欧梦服饰

职位描述：

全日制大专以上学历，具备人力资源管理师初级以上资质，3年以上HR主管工作经验，熟悉工厂人事、行政管理流程，懂人力资源模块，尤其擅长薪酬和绩效考核，性格开朗，有原则，执行力强，做事干练！

职位描述：

岗位职责：
1、	负责对原料，包括：针织面料、橡巾、花边的检验，了解国标，检验流程熟练，熟悉原材料检验标准；
2、	了解产品生产工艺；                                                                                                                              
3、负责对外材料的质量鉴定与判定，输出公司的检验标准，并跟进供应商培训与辅导工作；
4、负责对不合格品进行分析检验，监督不合格品的处理过程；
5、负责供应链端，材料的质量把控，定期对质量记录进行统计、整理、归档； 
6、负责每月对检验档案资料进行分类整理、统计、跟进、反馈。
7、原材料的进度跟进，并及时上报部门。
任职要求：
1、高中及以上学历，专业不限，年龄20-40岁左右；
2、对内衣，制衣行业材料，辅料及成品、半成品的质量要求及检验标准比较熟练；
3、对供应链管理体系比较熟悉，精通ISO9001质量管理体系及标准性文件输出；
4、良好的文档编写能力和沟通协调能力，有较强的工作推动力及承担压力的能力；
5、敏锐的观察力，能及时发现流程中需要改进的地方；
6、本岗位需要偶尔出差供应商，处理物料事宜，不能接受者勿投，谢谢！

职位描述：

招聘要求：
1.初中及以上学历，
2.三年以上厨师工作经验，对食堂管理有较好的运营管理；
3.对各种菜式比较熟悉，卫生清洁要求高；
4.做事认真负责，有责任心，能够很好的带领小组进行开展食堂工作。
5.良好的沟通协调能力及敬业精神和服务意识。
6.有200-300人的工厂食堂炒菜经验
7.有厨师证优先

工作内容：
1.负责一日三餐；
2.负责出菜单、采购食材并按要求管控成本；
3.根据满意度及合理意见、建议不断进行创新、升级；
4.目前平均有245人左右用餐/天
5.配两名厨工