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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 人力资源/行政类
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推荐招聘信息
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5-6K·13薪
高中
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1年
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济南-济阳县
立即应聘
岗位职责: 1.负责注塑厂的人员招聘、录用等各环节工作。 2.管理员工考勤、假期、变岗、变薪等工作。 3.办理员工离职相关事宜。 4.维护良好员工关系,协调解决员工日常问题。 5.负责员工宿舍和食堂的管理工作。 6.保障行政办公的正常运转,包括办公用品申购、办公环境维护等。 7.协助厂长完成其他相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。 2.有2年以上工厂人事行政工作经验,具有独立开展人事行政工作能力。 此岗位外派:济南注塑厂 -
7-10K
本科
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3年
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青岛-平度市
立即应聘
岗位内容: 1. 负责招聘策略的制定和落实,包括候选人搜索、筛选、面试、评估、管理以及录用等环节。 2. 管理并协调跟进面试流程,跟进招聘需求并向上级领导汇报。 3. 制订和维护招聘政策并确保其遵循公司守则和法规。 4. 建立并维护有效的人才资源储备。 任职要求: 1. 拥有本科及以上学历,致力于为企业赢得战略性的人才招聘优势。 2. 具备3年以上相关工作经验,优秀的猎头人脉资源。 3. 掌握熟练的招聘技巧,能够独立完成整个招聘流程。 4. 具备杰出的人际沟通能力、解决问题的能力以及客户服务心态。 -
15-20K
本科
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7年
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惠州-惠阳区
立即应聘
任职要求: 1.28-39岁,本科学历以上; 2.7年以上企业人力资源从业经验,3年以上人力资源部经理工作经历; 3.精通现代人力资源管理理论,对人力资源各领域工作内容熟悉,具有企业战略规划及人力规划善于人力成本控制及风险管理; 4.熟悉国家相关的政策,法律法规; 5.具有良好的职业道德,为人正直,有责任心、精力充沛,有较好的人际交往能力,团队组织能力、执行力和沟通能力,能承受较大的工作压力。 岗位职责: 1.根据公司战略发展,统筹和规划企业人力资源整体运作,制订适合公司的人力资源政策; 2.组织制订人力成本计划,按职能对各部门进行定岗定员,严格控制人力成本; 3.制订人事管理制度、招聘体系、员工培训体系、优化薪酬福利体系,并针对不同部门员工建立绩效体系; 4.保障企业关键岗位人才供给与培养,为中基层管理和技术岗提供保障。 -
5-8K
本科
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
任职要求: 1、对市场营销、人力资源、行政管理行业感兴趣者佳、或是从事过管理工作者。 2、具有较强的沟通协调能力,擅长处理人际关系。 3、有良好的团队精神及职业操守,抗压性强、处理紧急事务反应灵活。 4、工作态度认真严谨、细心敬业、执行力强。有活动组织及策划能力。 5、有人力资源初级证或企业人力资源管理证书优先。 6、熟悉工伤流程优先。 岗位职责: 1、负责派遣员工、本公司和客户三方之间的沟通协调工作; 2、协助客户公司作好派遣员工的后勤服务和管理; 3、协助客户公司做好派遣员工入职前的培训、协助办理入、离职手续; 4、对派遣员工在客户方的动态把握,紧急事件的应急处理、及时向上司反馈; 5、对派遣员工的考勤、薪资数据的准确性跟进、异常数据的协助处理。 -
7-9K
大专
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5年
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惠州-惠城区
立即应聘
1、大专以上学历,人力资源管理、法学等相关专业优先; 2、有2年同等职位和3年以上招聘工作经验; 3、根据公司发展战略需求,参与公司各部门管理类,技术类人才编制预算,为公司筛选招聘合适人才并建立相应的人才储备库; 4、向公司高层决策提供开发人力资源战略,储备性人才、满足公司各类人才的需求,解决人才短缺问题; 5、负责公司各部门各类不同人才的专项提升方案,激励和留用人才,并建立合理的绩效考核制度。 6、了解现代企业人力资源管理模式和经验,熟悉国家相关法律法规和相关政策; 7、具备优秀的计划性与执行力,具有丰富的人脉和人力资源储备信息,具有敏锐的洞察力和远见性。 -
4-8K
不限
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
(一天八小时,早八晚五,上班自由轻松) 职位:线下门店招聘文员 18-30岁,优秀者可放宽要求 工作地点高埗,石龙,东城一带老板安排 薪资:面谈 福利:上六休一,工作自由(可带娃) 公司不定时举行团建 要求:有无经验均可,接受实习生,不内向,有较好的沟通能力 -
人事行政专员
急聘
4-5K
中专
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1年
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江门-江海区
立即应聘
1:主要负责人员入职,离职办理,人事档案的管理。 2:每月考勤统计汇总提报相应数据给到财务部做工资核算。 3:办公用的物品发放,工厂垃圾处理工作。 4:饭堂、宿舍的管理。 5:工厂保安工作的监督、协调。 6:工业园区水电的抄表。 7:签订员工劳动合同,负责整理、归档员工劳动合同。 8:完成上级领导交代的临时性工作,并及时完成 -
6-9K·14薪
大专
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2年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1.熟悉人力资源流程 ,有一定的招聘工作经验,具印刷包装行业机长、普工招聘工作经验者优先考虑; 2.学习能力强,积极主动、良好的沟通能力; 3.人力资源相关专业优先,条件优秀者可放宽学历要求。 -
5.5-7K
高中
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.对社会责任客户验厂有一定的基础; 2.思维敏捷,对行政人事等的相关工作经验; 3.文笔良好,语言表达及沟通能力优秀. 4.熟悉办公软件,有责任心,敬业乐业; 5.主要负责协助人事经理开展工作。
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