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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 销售管理类
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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15-25K·15薪
本科
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8年
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仙桃
立即应聘
1、本科及以上学历（条件特别优秀的学历可放宽到大专），具备汽车内外饰行业市场开拓工作经验8年以上。 2、具备良好的职场气质（有良好的外在形象）和销售特质（如：喜欢跑客户端，商务应酬经验丰富，有不错的酒量），市场开拓能力较强，接触客户采购、技术课长及以上级别并与之保持有长期良好的合作和信赖关系。具备长安客户资源优先。 3、具备5-6人的销售团队管理经验。个人业务拓展能力占60%左右，团队管理能力占40%左右。个人年业务额达6000W及以上的。 4、具备良好的沟通和交际能力，英语能做工作语言优先。 5、工作地：湖北仙桃（主要负责华中、西南地区市场开拓） -
8-12K·13薪
大专
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
任职要求: 1.形象好，气质佳，大专以上学历，有点胶、焊锡、锁附设备 3C行业的制造相关经验或声学类行业相关经验，有三年以上的销售经验； 2.有驾照，能开车。对销售必须有渴望成功的信念，能吃苦耐劳； 3.个人发展通道：销售经理--区域总经理--公司合伙人（公司将提供很多的机会）； 4. 有驾照，能开车。 工作职责： 1、挖掘新客户并完成布置的销售任务； 2、及时回收货款完成收款任务； 3、维护客户与公司关系，保持良好发展； 4、承担合同、销售协议的修订和签订工作； 5、负责设备销售及客户服务工作； -
业务经理
急聘
15-30K
大专
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4年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、3年以上销售行业工作经验，连接器相关行业优先; 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力; 3、对市场有敏锐的观察力，具有良好的沟通协调能力，计划组织能力，判断决策能力及执行力; 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，有责任心，能承受较大的工作压力; 5、掌握市场营销的相关知识，具备基本的财务知识，能够熟练使用办公软件; 6、有团队协作精神，勇于挑战。公司提供具有竞争力的薪酬和福利，有意向人员可提前进行电话沟通。 注：2025年5月1日起，搬新厂地点在大岭山连平村连环路29号，不能接受工作地点者勿扰。 -
10-20K
大专
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3年
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广州-天河区
立即应聘
岗位职责： 1、区域销售计划的制定与执行:根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划，分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;组织下属执行销售政策及策略，指导下属的销售业务技能，检查、监督销售计划的完成情况，出现偏差及时纠正，保证实现本区域的市场占有率和销售目标; 2、市场开发:根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标，配合市场部门组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案，促进公司及产品品牌的提升;了解客户需求动态，指导下属挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪;以实现公司市场占有率不断增长的目的; 3、客户关系管理:根据公司业务发展需要，通过组织安排所辖区域各客户群客户到公司考察、参观交流等方式建立顺畅的客户沟通渠道;负责拜访本区域的重要客户，监督、检查销售员对客户的定期访问情况，随时了解客户要求;及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的区域客户关系。 -
业务经理
急聘
15-30K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 9、领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，有服装相关工作经验者优先考虑； 2、有一定的抗压能力，能独立开拓市场； 3、沟通能力强，有强烈的责任心，工作态度端正。 -
8-15K·13薪
大专
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
1. 管理流程 职责概述：负责梳理和优化公司各项管理流程,以提升公司整体运营效率。 流程设计能力：能够根据公司战略和业务需求，设计合理的管理流程框架。 流程优化能力：持续监控流程执行情况，识别瓶颈和问题，并提出改进措施。 跨部门协作能力：协调各部门之间的流程衔接，确保流程顺畅无阻。 2. 工艺流程 职责概述：了解公司产品的生产工艺流程，确保产品质量和生产效率。 工艺知识：熟悉鞋材行业内的生产工艺和技术标准。 质量控制能力：能够制定和执行质量控制标准，确保产品符合质量要求。 生产管理能力：监督生产进度，协调生产资源，确保生产计划按时完成。 3. 衔接监管 职责概述：负责整个公司内部各环节的衔接和监管，确保各部门之间的信息畅通和协作顺畅。 沟通协调能力：能够与公司各部门保持紧密沟通，协调解决跨部门问题。 监管能力：建立有效的监管机制，确保各项流程和工艺的执行符合规范。 问题解决能力：及时发现并解决公司运营中的各种问题，确保公司稳健发展 -
4.5-4.8K
中专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
工作职责： 通过各种渠道，寻找、挖掘潜在客户，开拓市场。 二、工资待遇： 基本工资+业绩提成+公司补助； 公司提供各种培训、晋升机会。 三、岗位要求： 1.人品端正，处事积极，目标感强，能够承担工作压力； 2.有良好的团队合作精神，应变能力强，自律性 3.对挑战高薪欲望强烈并有规划，执行力强者优先； 4.男女不限，专业不限。 -
10-20K
本科
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
职位描述：外贸销售总监 1.制定外贸部年度、季度、月度销售计划，落实、监督、指导业务员的日常工作，带领团队完成销售目标及各项工作指标 2..组（扩）建打造外贸团队 3..全面管理外贸团队（招聘、培训、考核、激励、引导、指导、沟通、协调、监督、规划等） 4.开发并维护国外大客户 5.管理业务相关的国际贸易运作，控制相关风险 6.了解目的国进出口相关法规，能对公司内外客户提供相关咨询 7. 提供优秀解决方案，支持业务和客户需要 8.管理相关的服务供应商，持续改进服务和降低成本 9.对相关细分市场进行市场研究，支持整体营销和销售策略 10.监控市场竞争并预测竞争对手的行动。 招聘条件： 1.本科以上学历，年龄28-45 2.五年以上外贸销售管理经验，三年以上外贸总监管理销售经验 3.有长远的战略目标和职业规划 4.有责任心，执行力强，务实； -
9-15K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、负责公司业务部门整体运营，市场分析、营销、网络推广、市场开拓新客户开发 2、团队建设、部门人员专业知识素养培训；老客户关系维护 3、业务部人员绩效考核，公司销售目标制订与分配实施 4、有蓝牙耳机、消费类电子及同行业经验人脉资源经验这优先 -
外贸业务员
急聘
5-10K
大专
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应届毕业生
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东莞-塘厦镇
立即应聘
2024年招聘阿里巴巴国际站外贸主业务精英业务主管2名，自有源头工厂（工贸一体），产品出口倍增市场，询盘多，订单转化高，阿里国际站平台年预算100万+，年龄38岁以下；男女不限，英语4/6级；有阿里巴巴国际站业务经验及有包装印刷行业经验优先，熟悉小满操作系统者择优录取；高薪等你来挑战！ 工作职责： 1、及时跟进询盘，TM等平台资源，高效转化客户，订单；承担个人销售任务，为销售结果负责； 2，及时处理各个展会的客户资源，跟进客户，转化订单； 3，及时详细的记录客户信息，日常维护客情关系，掌握客户最新动向，获取商机，转化订单； 薪资待遇： 1，底薪+绩效+提成（公司有丰富的客户资源）=10000+/月； 2，完善的晋升体系，科学的绩效方案； 3，公司定期举行团建活动； 4，公司有丰富的国际贸易经验和培训资源； 5，包吃住；
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