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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 总务
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推荐招聘信息
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7-8.5K
大专
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5年
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温州-乐清市
立即应聘
岗位职责： 一、 安全管理 1、 收集安全生产管理资料，建立和完善台账工作； 2、 负责日常消防安全管理和检查，组织开展各项生产安全应急预案演练 3、 负责与政府部门沟通相关文件的接收、报送审批、传阅、建档、落实； 二、 职业健康 1、 负责公司职业健康安全相关管理工作; 2、 参与公司职业健康安全管理体系的策划、运行和改进; 3、 协助领导组织对公司职业病防治的运行控制情况进行监督检查、督促整改; 三、 环境保护 1、 负责公司环境影响因素识别，辨识风险源，并制定出有效的预防管控措施； 2、 负责厂区环境类年度监测（废水、废气、噪声 等）； 四、 7S管理 1、 负责公司日常生产过程中安全/环境保护/职业健康巡视，、隐患风险识别并消除、整改落实； 2、 负责7S管理工作，并逐步推动7S进步； 3、 监督检查各类危险作业管理制度的执行情况； 4、 完成领导交办的其它临时性任务。 任职要求： 1、大专以上文化，有一定的文字表达能力； 2、能够熟练使用各种办公软件，有相关文职工作经验； 3、2年以上制造业相关工作经验； 4、性格外向，有良好的沟通能力、语言表达能力； 5、工作认真、负责，有较强的安全意识和责任意识。 6、此岗位要求至少擅长岗位职责中任一模块通信/网络设备
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500-1000
包住
五险一金
8小时工作制
全勤奖
绩效奖
年终奖
节日福利
团队活动丰富
交通便利
工作环境优美
免费旅游
免费培训
2023-11-07
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3.2-4K
高中
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1年
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惠州-博罗县
立即应聘
1、车辆管理:派车/司机管理，车辆费用管控:2、工务电工工作记录·进度跟催提醒; 3、工务类物品请采购·追踪; 4、总务类报表，如，总务A3; 5、固定资产管理; 6、协助环安卫内外审工作; 7、协助安监做资料工作; 8、法律法规更新; 9、水电费管控及请款: 10、员工餐厅管理 11、工衣请购及发放 -
4-5K
不限
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不限
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司员工餐、老板餐； 2、负责饭堂卫生。 任职要求： 1、30岁-55岁； 2、本地阿姨优先； 3、身体健康，吃苦耐劳。 -
4-5K
不限
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
1.年龄55岁以下，干净整洁，管家工作经验2年以上； 2.识字，能看得懂菜谱，会说普通话，沟通能力佳会做台系菜优先； 3. 负责两人衣食住等方面，日常家居卫生。 -
5.5-6.5K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求： 1、30-40岁，大专及以上学历、行政管理、物业管理、后勤管理等相关专业优先。 2、3年以上工厂总务或类似后勤管理工作经验，熟悉工厂设施的维护和后勤管理。 3、有安全生产管理员证书 、职业卫生管理员证书； 4、熟练掌握Microsoft Office（如Excel、Word、PowerPoint等）。 5、细致、耐心，有责任感。具备良好的应变能力和问题解决能力。能够应对多任务处理和工作压力。 岗位职责： 【设施管理】 1. 负责工厂内部设施的日常维护、检查及更新，如供电、供水、空调、暖气、通风系统等。 2. 定期检查办公设备，及时维修保养，确保设备正常运行。 3. 监控所有设备的运行状况，及时处理故障和提出改进措施。 4. 负责工厂建设工程设备维护，维修项目跟进处理。 【安全管理】 1. 制定并落实工厂的安全和卫生管理制度，确保工厂环境符合安全和卫生标准。 2. 定期组织安全培训、消防演练，并检查安全设备和消防器材的完好性。 3. 每周执行工厂安全稽核清单,提供安全稽核报告给管理部纳入绩效考核；协助跟进安全隐患的整改到结案； 4. 负责厂区财产安全管理，制定财产管理制度，进行定期巡查，确保厂区财产安全，减少财产损失。 【后勤支持】 1. 负责工厂日常办公用品、生产辅助材料的采购、分配和管理。确保物资供应充足，管理规范，降低企业成本，提高运营效率。 2. 处理工厂日常事务，包括员工宿舍管理、餐饮服务、交通安排等后勤保障工作，确保员工生活舒适便捷。 3. 负责厂区环境卫生管理，定期组织清洁工作，确保厂区环境整洁。 4. 负责厂区安全管理，制定安全制度，并组织安全培训，确保厂区安全生产。 5. 负责厂区车辆管理，制定车辆使用制度，并进行车辆维护保养。 【环境保护】 1. 确保工厂的废物处理、排污符合环保法规，监督环境保护措施的落实。 2. 推进节能减排项目，提升工厂的环保标准。 3. 负责厂区物业的日常管理，包括房屋租赁、维修、保养等。 4. 负责厂区水电管理，确保水电供应正常，并进行节能管理。 5. 负责厂区绿化管理，定期进行绿化养护，确保厂区环境优美。 【突发事件应对】 1. 组织和协调应对工厂的突发事件，如电力中断、设备故障等。 2. 负责应急预案的制定和演练，能够在突发事件发生时及时做出反应，有效应对，降低损失，维护企业稳定。 【团队管理】 1. 协助管理部经理制定安全培训计划，制作安全培训课程教材，定期组织安全培训，并进行测试考核 2. 关注员工心态，培养部门人才，对不同级别员工，进行不同类别的培训。 3. 协助管理部经理设定员工绩效目标，并定期对团队成员进行评估，以确保团队整体服务效率提升。 【成本管控】 1. 优化资源使用，控制总务相关开支，寻找降低成本的途径。 2. 负责分析每月总务支出，制定并执行预算计划。 3. 负责水电管理，进行节能管理，降低企业运营成本。 4. 通过规范管理，提高工作效率，减少资源浪费，降低企业运营成本。 5. 负责后勤物资采购，进行市场调研，选择性价比高的供应商，降低采购成本。 【关键业绩指标(KPI)】 设施维护质量：设施的完好率、故障率、应急处理时效。 成本控制：总务费用支出控制情况，与预算的匹配度。 员工满意度：后勤支持的服务质量，员工满意度反馈。 安全与环保合规性：工厂安全、环保检查的合规情况。 突发事件管理：突发事件的处理效率和应急措施的完善度。电子/半导体/集成电路
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100-200
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