岗位职责： 1.每天各客户的出货包装 2.每天出货的发快递 3.收料，发料 4.出货标签的打印 任职要求： 1.初中及以上学历 2.对数字敏感，计算流利 3.工作细心，有上进心，好学，具有责任感，执行力强 4.具有团队意识，沟通能力强 5.有仓库工作经验者择优录取 6.能够接受加班，可承受一定的抗压能力 薪资结构 1.底薪(1950)+全勤(50)+年资50(每满一年递增50)+岗位津贴（200-6000）+加班费(平日加班16.62元/小时，周六周日加班22.16元/小时)，包吃包住，外宿房补(200) 2.有年终奖，年底发放 3.试用期过后依个人能力进行调薪 4.满1年可享受5天年假，10年以上10天

有仓库管理员工作经验优先； 1.负责仓库的日常管理。 2.仓库物料的收、发和盘点流程的制定和运作管理。 3.物料先进先出管理。 4.仓库日常5S维护。 5.物料账务记录。

1、负责岛上各类物资仓库的出入库管理，对存放物资的数量、质量负责，农作物或加工商品临近过期及时汇报情况； 2、与财务部保持对账，配合财务统计需求，建立仓库台账，定期盘点，做到账物相符； 3、熟悉了解仓库库存情况，保证物料的及时补充供应； 4、负责仓库的安全管理，检查仓库的防火防盗设施，杜绝安全隐患。

1.有三年以上五金原料仓管经验优先 2.负责公司的原料进出账，来料的整理，仓库物料的合理放置。 3.物料的发放。 4.会使用ERP系统，电脑熟练。 5.做事认真、细心，有责任心及职业操守。

仓库管理员岗位职责及工作流程 　　一、仓库管理员岗位职责 　　1. 遵守公司各项规章制度，负责仓库进、出货、存货管理，执行物料管理规定。 　　2. 及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表。 　　3. 负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。 　　4. 负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。 　　5. 按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数，定期盘点。 　　6. 严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。 　　7. 廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。 　　二、物料需求及采购计划 　　1、工厂总经理根据产能、销售目标、备货需要，会同财务中心根据资金状况，协商确定物料最高、最低、安全库存量等三个控制指标，报董事长签批后执行。 　　2、厂长负责制定生产计划(日、周、月)及确认生产配料单。 　　3、仓管员根据实际库存、库存控制指标、生产计划、生产配料单，编制《物料需求表》，报工厂总经理审批后，交采购员组织采购。 　　4、采购员根据仓管员提交的〈物料需求表〉，制定采购计划，报财务中心审批后，由采购员负责联系采购，保证物料供应。 　　三、原料验收入库 　　1、仓管员必须根据财务中心的采购指令、供应商送货单、以及工厂品检确认意见，正确办理验收入库，非采购指令的物料、以及验收不合格品不得入库。所有原料必须先办理入库，方可领用。大宗物料需有过磅单以确定实际重量。 　　2、原料入库时，仓管员必须如实填写原料入库单，原料一经入库，仓管员必须按照仓储空间、环境及存放要求，合理安排存放区位，并贴好物料标识及登记物料卡、仓存账。 　　3、因故需退货时，办理退库手续，写明原因，并用红字填单负数冲回。 　　4、入库单会计记账联交财务中心记账。 　　四、生产领料及耗料 　　仓管员必须根据工厂的生产指令(制造命令单或生产任务单)、按生产配料单计算标准用量，才可办理生产领料，定额发料。生产领料时，应由生产班组长持生产指令单向仓管员申领原料，填写领料单(或原料出库单)。非生产指令的物料，不得领用。原料领用时，仓管员必须如实填写领料单(或原料出库单)。车间领料一律向仓库申领。 　　物料一经生产领用出库，即归属于车间物料管理范围，由生产班组长负车间物料管理之责。生产班组长必须严格按生产要求，合理有效控制生产物料损耗。凡一次性进入储料罐的物料，应一次性填写领料单领出，生产耗用量按配料单用量标准*投产量计算，储料罐内余料按领料量减标准耗用量计算账盘，有计划地按期清理罐内余料，以确认实际用量及余量。 　　每批次产品生产完工时，生产班组长应填写生产完工报告，如实填写生产损耗及实际耗料、余料数量、工时以及生产相关情况，检讨分析生产耗料情况。 　　生产退料时，必须办理退料手续，写明原因，用红字填单负数冲回。 　　领料单会计记账联交财务中心记账。 　　五、生产完工入库 　　1、生产班组长在产品完工后，应及时将成品缴库，仓管员点数并如实填写成品入库单。 　　2、成品一经入库，仓管员必须按照仓储空间、环境及存放要求，合理安排存放区位，并贴好物料标识及登记物料卡、仓存账。 　　3、退库返工时，必须办理退库手续，写明原因，用红字填单负数冲回。 　　4、入库单会计记账联交财务中心记账。 　　六、销售出库及送货 　　1、仓管员必须根据销售出货指令(出货通知)方可办理出库手续，非销售出货指令的出货要求不得执行出库。具体要求参照销售政策及流程制度办理。 　　2、仓管员根据出货通知的相关信息，如实填写销售出库单及送货单，送货单交工厂指定送货司机随货同行，客户签回后由司机交回仓管员。仓管员凭销售出库单及客户签名的送货单回单登记仓存账。 　　3、销售退回时，必须办理退回手续，缴库并写明原因，并用红字填单负数冲回。 　　4、出库单会计记账联及送货单回签联与回签结算联，交财务中心记账、与客户结算对账。 　　七、生产日报及仓存日报制度 　　1、当日生产完工，厂长应监督生产班组长完成生产日报表方可下班，《生产日报表》应于次日上午10时前报送财务中心及工厂总经理。 　　2、仓管员应在每日下班前轧账，并完成仓存日报表《存货进出存明细表》，仓存日报表应于次日上午10时前报送财务中心。 　　八、单据传递 　　仓库及生产单据会计记账联应于每日业务终了即刻交到财务中心会计岗位。存根联由制单部门及人员存档保管备查。

1、头脑灵活、能吃苦耐劳； 2、数字观念强，对仓库收发管理有兴趣者；

要求：1.初中以上学历。 2. 吃苦耐劳，服从工作安排。 3．有仓管工作经验一年以上。

1、有工厂仓库管理员工作经验，熟悉仓库收料、入库、发料等全盘工作流程和7S工作； 2、会使用电脑办公软件和ERP系统，工作责任心强，细致认真； 3、有仓管账务管理工作经验者优先.

1.有仓库工作经验都者优先; 2.能接受加班，会使用手动叉车，能吃苦耐劳！

1、高中及以上文化； 2，有一年仓库管理工作经验； 3、数字概念强； 4、勤奋好学，能吃苦耐劳； 5、公司包吃包住

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品入岀库后的数据更新； 4、负责按销售出货计划进行备货作业； 5、负责月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 6、负责日清月结，凭单做账； 7、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 8、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、高中以上学历，能熟练操作电脑。 2、敬业爱岗，较强的适应能力。 3、使用过用友T+云系统优先者录用。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、服从管理，善于沟通，动手能力强。 10、协助仓管做好出货之相关工作。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认 3、负责原材料（含出口货物）装卸作业

1.能吃苦耐劳，工作认真细心，对数据敏感。 2.有1年以上仓库管理经验

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 11、具有一定的工作抗压能力。 12、性格开朗，有一定工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 2、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 3、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 4、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 任职要求： 1、有一个以上文职经验，会ERP者优先 2、负现仓库的资料归档整理 3、工作认真，有责任心，服从管理

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责成品入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 4、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 5、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、具备良好的敬业精神，有上进心,反应灵活，工作认真负责，沟通能力和接受能力强,能吃苦耐劳。服从管理，工作主动积极 2、晚上需要加班1-2小时。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、要求吃苦耐劳 2、对数据敏感 3、能配合生产及计划完成工作

1.熟悉仓库基本流程。 2.薪资3230元+加班费（平时15.94元/时，周六日21.26元/时，节假日31.89元/时）.综合工资5000元左右。 3.服从安排,有协作精神; 4.有责任心,工作严谨、能够吃苦耐劳;

1. 熟练掌握出入库作业及库房管理的方法、规范及操作程序； 2. 熟悉仓库管理制度及相关管理流程； 3. 具备一定的质量管理知识和财务知识； 4. 懂电脑操作，有工作经验者优先。