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江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司

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职位类别: DQA/设计质量保证

岗位职责:
1、制定新品项目质量策划,负责内部质量信息的传递、对外质量信息的反馈、顾客反馈问题的处理和改进工作;
2、拟定(或与客户拉通)质量管控和测试标准,主导内外部的对标,确保质量检验方法正确,检验结果可靠;
3、参与各领域DRB、DFMEA和PFMEA 及其评审,识别并提出其品质范围的风险;
4、运用统计技术,负责对现场质量问题进行收集、统计、分析和反馈及确认,收集各领域各阶段的质量交付件,主导内部研发阶段过点评审;
5、参与制定及评审四新(新材料、新工艺、新标准、新设计方案)验证及风险专项控制验证计划;
6、负责试制现场异常件质量问题的分析、判断,并做出处理的决定,确认纠正和预防措施,确保试制生产在受控、稳定的状态下进行。
岗位要求:
1、大专或大专以上学历,有3年以上耳机品质管理经验;
2、做事认真,踏实,善于沟通,能服从领导安排;
3、有TWS&颈戴&头戴耳机/蓝牙音箱DQA经验者优先。
4、薪资待遇或其他可以面议;
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  • 所属子公司: 江西联创宏声电子股份有限公司东莞分公司
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亲爱的求职者:
欢迎您登录智通直聘!今天是好日子,祝您找到心仪的岗位,展现自己的才华与价值!智通人才的专业客服已经对 企业资质和岗位做了严格的审核,保护您的求职权益。 同时我们诚邀您加入我们求职权益保障计划,一起提高职场防骗能力,帮助更多的求职者安全求职。
如您或者您的朋友在求职的过程中发现如下情况,您可随时向智通客服咨询,我们会第一时间跟进处理并给您反馈:

招聘岗位要求低薪资高;

过多索取个人隐私信息;

选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

“把爱和希望传递给每一个职业人”是智通直聘的使命,我们希望和您一起,在求职面试过程中,帮您练就火眼金睛,我们一起重点关注以下事项:
看企业: 通过多种渠道 核实招聘方的真实性, 如查询公司官网、工商信息等。
看岗位: 对于那些 待遇过于优厚却要求简单的职位要保持警惕, 仔细核实公司信息和职位真实性。
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以此多维度评估企业,安全求职。
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