东莞童新科技实业有限公司

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。
任职要求：
1、25-38岁，大专及以上学历，
2、具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
3、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
4、主导ISO体系内审、外审、熟悉客户审厂要求；
5、品质统计分析，能建立质量指标评估机制；
6、有玩具行业、塑胶行业经验者优先。
福利待遇：
1、包吃包住，外宿补贴150/月；
2、购买五险，设有伯乐奖、年终奖等福利；
3、工作26天制度，每天8小时责任制；
4、定期设有下午茶、生日会、聚餐活动等；
5、设有内部培训、外部培训等福利。

职位描述：

工资待遇：
1.包吃包住（三餐都包）、长白班；
2.长年无淡季、薪资25号准时发放，不拖欠工作；
3.宿舍2-3人间（空调、热水器）解决你的吃住问题
4.公司设有全勤奖100元、工龄奖100元、年资奖、外宿补贴150元、介绍奖、新人奖等福利1000元；
5.购买六险
6.薪资待遇：6000元-9000元
任职要求：
1、年龄：18岁-48岁；
2、具备较强的责任心，吃苦耐劳、团队精神；

职位描述：

1，男女不限，25-38岁，高中以上文化，有3年以上生产线管理工作经验，有包装装配工作经验优先。
2，心态端正，能吃苦耐劳，有团队协作精神。
3，工作计划清晰，工作目标明确。
4，有较强的品质意识。
一、工作概要：
管理好本拉员工日常工作纪律，完成每天的生产任务，及完成上级交付的各项工作！
二、主要职责：
1 .依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律，组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程，保持生产工艺频率的协调统一，合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉，及时反应和处理生产过程中的异常问题，降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场6S管理工作.
三、公司福利：
1.包吃包住，长白班；
2.购买社保，社保福利保障；
3.丰富的员工活动：员工聚餐、节日、活动等等；
4.提供岗前培训、技能培训、外部培训；
5.伯乐奖、绩效奖金、年终奖等福利
6.广阔及快速的上升个人发展空间。