手能力强,具有很强的团队合作精神。 6、制作SOP 任职要求: 1、电子、音频相关专业; 2、二年以上相关工作经验,有音响产品设计经验者佳; 3、熟悉模拟、数字电路,具备基本的声学知识,了解扬声器基本工作原理,熟悉扬声器类比线路理论; 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实; -
声学工程师
急聘
12-18K
大专
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3年
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贺州-平桂区
立即应聘
1. 负责项目可实现性的评审,独立承担喇叭电声设计及跟进; 2. 结合产品对电声的设计需求,拟制喇叭电声方案; 3. 承担项目喇叭零部件的详细设计、规格制定、打样及测试; 4. 与生技工程师进行技术沟通,完成从设计到制造的衔接; 5. 根据产品的规格、功能及外观等要求,参加各环节的设计评审,从电声设计角度对其可实现性提供正确的判断; 6. 产品EVT/DVT/PVT等阶段电声问题与客户沟通文件资料的准备; 7. 准备产品相应资料:喇叭BOM、喇叭零件图、零件检测报告、喇叭单元规格书,喇叭测试报告等;签样。 任职资格: 1、精通笔电、平板微型扬声器单体开发设计,单体声学特性调试,单体频响曲线和失真调试; 2、熟悉扬声器单体声学设计模拟软件者优先; 3、大专以上学历,声学或机械制造专业优先; 4、从事笔电、平板微型扬声器单体开发设计3年以上工作经验; 5、精通CAD绘图软件,懂PreE绘图软件,以及Office办公软件; 6、熟悉操作Soundcheck电声器件测试设备,懂klippel测试系统LPM\TRF\LSI\PWT等测试模块测试、分析测试及数据分析者优先; 7、熟悉扬声器的TS参数测试、分析及进行相关参数的改善; 8、能独立担当扬声器单体从产品研发设计、送样到到量产导入的全过程,有较强的沟通能力,能独立和客户进行相关沟通协调; 9、工作地点根据公司实际情况调动 -
12-18K
大专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责公司耳机类产品耳机声学部分的设计和开发; 2. 协同结构和电子工程师进行声控优化设计和各声学组件设计; 3 .熟悉喇叭制程、耳机声学设计流程,掌握耳机声学调试及音质改进方式、方法; 任职要求: 1. 大专或以上学历 2. 从事耳机声学3年以上工作经验,熟悉喇叭单体制程, 以及麦克风特性 3. 能熟料使用SOUNDCHECK、AP、指南测试设备, 协助产线设定量产框线 4. 在开发前期, 协助结构与电子评估声学相关技术评估,提供合理建议方案 5. 熟悉ANC、ENC等等设计要求要求 6. 建立喇叭单体Bom 、承认书等技术数据 7. 有独立处理和解决声学异常的能力,能快速分析问题、解决问题、提出改善方案 8. 有良好的沟通能力和团队合作意识 -
汽车功放研发工程师
急聘
15-25K·14薪
中专
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5年
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东莞-大朗镇
立即应聘
大专以上学历,具有模拟及数字电子线路基础,精通电子线路设计软件,能独立完成整机电子线路设计,有模拟及数字功放开发经验,有汽车功放开发经验者优先录用。 -
12-18K
大专
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责 1、新项目立项前期,根据市场及客户项目的需求,协助部门对喇叭和麦克风选型,完成声学性能仿真,输出技术风险评估及可行性评估报告; 2、新产品立项后,协助部门对产品的声学客观指标设计及主观听音调试获得客户认可; 3、按时完成项目各阶段的声学资料整理归档,包括声学BOM、规格书、测试报告等,定期完成项目Lesson Learn, 确保项目资料的完整及经验的累积传承; 4、为生产提供必要的技术支持,以便产品迅速导入量产; 任职要求: 1、电子、声学、物理相关专业,大专及以上学历,英文阅读能力良好(应届生亦可); 2、有相关工作经验,有音响产品设计经验者优先; 3、熟悉模拟、数字电路,具备基本的声学知识,了解扬声器基本工作原理,熟悉扬声器类比线路理论; 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实; -
10-19.9K
大专
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5年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1.根据所提供的参考样本和规格对产品进行可行性研究,协同结构设计工程师完成声学设计和验证。 2.设计资料审查,如可行性研究报告,测试报告,部件和成品测试标准。 3.声学手办制作评估,首件测试,试产技术支持,问题解决等; 入职要求: 1. 大专以上学历,电子、声学、物理学专业。 2. 英语读写良好; 3.五年以上制造工厂实际电声产品开发经验; 4. 熟悉声学测试系统如Sound check, MLLS, AP,Clio,Leap, FEMM…etc. 5.熟悉Head&Torso,B&K等声学测试设备,良好的声学测试和调试经验。 -
20-30K·13薪
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
【诚聘:高级声学工程师/声学工程师:2名,薪资20-30K,具体面议】 任职要求: 1、本科全日制,优秀者大专全日制以上也可,电子类专业、机械类专业、声学专业,年龄30-40岁;年龄25-30岁,年轻有替质可培养使用。 2、具有耳机声学3-5年以上经验,经验较丰富的定位高级声学工程师;经验3年以上定位为声学工程师。 3、熟悉声学原理,声学结构,熟悉耳机音质,熟悉耳机喇叭,做过高端耳机品牌,具有国际大品牌经历的最好。(单独做音响喇叭、音箱喇叭不行) -
12-20K
大专
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2年
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、新项目立项前期,根据市场及客户项目的需求,主导喇叭和麦克风选型,完成声学性能仿真,输出技术风险评估及可行性评估报告; 2、新产品立项后,主导产品的声学客观指标设计及主观听音调试获得客户认可; 3、按时完成项目各阶段的声学资料整理归档,包括声学BOM、规格书、测试报告等,定期完成项目Lesson Learn, 确保项目资料的完整及经验的累积传承; 4、为生产提供必要的技术支持,以便产品迅速导入量产; 任职要求: 1、电子、音频相关专业,大专及以上学历,英文阅读能力良好; 2、三年以上扬声器、麦克风、音箱、耳机等产品声学开发设计测试经验; 3、熟悉并理解扬声器的T/S参数及其应用、熟悉扬声器单元、麦克风单元、音箱、耳机等声学产品的设计要点,具备调试听音经验; 4、熟悉Klippel、Soundcheck、AP、CRY等测试软件、熟悉Proe、CAD等制图软件,Office、WPS等办公软件、Minitab等数据处理软件、熟悉Comsol、Ansys、Abaqus等仿真软件; 5、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实; -
5.5-11K
大专
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应届毕业生
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东莞-桥头镇
立即应聘
一、客户关系管理: 负责公司音圈产品A类客户,特别是汽车产品客户的关系维护工作和市场开拓,与客户建立并保持长期稳定的合作关系。 深入了解客户需求,提供专业的产品咨询和解决方案,确保客户满意度。 二、项目管理与执行: 负责汽车产品相关项目的全程管理,包括项目策划、执行、监控和收尾工作。 协调公司内部资源,确保项目按时、按质、按量完成。 三、销售与市场推广: 制定针对汽车产品客户的销售策略和推广计划,提升公司产品的市场份额和品牌影响力。 参与或主导市场营销活动,包括展会、产品发布会等,以扩大客户基础和增加销售业绩。 四、商务谈判与合同签订: 负责公司与客户之间的商务谈判,就产品价格、交货期、付款方式等条款达成一致。 起草并审核销售合同,确保合同条款的合法性和合规性。 五、信息收集与分析: 定期收集汽车产品市场的信息,包括竞争对手动态、客户需求变化等,为公司决策提供支持。 分析市场信息,制定相应的市场应对策略。 六、其他工作: 完成上级交办的其他工作任务,如客户接待、商务洽谈等。 任职要求 一、年龄与性别:年龄要求在25-40岁之间。 二、学历:大专以上学历,市场营销、汽车工程等相关专业优先。 三、语言能力: 英语四级以上,能够流利地进行商务沟通和撰写英文文件。 四、技能要求: 1.会开车,有驾驶证,能够适应出差和商务活动需要。 2.具备良好的沟通能力和谈判技巧,够与客户和公司内部其他部门进行有效沟通。够清晰、准确地传达信息,确保信息流通的顺畅。 3.熟悉办公软件操作,如Word、Excel、PPT等。 五、工作经验: 1.具有一定的销售经验,特别是汽车产品或相关行业的销售经验优先。 2..具备较强的市场开拓能力和客户服务意识。 六、个人素质: 1.具备较强的责任心和团队合作精神,能够承受工作压力。 2.具有良好的职业道德和职业素养,能够保守公司商业秘密。
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