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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 销售部经理
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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8-12K
大专
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应届毕业生
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苏州-昆山市
立即应聘
(一)岗位职责: 1、负责所属团队的日常经营管理工作,制定明确的、清晰的行动计划,全力开拓市场与客户,确保完成公司下达的销售目标和拜访目标; 2、合理分解年、季、月、周、日工作目标,定期跟进自身及所属业务的销售目标与拜访目标的完成进度,及时整理、分析、汇总、提出改善措施或建议并汇报给总经理; 3、按计划及要求拜访客户,严格按照公司规定及时将客户信息录入CRM系统;严格执行公司纪律,确保团队所有人员规范书写《日报》、《周报》、《月报》等; 4、管理日常销售工作:对销售进行培训、辅导、激励、考核并制定绩效改善计划;合同规范、订单评审、生产跟踪、收款发货、售后协助且推动问题妥善解决、试用机监管、对账单和应收货款回收、防止呆账坏账对策、客户投诉处理及特殊销售情况处理等; 5、进行市场调查,挖掘有市场潜力的区域、行业和客户,收集市场趋势、行业动态、竞品信息、客户售后服务投诉等,及时整理成书面报告并上报给总经理; 6、完成总经理交办的其他工作任务。 (二)任职要求: 1、全日制大专及以上学历,市场营销、机电一体化等专业优先考虑。 2、有CNC精雕机、刀库机、高光机等数控机床销售经验3年及以上,同岗位工作经验2年及以上者优先考虑; 3、具有良好的计划组织能力、判断决策能力及执行力、较强的沟通协调能力以及团队组建管理能力; 4、具备较强的市场洞察、分析及判断能力,良好的客户服务意识,责任心强,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,勇于挑战。 -
9-16K
大专
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应届毕业生
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苏州-虎丘区
立即应聘
现因业务开展需要特招聘销售工程师1-2名: 1. 大专以上学历,男、女不限; 2. 3年以上销售工作经验,机电行业销售经验优先; 3. 品行端正、刻苦耐劳、积极进取; 4. 具备良好的沟通能力和学习能力; 5. 具有良好的团队精神和承压能力; 薪资福利待遇: 1.月薪5-10K+销售提成+ 年终奖 ; 2.入职缴纳五险一金; 3. 双休八小时制 + 带薪年假 + 员工旅游; -
6-12K·13薪
不限
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应届毕业生
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苏州-姑苏区
立即应聘
1. 一年以上立式加工中心、五轴、数控机床销售工作经验; 2. 性格开朗,善于沟通,为人诚实,忠诚,热情; 3. 有驾照和自带车的优先考虑; 4. 个人收入为基本工资加销售提成,公司提供伙食补贴,油费过路费补贴; 5. 公司提供较大的个人发展空间. -
15-20K
大专
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2年
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苏州-吴江区
立即应聘
任职要求: 1. 大专及以上学历,有同行业销售经验和客户资源可放宽,年龄20-35岁; 2. 1年以上销售相关工作经验,或市场营销专业应届毕业生 3. 在保护膜、离型膜、胶带、光学定制膜、防爆膜等胶粘产品有工作经验或客户资源者优先; 4. 反应敏捷,表达能力强,具备良好的客户服务意识、人际交往及维护客户关系的能力; 5. 性格开朗外向、做事积极主动,工作认真负责,具有团队精神及有一定的抗压能力; 岗位职责: 1. 根据公司及部门销售任务开展销售工作,开发客户资源,寻找潜在客户,建立长期稳固的客户关系,达成销售目标; 2. 执行具体销售工作包括与客户拜访、洽谈、公关、谈判、释疑、签单、催收销售款项等; 3. 收集并分析产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,制定销售策略; 4. 了解客户付款能力、评估客户资信及对公司的重要程度,评估客户信用额度,并随时跟踪货款情况,及时汇报应收账款情况,确保货款顺利收回; 5. 完成上级领导交办的其他工作事项。 薪资待遇: 1. 薪酬架构:底薪+提成+奖金 底薪:销售工程师5-6K,销售主管6-8K,销售经理8-12K; 提成:根据基准价计算,详细面谈; 奖金:详细面谈; 年薪可达15-50万,能力优秀者待遇从优,上不封顶。 2. 上班时间:5.5天制,周一至周五 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00; 周六 上午8:30-12:00; 3. 员工福利:五险一金(入职即购买)、节目礼品、员工购车补贴,每年一到二次旅游、团队聚餐等; 4. 培训机制:一带一的专业培训,表现优秀者,公司予以提前转正 5. 晋升通道:销售工程师-销售主管-销售经理-销售总监 面试地址及工作地址:江苏省苏州市吴江区长安路3099号吴江商会大厦南楼2502室 -
18-20K
大专
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4年
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苏州-相城区
立即应聘
主要职责: 1、负责公司3C结构件业务的开展,制定年度销售目标并完成; 2、建立多种运营渠道执行3C结构件客户开发和销售任务; 3、积极与客户沟通联络,及时解决相关问题,保持良好的市场关系; 4、 定期汇报业务情况,对业务进行分析和优化调整,提高业务质量和效益; 5、遵守公司的各项规章制度,完成公司交办的其他任务。 职位要求: 1、业务相关专业,熟悉国内3C组装厂资源; 2、有3年以上3C结构件销售工作经验者优先; 3、 熟悉业务流程和规范,具备良好的沟通能力、业务拓展能力和抗压能力; 4、具备良好的市场分析能力和判断能力,能够熟练运用市场营销策略; 5、有团队合作精神,善于学习和适应新事物; 6、具备良好的职业操守,诚信正直,具有强烈的责任心和事业心。 -
7-10K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
一、行业要求 1.大专以上学历,男女不限; 2.具有生产设备、企事业单位的投标及销售经验; 3.具有指挥中心控制台的销售经验者,优先录用; 4.具有精密钣金和模具冲压的行业经验者,优先录用; 二、岗位职责 1.负责收集和分析招投标市场的相关信息,了解行业动态、及潜在客户需求,为公司的业务发展提供有力支持。 2.积极寻找并开发潜在客户,建立并维护良好的客户关系。了解客户需求,提供专业的招投标咨询和解决方案,提高客户满意度。 3.参与招投标项目的策划、准备和执行工作,包括编制招标文件、组织投标团队、协调各方资源等。确保项目按时、高质量完成,提高中标率。 4.协助客户完成合同签订工作,确保合同条款明确、合法。在合同履行过程中,及时跟进项目进度,确保合同顺利执行。 三、任职要求 1.具备较强的市场分析能力和敏锐的商业洞察力,能够准确把握市场动态和客户需求。 2.具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够与客户建立良好的合作关系,推动业务进展。 3.具备扎实的招投标业务知识和丰富的实践经验,能够独立完成招投标项目的策划和执行工作。 4.具备团队合作精神和较强的组织协调能力,能够协调各方资源,确保项目顺利进行。 5.具备较强的责任心和抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持高效的工作状态。 -
15-30K
大专
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1年
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东莞-道滘镇
立即应聘
公平公正的职场环境,优质全面的培训指导,富有竞争力的晋升空间和收入提升空间!一份耕耘一份收获,你只得拥有! 一、职位条件: 1、25-45周岁,3年及以上东莞工作者或生活经验; 2、学历:大专及以上,本科,硕士优先,优秀者可适当放宽学历; 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心里素质及良好的沟通能力; 5、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先; 6、渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先; 二、服务项目 1、人寿保险:健康,意外,养老,教育基金,投资理财,储蓄分红,团体意外险等; 2、财产保险:车险,设备险,家庭财产保险,货物运输保险,雇主责任保险,公众责任保险; 3、证券业务及产品:股票,证券,基金 4、银行业务:平安、深圳发展行所提供的相关产品服务,如借记卡,信用卡,信贷业务等等; 5、信托业务及产品:财产信托计划、资金信托计划; 6、企业年金 三、收入及福利待遇: 1.底薪+业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、曾才奖金、养老金(上不封顶)等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保障等综合保障; 3、绩优人员享有养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴; 5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训; 6、参加公司团队管理,晋升主任,高级主任,资深主任,经理,总监....(达到一定标准,自动晋升) 7、每年最少两次的省外及多次省内旅游机会,每年最少一次的国外旅游机会; 8、保险事业是一份充满爱心的事业,发展空间广阔,凭借总监的勤奋和智慧抒写自己美好的人生! 公司为各位朋友提供《保险代理人从业资格证》考证培训,有意者请投简历。 上班时间:双休制,按国家法定节日执行,每天8:30-10:30早会,会后时间自由安排,家庭与事业兼顾,你值得拥有。 -
销售经理(广州)
急聘
15-25K
大专
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3年
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广州-白云区
立即应聘
岗位职责: 1、提供合理的销售方案,完成公司交给的销售任务,把本公司化妆品包材销售到国内/外市场; 2、积极维护公司的形象; 3、开发新客户; 4、跟进客户货款。 任职要求: 1、有化妆品包装行业、包括彩妆、护肤行业3年以上销售经验者优先; 2、了解化妆品包装的结构和品质要求; 3、表达能力好; 4、性格开朗,积极向上,抗压,适应出差; 5、熟悉word\Excel\PPT等办公软件的操作; 6、工作地点:广州; 7、大专以上学历。 -
15-20W/年
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
一、职位描述: 1、根据营销规划制定门店经营的年度计划,定期、准确的向上级和相关部门提供有关门店销售情况、费用控制信息;搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析市场发展趋势,增加自身产品的优势。 2、负责对出货及退货商品进行质量审核;掌握门店销售过程中的质量信息,发现质量问题及时与品质部联系处理,负责对质量问题、制度检查、审核存在的问题及改进措施的落实; 3、负责所有门店员工队伍建设,提出对下属人员的调配、培训、考核意见,参与门店薪酬激励制度、门店销售管理制度、门店销售手册、人员服务准则等制定,检查本部门执行情况;监督各分店的工作目标和经费预算的执行情况,及时给予指导,建立标准服务体系。 4、强化店员培训教育,规范化店员仪表、语言艺术等。展示良好的精神状态。 二、任职资格:(本职位主要是针对30家烘焙食品门店管理) 1、年龄25-45岁,大专及以上学历,有连锁专卖店管理工作经验,懂得策划门店促销活动,有良好的营销策略。 2、有统筹全局的能力,团队管理经验丰富,责任心强,执行力强。 3、做事有担当、具有良好的客户服务意识及奉献精神。 该岗位可直接参与公司年终业绩分红奖励,有较高的市场竞争力。 -
10-20K
高中
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3年
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深圳-龙岗区
立即应聘
岗位要求: 1、高中以上学历,24-42岁,8年销售岗位工做经验; 2、情商高、智商高、酒量好,开发客户能力强、沟通能力强,抗压能力强; 3、市场敏锐度强,有成功开发大客户案例; 4、有丰富的客户资源,如汽车、大家电,新能源类等客户资源;(优选企业例如:科虹、星科、通达) 5、有私家车及驾照。 备注:工资为底新加提成,提成无上限,年薪百万。 公司福利 1.入职2年享受每月200元的父母赡养费,每月公司将直接汇款到父母的账户; 2.每年全员一次免费体检; 3.每年一次全员的户外旅游; 4.每月员工生活用品发放; 5.包吃住,不在公司吃的补贴:450元/月 6.节日福利、员工生日会等活动礼品发放;
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