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员工宿舍管理员

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  • 宿舍管理员

职位类别: 宿舍管理员

【工作内容】
1、 负责员工宿舍日常管理,包括清洁卫生、安全检查及设施维护等工作;
2、协调处理宿舍内的各种问题与纠纷,确保良好的居住环境和人际关系;
3、 管理宿舍入住与退宿流程,确保宿舍资源的合理分配和使用;
4、 定期巡查宿舍区域,记录并反馈宿舍存在的问题,及时协调解决;
5、 制定宿舍管理制度,并监督执行情况,保证宿舍管理工作的规范性;
6、 为新入住员工提供宿舍使用说明及相关培训;
7、收集员工对宿舍管理的意见与建议,不断改进宿舍管理工作。
【任职要求】
1、年龄30-45岁,性别***,会电脑,身体健康,无不良嗜好,当兵退伍者优先;
2、具备良好的沟通能力和亲和力,能够妥善处理突发事件;
3、 工作认真负责,具备较强的组织协调能力和服务意识;
4、 能够熟练使用办公软件,具备一定的文字写作能力;
5、 有相关宿舍管理或物业管理经验者优先考虑;
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  • 年龄要求: 30-45岁
  • 语言要求: 不限
  • 所属部门: 人力资源部
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