岗位职责
1、物资管理：负责食堂各类食材、物料的验收、入库、存储、保管和发放工作，确保物资数量准确、质量完好，严格执行物资出入库手续；
2、库存盘点：定期对仓库进行盘点，做到账物相符，及时上报库存差异情况，并协助查明原因，制定相应的改进措施，防止物资积压或缺货；
3、数据记录与报表：准确记录物资的出入库数据，建立健全库存台账，及时更新库存信息，按时编制各类仓库报表，为食堂的采购和成本控制提供数据支持；
4、仓库环境管理：保持仓库内环境整洁、卫生，做好防潮、防虫、防火、防盗等工作，确保物资存放安全，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率；
5、质量检查：对入库的食材进行质量检验，检查食材的新鲜度、外观、包装等，拒收不合格的食材，对库存食材的保质期进行监控，及时处理过期或变质的物资；
6、供应商沟通：与供应商保持良好的沟通协调，及时反馈物资质量和供应问题，协助采购部门做好供应商的评估和选择工作；
7、成本控制：关注市场价格动态，协助采购部门合理控制物资采购成本，减少浪费，降低库存损耗，提高食堂的经济效益。

任职要求
1、学历背景：高中及以上学历。
2、工作经验：具有三年以上仓库管理工作经验，有食堂仓管工作经验者优先（食品安全员更佳）。
3、专业技能：熟悉仓库管理流程和操作规范，熟练使用办公软件，具备一定的财务知识，能够准确进行数据统计和核算。
4、责任心与细心：工作认真负责，细心周到，具备较强的责任心和敬业精神，能够承担较大的工作压力，确保仓库管理工作的准确性和高效性。
5、沟通能力：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与采购部门、食堂其他部门以及供应商等进行有效的沟通和协作。
6、身体素质：身体健康，能够适应一定的体力劳动，如搬运物资等。

福利待遇
1、薪资范围： 5500-6500+绩效+奖金，根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资。
2、福利保障：节日福利、各类生活补贴等。
3、工作环境：公司提供舒适的工作环境和良好的团队氛围，食堂仓管工作地点主要在仓库及食堂周边，工作环境相对稳定。
4、职业发展：公司注重员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和培训机会，表现优秀的食堂仓管有机会晋升为仓库主管或其他管理岗位。
5、年初十开工，准时到达可领取开工红包，做满一个月可报销过来车费200元。