岗位职责：
1、熟悉ISO9001、BSCI等体系流程，协助公司体系的完善并监督实施；
2.  全面的品质部门管理，熟悉供应商、IQC、PQC、OQC、QE、实验室、客户投诉、客户验厂、内审等相关管 
    理业务，并可独立建立部门的检验标椎、作业指导书；
3. 负责对部门人员工作的指导、监督、调配、考核；
4. 懂英文优先。


任职要求：
1. 专业知识与技能：
- 行业知识：
- 熟悉小家电产品的生产工艺流程，包括五金、塑胶、电子元件等零部件的加工、组装等环节，清楚各环节的质量关键点和潜在风险。例如，了解注塑成型过程中可能出现的缺料、缩水等问题，以及电子元件焊接时的虚焊、短路等隐患。
- 掌握小家电产品相关的安全标准和认证要求，如国内的 3C 认证、国际上的 UL、CE、RoHS 等标准，确保产品符合法律法规和市场准入要求。
- 品质管理工具与方法：
- 精通 QC 七大手法、PDCA 循环、8D 报告、FMEA 分析等常用的品质管理工具，能够运用这些工具进行质量分析、问题解决和持续改进。比如，通过 FMEA 分析提前识别产品设计和生产过程中的潜在失效模式，制定相应的预防措施。
- 了解并能应用统计过程控制（SPC）、测量系统分析（MSA）等高级品质管理方法，对生产过程进行有效的监控和分析，以保证产品质量的稳定性。
2. 工作经验：
- 具有 3 年以上小家电或电子产品行业品质管理工作经验，有小工厂工作背景更佳。如果有直发器、卷发器、吹风机等特定小家电产品的管理经验会更有优势。
- 最好具备新品开发过程中的品质管理经验，熟悉从产品设计、样品试制到批量生产各阶段的品质控制要点和流程，能够有效保障新品的质量。
3. 管理能力：
- 团队管理：具备一定的团队管理经验，能够领导和激励品质部门的员工，合理分配工作任务，培养和提升团队成员的专业技能和素质，打造高效的品质管理团队。
- 沟通协调：具有良好的沟通和协调能力，能够与生产部门、采购部门、研发部门等其他部门保持密切的合作，及时处理跨部门的品质问题和纠纷，推动品质管理工作的顺利开展。
- 供应商管理：掌握供应商管理的方法和技巧，能够对供应商进行评估、审核和监督，确保原材料和零部件的质量符合要求，建立稳定可靠的供应链体系。
4. 问题解决能力：
- 当生产过程中出现品质异常时，能够迅速做出反应，组织相关人员进行原因分析，制定有效的纠正和预防措施，并跟踪措施的落实情况，确保问题得到彻底解决。
- 具备较强的数据分析能力，能够通过对质量数据的收集、整理和分析，发现质量问题的趋势和规律，为品质管理决策提供科学依据。
5. 体系建设与维护：
- 熟悉 ISO9001 等质量管理体系标准，能够根据工厂的实际情况建立、完善和维护品质管理体系，确保体系的有效运行和持续改进。
- 能够组织内部审核和管理评审，及时发现体系运行中的问题，并采取相应的改进措施，不断提升工厂的质量管理水平。
6. 其他素质：
- 具有高度的责任心和敬业精神，对品质管理工作认真负责，坚持原则，严格把控产品质量关。
- 具备良好的学习能力和创新精神，能够不断学习和掌握新的品质管理理念、方法和技术，为工厂的品质管理工作提供新的思路和解决方案。