热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 麻涌镇
- 经营管理类
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
-
面议
大专
|
3年
|
惠州-博罗县
立即应聘
1、协助总经理日常管理工作的跟催； 2、协助总经理对接客户接待的相关事宜； 3、有3年以上亚马逊电商跟单工作经验； 4、熟练使用办公软件，有良好的文笔基础； 5、性格开朗，良好的沟通协调能力 -
10-20K
本科
|
3年
|
东莞-长安镇
立即应聘
职位描述： 1、负责公司日常的运营管理，协助总经理对公司计划的制度及实施和检查； 2、 掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件； 3、了解和分析公司需求，掌握公司营业情况并协助总经理制定、修正运营方案； 4、协调各分管部门经理工作，定期召开会议，根据总经理的意向指导部门工作方向； 5、 综合协调处理企业内部各大部门、各种形式、各种类型的日常事务； 6、有主板上市企业操作经验，有参与公司IPO经验者优先； 7、 总经理交办的其他工作。 岗位职责： 1、本科以上学历，（ 985或211 ）优先； 2、5年以上制造业管理经验，至少3年以上企业同等职位管理经验； 3、负责公司股权激励方案、BP修改和交付； 4、 精力充沛，团队组织能力强，能承受较大的工作压力。 -
10-20K
本科
|
3年
|
东莞-常平镇
立即应聘
1、全日制本科学历，年龄35岁以下。 2、3年以上高管助理工作经验，2年以上制造业工作经验。 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力，敏锐的洞察力，很强的决策力及执行力。 4、具有丰富的管理经验，了解法律法规，懂业务知识。 5、品行端正、成熟稳定，有责任心。 6、有自动化行业管理经验或有日资、台资厂管理经验者优先考虑。专用机械设备
|
100-200
五险一金
双休
免费旅游
免费培训
免费体检
工作环境优美
交通便利
带薪年假
高提成
年终奖
试用期全薪
房补
餐补
生日礼物
节日福利
2024-12-30
-
6-8K
大专
|
2年
|
东莞-石排镇
立即应聘
任职要求： 1.大专以上学历，工商管理相关专业; 2.具备出色的沟通与协调技巧，能有效与各部门及人员建立良好关系; 3.具有较强的组织与协调能力，能独立制定并执行工作计划; 4.具备高效的学习能力和问题解决能力，能迅速适应并理解工作要求; 5.具有高度的责任心和执行力，保证任务的按时高质量完成; 6.具备良好的抗压和应变能力，能在压力下保持高效工作状态; 7.熟练掌握办公软件(如Word、Excel、PowverPoint等)及办公设备的使用; 主要职责: 1.支援副总经理的日常工作，协助规划并执行工作计划，确保会议及日常事务的有序管理; 2.负责副总经理的日常管理，包括时间安排、会议组织，以满足工作需求; 3.协助组织各类会议，负责准备材料、安排场地、通知参与者、记录会议记录等: 4.执行文件管理工作，包括分类、整理、归档，确保文件的安全与保密; 5.支持副总经理的决策与管理工作，提供决策建议，起草相关文件和政策; 6.进行信息的搜集与整理，根据副总经理的需求提供业务、行业和管理信息，作为决策参考； 7.上司临时交办的其他的工作事项 -
7-9K
本科
|
3年
|
东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责协助采购参与供应商开发、体系审核、评估质量管理能力和生产能力。 2、熟悉大部分物料的生产制造工艺，有采购资源。负责制定质量标准和验收规则，确保供应商清楚公司品质要求，提供符合标准的原材料及产品。 3、负责建立供应商绩效评估体系，依据评估结果制定改进计划，同时对不合格供应商淘汰。 4、负责评估供应商质量风险，制定相应的风险应对措施。 5、负责处理供应商质量问题，跟踪及改善措施执行情况，验证改进效果。 6、协助总经理制定并落实各项经营发展战略和工作计划。 7、协助总经理拟定年度、季度和月度的工作计划及目标，并具体落实。 8、完成总经理安排的日常经营管理并落实总经理下达的各项指令。 9、总经理认为应该交给助理去办理的其它相关事项等。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，三年及以上采购开发主管经验，受过IATF16949内训。 2、熟悉电子/五金/塑胶。有设备采购经验，拟定采购合同能力。 3、熟悉ISO、IATF16949质量体系知识、质量审查及改进知识等。 4、熟悉供应链质量管理，具备质量稽查能力、纠正预防措施能力，数据分析、统计及异常处理能力。 5、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感，良好的沟通能力 6、具有优秀的沟通表达能力和组织协调能力。 7. 有行政人事经验落实绩效考核。 8.有仓库管理经验。熟悉ERP导入及操作。 -
6-7K
大专
|
不限
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
招聘要求： 1.可接受应届毕业生，大专及以上学历，国际贸易或英语专业； 2. 有良好的英语听说读写能力，具有良好的中、英文沟通能力和沟通技巧； 3. 每天必须做 to do list。 4. 董事长随身翻译，以及安排的其他工作事项，一年多次国外游机会； 5.接待供应商以及公司客户，协助董事长完成与合作伙伴的业务交流和商务谈判等； 6.办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识； 7.能有较强的学习能力和责任心，能自我激励，具备较强的独立处理事务的能力。 -
热处理厂长
急聘
15-30K
大专
|
4年
|
东莞-长安镇
立即应聘
1、生产管理： 负责热处理生产线的整体管理，确保生产计划的顺利实施。 监控生产流程，优化工艺参数，提高生产效率和产品质量。 2、人员管理： 领导和培训热处理部门的员工，提升团队的专业技能和工作效率。 制定和实施员工考核制度，激励团队的工作积极性。 3、质量控制： 确保热处理产品符合公司及客户的质量标准。 组织实施质量检验，及时处理质量问题并采取纠正措施。 4、设备管理： 负责热处理设备的维护与保养，确保设备正常运行。 参与新设备的选型和采购，提升生产能力。 5、安全管理： 落实安全生产责任制，确保生产现场的安全与环保。 定期进行安全培训和应急演练，防范安全事故。 6、成本控制： 负责生产成本的控制，优化资源配置，降低生产成本。 分析生产数据，提出改进措施。 7、技术研发： 跟踪热处理技术的发展动态，推动新技术、新工艺的应用。 与研发部门协作，参与新产品的开发与试制。 8、沟通协调： 与其他部门（如销售、采购、研发等）保持良好的沟通与协作，确保生产需求的及时满足。 处理客户反馈，解决生产中出现的问题。 9、报告和分析： 定期编制生产报告，分析生产数据，提出改进建议。 向上级汇报生产进展及存在的问题。 -
18-30K
本科
|
10年
|
东莞-东城区
立即应聘
岗位职责： 1、全面负责制定适合公司、工厂发展之管理规范制度，工作流程，制定企业发展战略规划，年度工作计划，年度工作预算，带领各部门完成公司下达各项任务、指标； 2、监督并指导各部门的工作流程，发现问题及时梳理、优化、再造； 3、协调企业内外部资源，为公司业务开展提供支持； 4、能够有效推动企业文化、管理体系建设和团队建设，形成良好运转体系； 任职要求： 1、年龄35-45周岁，本科以上学历； 2、十年左右大中型企业高层管理工作经验，具有较强领导力，组织决策能力，优秀的沟通技巧及逻辑思维能力； 3、有较强的综合管理组织、统筹能力、执行能力强、极强的事业心和责任心； 4、薪资面议。 -
5-7K
高中
|
3年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
1、高中以上学历、熟练操作办公软件， 2、负责新客户前端产品开发报价、打样、跟催进度; 3、做事认真负责，有较强的沟通能力，能独立完成客户的各项要求; 4、逻辑思维好，做事具条理性，悟性好。 5、熟悉使用CAD，会看图纸、转图纸。 -
5-8K·13薪
大专
|
1年
|
惠州-博罗县
立即应聘
1、全日制大专以上文化，能吃苦耐劳，认真细致；较强的学习能力与领悟力；正确的人生观、价值观与世界观。 2、协助总经理对业务部门的管理，特别是协助总经理对大客户的销售管理； 3、协助总经理对公司网站维护与管理； 4、协助总经理做好董事会秘书工作； 5、协助总经理做好客户与政府相关部门沟通接待工作； 6，有农资、肥料生产或销售相关经验和驾照优先；无经验者或优秀应届生亦可考虑。 待遇：底薪+绩效工资+季度奖金+年终奖金生产/制造/加工
|
100-200
年终分红
季度奖金
节假日发放礼品
年终奖
带薪年假
绩效奖
8小时工作制
包住
免费培训
双休
五险一金
免费体检
季度奖
2015-04-14
移动端：
东莞麻涌镇经营管理类招聘东莞麻涌镇经营管理类频道介绍
智通直聘经营管理类招聘职位频道提供全国最新最全经营管理类招聘职位信息，人才求职招聘信息，助人才求职入职快，通过城市地点，行业，等热门职位排行榜，匹配出最适合人才的职位，快速锁定身边的好工作。
