职位描述：

工作职责：
1. 回复及时跟进公司分配客户询盘，参加展会，开拓市场，促成订单；
2. 利用公司现有平台数据及社媒等工具，挖掘新客户，与客户建立良好的互动，维护良好的客情关系，完善客户信息数据，努力达成业绩目标；
3. 跟进订单生产情况，并做好出货排载，单证缮制工作，顺利完成出货及收款。
4. 收集销售过程中的市场信息并反馈，调研客户需求，推进新产品开发及销售。
任职要求：
1. 英语CET-4级或TEM-4级以上；
2. 需抗压，能适应高强度工作，有责任心和良好的团队协作、敬业精神。
3. 一定的学习能力，积极，外向型，善于沟通表达。
4. 优秀应届毕业生也可
无产品知识和外贸经验，会有经理带，但英语基础一定要有听说读写能力。

职位描述：

一、任职资格条件：
   1、全日制本科及以上学历，计算机/统计学/数学/电子信息工程等专业，具备理论基础。
   2、2年以上数据训练经验，熟悉多模态数据训练，图片训练方面有突出成果，能应对复杂训练挑战。
   3、熟练至少1种主流深度学习框架（如 TensorFlow、PyTorch 等），精通 Python ，具备数据处理与算法实现能力，能独立编写复杂的数据脚本与训练代码。
   4、对图像识别/检测/生成等算法原理有理解，熟悉常见图像标注工具（如 LabelImg、VGG Image Annotator 等）及数据标注方法，能保障标注数据高精度与一致性。
   5、具备问题解决能力与逻辑思维，对数据敏感，善于从海量数据中洞察规律、挖掘价值，能跨团队高效沟通，推动项目顺利进展。
二、工作职责：
  1、负责多模大模型训练工作。熟悉数据采集、整理与标注，尤其精通图片数据标注规范，确保达到高标准。
  2、运用专业工具与算法，对图片等多模态数据预处理，包括但不限于图像增强、降噪、裁剪、归一化等。
  3、深度参与多模态模型训练流程，通过精细分析，监控训练效果，精准问题，并优化调整数据，协同算法工程师持续提升模型性能，使其在关键指标上，达到行业领先水平。

职位描述：

工作职责：
1. 负责指导门店使用订货平台、收银机、微商城等信息化工具，并跟踪使用效果。
2. 协助总部执行线上线下营销活动，负责内容分发，并提供效果反馈。
3. 培养门店的线上引流和内容运营能力，确保门店具备基础的线上经营和转化技能。
4. 指导门店进行会员数据管理，进行用户行为分析，为会员权益开发、营销活动和产品迭代提供数据支持。
任职要求：
1. 拥有3年以上工作经验，全日制本科或以上学历，市场营销或相关专业优先考虑。
2. 耐心细致，具备出色的沟通和表达能力，能够与服务客户建立良好的沟通。
3. 具有项目管理经验，执行力强，具备团队合作精神，能够与相关部门进行有效协作。
4. 具备数据挖掘和分析能力，能够熟练使用Excel进行数据分析。
5. 具有强烈的用户需求意识，能够洞察用户心理，自我驱动力强，具有好奇心，热爱学习，思维开放。

职位描述：

岗位职责：
一定要有板式家具质量管理工作经验，条件不符者勿投。
一、产品质量策划与控制
1.1在新产品研发阶段，参与产品质量策划工作，与研发、设计、工艺等部门密切合作，根据产品特性和客户要求，制定产品质量计划，明确质量目标、质量控制要点、检验方法和验收标准等。
1.2对新产品开发过程进行质量跟踪和监控，参与新产品的设计评审、工艺评审、样品试制和验证等活动，及时发现和解决产品开发过程中的质量问题，确保新产品质量满足设计要求和客户期望。
1.3在产品量产阶段，制定和实施质量控制计划，运用统计过程控制（SPC）、抽样检验、失效模式与效应分析（FMEA）等质量工具和方法，对生产过程中的原材料、零部件、半成品和成品进行质量检验和监控，及时发现和纠正生产过程中的质量波动和异常情况，确保产品质量的稳定性和一致性。
二、质量问题分析与解决
2.1当产品在生产过程中、检验过程中或客户使用过程中出现质量问题时，负责及时组织相关部门和人员成立质量问题分析小组，运用质量管理工具和方法，如鱼骨图、5Why 分析法、头脑风暴法等，对质量问题进行全面、深入的调查和分析，找出质量问题产生的根本原因。
2.2根据质量问题产生的根本原因，组织制定针对性的纠正措施和预防措施，明确措施的责任部门、责任人、完成时间和预期效果等，并跟踪验证措施的执行情况和有效性，确保质量问题得到彻底解决，防止类似质量问题的再次发生。
2.3对质量问题的分析和解决过程进行详细记录和总结，形成质量案例报告，并及时在企业内部进行分享和培训，使员工能够从质量问题中吸取经验教训，提高质量意识和问题解决能力。
三、供应商质量管理
3.1参与供应商的开发和选择过程，对潜在供应商进行质量体系审核和产品质量评估，确保供应商具备稳定的供货能力和良好的质量保证能力，为企业选择合格的供应商提供依据。
3.2与供应商签订质量协议，明确双方在产品质量、检验方法、验收标准、质量责任和质量改进等方面的权利和义务，确保供应商提供的产品质量符合企业要求。
3.3对供应商的日常供货质量进行监控和管理，定期对供应商提供的原材料、零部件进行检验和试验，统计分析供应商的产品质量数据，及时发现供应商产品质量存在的问题和波动情况，并向供应商反馈质量问题，要求供应商采取有效的纠正措施和预防措施，确保供应商产品质量的稳定性和可靠性。
四、质量数据收集、分析与报告
4.1制定质量数据收集计划，明确数据收集的目的、范围、对象、方法、频率和责任人等，确保质量数据收集工作的系统性和规范性。
4.2通过检验记录、生产报表、客户反馈、质量审核报告等多种渠道，收集与产品质量、生产过程质量、供应商质量、客户满意度等相关的质量数据，并对收集到的质量数据进行整理、分类和汇总，确保质量数据的准确性、完整性和及时性。
4.3运用统计分析方法和质量管理工具，如描述性统计分析、相关性分析、回归分析、控制图、直方图、排列图等，对质量数据进行深入分析，挖掘质量数据背后隐藏的质量信息和质量规律，找出影响产品质量和生产过程质量的关键因素和主要问题，为质量决策和质量改进提供科学依据。
任职要求：
1、专科及以上学历：家具设计与制造、木材科学与工程、工业设计、质量管理工程等相关专业优先。这些专业课程能够让 QE 工程师掌握家具材料特性、加工工艺、设计原理和质量管理等基础知识。
2、具有 2 - 5 年及以上板式家具行业工作经验。熟悉板式家具从原材料采购、零部件加工、产品组装到成品包装的整个生产流程，了解每个环节可能出现的质量问题。
3、至少有 1 - 3 年从事质量管理工作的经验。熟悉质量管理体系的建立、实施与维护，能够运用质量管理工具对生产过程进行质量控制和改进。
4、熟练掌握并能灵活运用 QC 七大手法，包括检查表、排列图（帕累托图）、因果图（鱼骨图）、分层法、直方图、控制图（管制图）等，对板式家具生产过程中的质量数据进行收集、整理、分析和可视化展示，从而识别质量问题、分析问题产生的原因，并制定针对性的解决措施。
福利：入职当日购买社保，提供餐补、房补。

职位描述：

岗位职责
1. 产品规划与设计：根据市场需求和塑胶行业的发展趋势，负责产品规划和设计，包括产品功能、外观、结构等方面的设计。
2. 项目管理：负责塑胶产品的项目管理，从产品开发到上市的全过程，包括项目进度、成本、质量等方面的把控。
3. 市场调研：深入了解市场，搜集行业动态和相关政策信息，分析竞争对手的产品，为产品规划提供数据支持。
4. 用户需求分析：挖掘和分析用户需求，制定产品改进方案，提升产品的竞争力。
5. 团队协作：与生产、研发、销售等部门紧密合作，确保产品按时交付，满足市场需求。

任职要求
1. 大专及以上学历，机械、材料、化工等相关专业优先。
2. 具有5年以上塑胶行业产品经理或相关工作经验，熟悉塑胶产品的开发流程和生产工艺。
3. 熟悉塑胶材料的性能和应用，了解塑胶产品的设计规范和标准。
4.具备优秀的沟通协调能力和项目管理能力，能够熟练使用相关办公软件和设计软件。
5.熟悉塑胶模具结构。懂出口模，精密模标准。.懂汽车ATF16949项目管理流程。.独立解决模具修改及生产中出现的问题；统筹项目进度，满足客户需求。
6.熟练运用 CAD/UG/PROE/SAP，懂IML模具和成型技术者优先。
7.英语4级以上优先考虑。

职位描述：

1.通常要求具备1-3年以上的阿里巴巴国际站运营经验或跨境电商经验。熟悉跨境电子商务行业，了解平台规则与操作流程。
2.有成功运营案例者优先考虑，这能够证明应聘者具备一定的运营能力和业绩。
3.精通阿里巴巴国际站平台的操作和推广，包括产品及关键词优化、店铺整体运营规划等。
4.具备数据分析能力，能够通过数据挖掘和分析为运营决策提供支持。
5.掌握基本的网络营销技能，如SEO优化、社交媒体营销等。
6.部分岗位可能要求熟悉pr/ai/ps等美工设计剪辑软件，以提升店铺视觉效果。

职位描述：

岗位职责：
1.借助API等AI工具来优化我们在YouTube/ Facebook/Twitter/ Tiktok/LinkedIn等海外社交平台上的品牌知名度和销售业绩。或国内自媒体建立与推广。
2.利用Midjourney、API等AI工具，制定数字营销策略，包括社交媒体营销、内容策划等，以提高品牌曝光和销售量。
3.运用AI工具优化视频制作，创作吸引人的视频内容，展示产品特点和优势。
4.分析市场和竞争情况，结合AI分析结果，制定相应的销售策略，实现业绩目标。
5.监控和分析AI工具生成的数据，评估视频表现和销售数据，为优化策略提供实时反馈。
6.协调内部团队合作，确保AI工具应用的顺利进行，提高工作效率。密切关注AI技术的最新发展，应用新技术和工具以不断改进销售策略和业务效果。  

      具体薪资可面谈

岗位要求：
1.本科以上学历，英语六级，2年以上工作经验。
2.具备数字营销、视频制作、内容策划等相关领域的实际经验。（有美工同事配合）
3.熟悉AI工具的应用，能够在销售运营中发挥创新作用。
4.良好的协调和沟通及解决问题能力，能够在竞争激烈的市场中寻求创新解决方案。
5.数据分析技能，能够从AI工具生成的数据中提取有用信息，指导销售策略的制定。

职位描述：

工作经历		
1、5年以上外貿客戶服務工作經驗, 熟悉客戶跟單流程, 熟悉ERP系統入單/數據查詢/數據對比, 熟悉塑膠/五金行業外貿跟單及開發流程, 
2、從新項目導入至放産, 打板到生產訂單出貨收款, 需完整獨立跟進并規避相關風險; 
3、了解終端銷售產品包裝特性及常規測試要求,船務出貨流程及各國安規要求等; 
4、能獨立跟進國外客戶, 獨立處理郵件/電話視頻會議/現場會面等等; 
5、熟悉產品報價流程及成本計算, 會成本管理.

技能要求		
1、能獨立處理全英文文件及郵件處理, 听說能力有進一步提升空間.
2、當天對客戶的需求提供積極有效的回應, 及時完成上司分配的工作任務, 有良好的工作態度, 團隊合作精神, 有良好的團隊領導力及組內外協調能力,
3、 能夠承擔高強度工作壓力, 懂得解壓, 擁有良好應變能力, 在工作能力上有進一步提升空間.

职位描述：

工作内容：
负责公司的网络销售业务：
- 负责公司产品的网络销售，包括但不仅限于：
- 根据公司产品，进行调研，收集用户需求信息；
- 通过互联网，搜索并获取潜在客户信息，进行跟进并转化为销售；
- 了解客户需求，进行产品讲解和销售，以实现产品销售；
- 维护客户关系，提供售后支持，确保客户满意度和满意度。
- 参与销售数据统计和分析，确保销售目标达成，并提出优化销售策略建议：
- 收集、整理并分析销售数据，形成销售报表；
- 根据销售数据，挖掘潜在问题并提出解决方案，以优化销售策略；
- 对销售数据进行统计分析，了解销售进度和瓶颈，为产品销售提供支持。
- 参与销售项目的执行，协助完成项目既定目标：
- 根据项目经理要求，制定工作计划并执行；
- 参与项目需求讨论和确认，并针对需求进行跟进；
- 按照项目要求，制作相应的文档，如项目进度报告、项目结算报告等。
职位要求：
- 大专或以上学历，市场营销等相关专业，有机械设备行业经验优先；
- 具备较强的沟通和表达能力，具备一定的市场调研能力；
- 熟练掌握互联网获取信息的能力，了解网络销售模式；
- 熟悉常用的数据统计软件，如EXCEL、PASS等；
- 具有团队协作精神和责任心，对工作认真负责。

职位描述：

岗位职责：

1、熟悉短视频平台玩法，有实操，会玩梗，需要有不同平台的统筹能力和跨平台的运营能力，并负责短视频的拍摄及制作；

2、负责公司新媒体平台的内容策划、执行和监督，确保内容质量和风格（包括但不限于抖音、视频号、小红书等）；

3、负责新媒体平台文案的创意、撰写、修改和审核，确保文案的准确性和流畅性；

4、懂监测各大新媒体平台爆火的选题和数据，挖掘出易于传播的选题和内容，策划结合品牌和产品的视频内容；

5、了解各个新媒体平台的玩法，负责账号矩阵的运营，达成相关粉丝、引流、转化的目标；

6、负责跟踪分析新媒体平台的运营效果，提供数据报告，对运营策略进行优化；

7、独立掌控视频主题创意，具有分镜指导思维和艺术美感，能独立完成短视频拍摄及视频剪辑。
任职资格：
1、本科及以上学历，2年以上的抖音及小红书运营经验，能熟练掌握PR、剪映等工具；能力优秀的应届毕业生亦可；

2、具有较强的创意思维能力和优秀的文案功底；熟悉各短视频平台流量机制，具备内容运营经验、短视频脚本撰写经验、短视频拍摄剪辑经验；

3、具备一定的数据分析能力，能够使用统计工具对运营数据进行分析和优化，促进用户转化率和活跃度提升；

4、逻辑思维能力、创意策划能力出色，有良好的沟通能力和团队协作意识，较强的执行能力与抗压能力；

5、从事过建材卫浴、家装家居类目新媒体运营的优先考虑；

6、需提供个人以往企宣作品供参考。

职位描述：

1、男女不限，一年以上业务或销售类工作经验；
2、具体较强的沟通能力与业务开发能力；
3、工作积极主动，自我管理能力强；
4、会开车或自有车更佳；

工作职责：
1、根据公司分配的业务指标达成季度和年度销售计划；
2、按公司提供的信息，拜访，开发客户，挖掘客户；
3、做好业务类相关数据存档

发展通道：
助理销售工程师-销售工程师-销售经理-销售总监-销售副总

职位描述：

工作内容：
我们的公司正在寻找一位有经验的市场业务经理，负责协助推动公司业务增长和提高市场份额。该职位的主要职责包括：
- 负责公司市场营销策略的制定和实施，与销售团队一起合作，确保市场目标得到实现；
- 与公司各业务部门进行密切合作，了解公司的产品和服务，为客户提供专业的市场解决方案，协调公司内部资源，以实现公司整体业务目标；
- 建立和维护与客户的良好关系，解决客户的问题和需求，提供客户满意度；
- 制定并执行市场营销计划，包括但不局限于：市场调研、品牌建设、媒体合作、数字营销等；
- 参与公司市场预算的制定和执行，确保公司市场营销费用的合理使用；
- 对行业动态和竞争对手情况进行分析和汇报，以帮助公司做出战略决策；
- 完成其他由公司领导交办的任务。
职位要求：
- 大专或以上学历，市场营销、企业管理等相关专业背景，5年以上市场营销工作经验，熟悉市场营销方法和技巧；
- 熟悉数字营销、社交媒体、搜索引擎优化等常用数字营销渠道，有相关的工作经验和成功案例；
- 具备良好的沟通和团队协作能力，善于处理和解决各类问题；
- 具备较强的逻辑思维和分析能力，能够对市场数据进行分析和挖掘；
- 热爱市场营销工作，对市场营销领域保持敏感和热情，具有积极的态度和自我驱动能力；
具备较好的口头和书面表达能力。

职位描述：

岗位职责：
1.负责原厂要求的资料和报告回复
2.跟进日常送样进度
3.跟进业务拜访的待处理事项和落实情况
4.整理销售数据
5.主管交代的其他事项
任职要求：
1） 本科以上学历，电子专业相关。
2） 有一定电子元器件PM工作经验（可接受应届毕业生）
3） 具有良好的沟通,团队合作、市场机会挖掘、客户关系建立和维护能力；
4） 办公软件熟练，抗压能力强。
5）对电子元器件产品及市场行情熟悉，具有一定技术背景；
6）适应能力强，活泼开朗，责任心强，形象气质佳。
工作环境优美，包吃住，培训，年终奖等

职位描述：

新媒体运营
一、岗位职责：
1、负责小红书、抖音、微信等自媒体平台的运营计划，制定并执行相关的推广活动，提升品牌知名度和用户粘性；
2、独立完成自媒体账号的推广搭建，包括内容撰写、策划、编辑和发布，以及引流推广、品牌推广、产品推广和产品种草等工作；
3、及时关注热点信息和行业动态，策划热点话题和营销文案，提高粉丝数量、活跃度和忠诚度，挖掘和分析用户数据，通过数据复盘优化运营，不断提高客户注册量；
4、日常社群运营，增加粉丝数量、提高粉丝活跃度和忠诚度，打造粉丝社区、社群氛围，提升品牌口碑；
5、熟悉各大自媒体平台的运营规则，善于结合时事热点，根据公司的业务情况和市场需求做出与品牌相关的内容输出；
6、分析竞品和市场趋势，提出有效的运营策略和创意，提升品牌的竞争力和市场占有率；7、负责公司自媒体平台的视频拍摄与剪辑工作，包括策划内容、拍摄视频、进行后期剪辑以及发布；
8、协调内部资源，与公司相关部门进行有效沟通和协作，保证运营计划的顺利实施，并及时反馈和解决运营过程中的问题；
9、完成领导交办的其他工作任务。
二、任职要求：
1、需要具备大专及以上学历，热爱新媒体行业和自媒体运营，并拥有至少1年以上的小红书、微信公众号或抖音运营经验；
2、相关专业背景，如新闻传媒、市场营销、广告策划等；
3、对自媒体和短视频等新模式有关注和敏感度，有小红书大号资源者优先考虑；
4、需要有一定的营销推广经验，懂得广告投放逻辑，并且有一定的本地资源，如平台达人、博主资源等。对小红书、视频号、点评、抖音、微博、B站、快手等新媒体平台有一定了解，或自身是平台活跃用户；
5、熟练掌握摄影器材和视频剪辑软件，具备良好的拍摄和前娟试能                                    6、具有品牌意识，审美良好，良好的沟通能力和团队意识，以及强烈的学习能力和掌握新的拍摄技术和理念；

职位描述：

岗位职责
1. 团队管理
- 负责客服团队的日常管理和工作安排，制定团队工作计划和目标。
- 培训和评估客服人员，提升团队整体服务水平和业务能力。
2. 客户服务
- 建立和完善客户服务流程及标准，监督客服人员的服务质量。
- 处理复杂和棘手的客户投诉及问题，确保客户满意度的提升。
3. 数据分析
- 收集和分析客户服务数据，提供相关报告和改进建议。
- 通过数据分析挖掘客户需求，为公司产品或服务的优化提供依据。
4. 沟通协调
- 与其他部门密切合作，协调解决客户问题，确保公司内部的沟通顺畅。
- 及时向上级领导汇报客服工作进展和重要情况。
 任职要求
1. 本科及以上学历，电线电缆材料行业优先。
2. 具有5年以上客服工作经验，3年以上客服管理经验。
3. 熟悉客户服务流程和相关政策法规，具备良好的问题解决能力和应变能力。
4. 具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和数据分析能力。
5. 有良好的服务意识和责任心，能够承受工作压力。

职位描述：

岗位职责
1. 主导制定和完善精密机加产品的质量控制计划、检验标准与操作流程。
2. 运用专业知识和经验，对原材料、加工过程及成品进行严格质量把控，确保产品符合高精度要求。
3. 负责品质团队的日常管理，包括人员培训、任务分配、绩效考核等，提升团队整体业务能力。
4. 深入分析质量数据，挖掘质量问题根源，推动改进措施的有效实施，持续优化产品质量。
5. 积极与研发、生产、采购等部门沟通协作，共同解决生产过程中的质量难题，保障生产顺利进行。
任职要求
1. 3年以上精密机械加工行业品质管理经验。
2.熟悉精密机加工艺。
3. 具备较强的问题解决能力和沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作。
4. 工作认真负责，严谨细致，对质量问题有高度的敏感性和责任心。

职位描述：

1、熟悉互联网各种平台 。
2、具有一定的文字功底，熟悉掌握软文、外部链接、博客推广、社区推广、论坛推广及其它网络推广方式 。
3、善于统计、分析、挖掘数据。
4、熟悉互联网网络推广流程，电脑操作熟练。
5、有良好的团队合作精神。
6、有相关网络工作经验的优先。

薪酬待遇：
1.工资+绩效+提成；
2.入职转正购买社保、包吃包住、免费培训、免费旅游、单休；
3.上班时间：（1）周一至周五：8:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:00（备注：超出20:00后加班费20元/小时）
                    （2）周六：8:00-12:00 13:30-17:30
                   （3）如需周日加班：加班费20元/小时
4. 26天制，节假日休息，节假日享有福利以及节假日放假，公司聚餐团建
5.具体薪资需面议

职位描述：

岗位职责：
1.生产规划：依据订单、库存与产能，制定生产计划，灵活调整应对突发状况，保障按时交付。
2.物料把控：执行物料需求计划，跟进采购，管理库存，防止积压或缺货，降低成本。
3.供应链协作：维护供应商关系，协同多部门，优化供应链流程，提升效率。
4.团队管理：管理PMC团队，制定计划目标，开展绩效评估，提升团队能力。
5.数据分析：收集分析生产数据，提供决策依据，挖掘问题并推动改进。
6.跨部门沟通：与多部门密切协作，及时解决运营问题，保障公司运转。

任职要求：
1.年龄学历：32 - 42岁，大专及以上学历，相关专业优先。
2.工作经验：10年以上制造行业PMC经验，3年以上汽车内饰PMC经理经验，有塑胶厂工作经历。
3.系统操作：有ERP上线经验，熟悉相关模块操作。
4.专业知识：掌握精益生产理念与方法。
5.能力素养：具备组织、协调、决策和团队管理能力，数据分析能力强，抗压性高 。

职位描述：

岗位要求：
1、有2-3年销售经验者优先，我司产品：3C消费类电子（保护膜、保护壳、数据线、耳机等）;
2、收集客户信息，处理客户询价，接收客户订单，核对确认回传，并及时处理客户相关邮件;
3、分析市场及客户情况，有一定的敏锐度，做好数据信息反馈；
4、开拓新客户，挖掘老客户，维护好客户关系；
5、跟进订单生产进度，客户验货及出口，跟进客户回款等相关事宜；
6、完成上级主管安排的其它临时工作
素质要求：
1、本科以上学历，有一定英语基础
2、语言专业、国际贸易、市场营销专业优先；
3、外贸工作经验3年以上,有3C消费类电子,手机周边产品优先考虑；
4、熟悉办公软件，语言表达及沟通能力强，做事有耐心，富有责任心。
晋升发展：外贸销售经理-外贸总监-外贸合伙人

薪资: 底薪+提成（6K-12K 按工作能力面议） 

职位描述：

岗位职责：
1.财务梳理：深入了解业务，参与业务流程的持续优化，并对制度.计划及流程的运行进行分析，提出流程优化建议；
2.财务分析：按期出具多维度的经营分析数据及业务运营情况，分析和挖掘业务表现，结合业务特点制定关键业务指标及分析体系，与业务建立双向反馈机制；
3.财务预算：准确编制对应业务的财务预测及年度预算，分析执行预算分析（如相关的业务假设，前提条件，各个变量和最终结果的逻辑关系等），并协助业务进行预算管理，监督业务在预算范围内完成目标；
4.财务管理：配合业务提供财务决策信息支持，快速识别业务运作风险和需要整改的事项，推动业务做好风险防范，深度支持业务决策和过程管理；
5.完成其他指定任务。
岗位要求：
1、本科及以上学历，财经类等相关专业优先；
2、精通/熟练/了解财务分析相关知识；
3、学习能力强，优秀的数据分析能力与缜密的逻辑思维，能深入理解业务；
4、熟练掌握WROD,EXCEL,PPT等常用办公软件；
5、具备较好的英文读写能力，至少CET-4及以上水平
6、自驱力强，有较强的沟通和谈判能力；
7、乐观.积极.具备一定的抗压力，诚信，坚韧，勤奋，有强责任心和团队协作精神。

职位描述：

岗位要求：
1、有2-3年销售经验者优先，我司产品：3C消费类电子（保护膜、保护壳、数据线、耳机等）;
2、收集客户信息，处理客户询价，接收客户订单，核对确认回传，并及时处理客户相关邮件;
3、分析市场及客户情况，有一定的敏锐度，做好数据信息反馈；
4、开拓新客户，挖掘老客户，维护好客户关系；
5、跟进订单生产进度，客户验货及出口，跟进客户回款等相关事宜；
6、完成上级主管安排的其它临时工作
素质要求：
1、本科以上学历，有一定英语基础
2、语言专业、国际贸易、市场营销专业优先；
3、外贸工作经验3年以上,有3C消费类电子,手机周边产品优先考虑；
4、熟悉办公软件，语言表达及沟通能力强，做事有耐心，富有责任心。
晋升发展：销售经理-销售总监

薪资: 底薪+提成（6K-12K 按工作能力面议） 

职位描述：

工作内容：
1.负责亚马逊平台的产品开发，包括但不限于产品的市场调研、竞品分析、功能设计改进。
2.关注市场动态，分析产品前景，优化供应链，对产品生产周期做精细化管理
3.能精准表达产品特点及产品卖点，对数据及趋势敏感，善于从数据中挖掘和洞察机会点。
4.定期分析产品数据，评估产品表现，提出改进建议。
任职要求：
1.大专及以上学历，英语四级以上,良好的英文读写能力，能够熟练阅读英文文档和技术资料
2.熟悉亚马逊平台规则和运营模式，有亚马逊产品开发经验以及爆品案例经验者优先.
3.具备较强的数据搜集和分析能力，熟悉产品从调研、规划、定义、开发到量产、上市、维护的全流程，并熟知各环节的把控要点；
4.对数据比较敏感，擅于通过数据分析，了解客户行为和需求
5.工作细致认真，责任心强，具有较强的团队合作精神、具有较强的成本意识、良好的沟通能力.
福利待遇：
公司实行大下周制度（每周单双休轮休）.7.5小时工作制
五险：购买养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险。
每年举行公司年度旅游
满一年带薪年假5天，每满一年加一天.7天封顶
其他福利随公司发展壮大逐步增加
注意岗位面试及办公地点为：东莞市南城区宏六路万科大厦1204室！

职位描述：

岗位职责：
1、协助公司制定年度品牌推广计划并执行，负责公司对外策划活动的实施、跟进及后期传播。
2、落实公司品牌推广工作，负责公司品牌形象的对外媒体宣传(规划，撰稿、发布及效果收集等)，行业活动组织，落实品牌宣传和推广，提高公司品牌在业界的知名度。
3、建立和维护媒体公关数据库，通过各种推广活动，挖掘市场机会和开拓战略合作伙伴。
4、品牌视觉把控:宣传片、主题拍摄，根据品牌调性，管理品牌终端形象物料输出，规范其标准，确保品牌形象符合其发展定位，并持续优化。
5、负责统筹指导部门新媒体运营、网站运营、市场活动、拍摄和其他内部工作。
任职要求：
1、有2年以上品牌管理、推广宣传、品牌定位、广告、策划、编写和活动等方面的经验，并任同等级别职务至少2年。
2、有微信公众号、视频号、抖音、小红书、B站等运营经验的优先。
3、有在家具或奢侈品行业工作经验的优先。
4、公关、新闻传播学、市场营销等相关专业优先。
5、认真仔细，责任心强，沟通能力强，组织协调能力佳，执行力强能承受工作压力，保障按时完成任务。
技能：
具备优秀的信息获取能力，资源整合能力，团队带领和管理能力，懂得维护良好团队氛围:
熟悉品牌推广的各项工作和品牌市场运作管理:
熟悉新媒体营销和传播模式，熟悉掌握PS、PR、剪映等基础软件。
素质：
对国内国外家具品牌有一定的认识;
具备文案能力，拥有扎实的文字的功底，能够撰写流畅、有逻和深度的文章:具备出色的创意能力，能够为品牌推广出谋划策，策划出新颖，独特的推广活动，同时能够带领推广部做好品牌宣传工作。

职位描述：

岗位职责：​
1、品质体系搭建与完善：依据数据线行业标准及公司生产实际，建立并持续优化质量管理体系，制定质量方针、目标及各类品质管控流程、制度与标准操作规程（SOP），确保从原材料采购到成品出厂全过程处于受控状态。​
2、原材料检验把控：负责组织对入厂原材料进行严格检验，审核原材料检验报告，依据检验标准判定原材料是否合格，对不合格品及时反馈采购部门并跟进处理结果，协同供应商改善品质问题，从源头保障产品质量。​
3、生产过程品质监控：在数据线生产各工序节点设置质量监控点，定时巡检，运用统计过程控制（SPC）等工具监控生产过程稳定性，及时发现并纠正员工不规范操作，对制程异常迅速组织跨部门分析改善，防止不良品批量产生，确保产品一次合格率稳步提升。​
4、成品检验管理：主导成品最终检验工作，审核成品检验报告，确保成品符合企业内控标准及客户要求，对不合格成品按规定进行标识、隔离与处置，监督返工、返修过程，杜绝不合格品流入市场。​
5、质量数据分析与改进：定期收集、整理、分析各类质量数据，如抽检合格率、不良缺陷分布等，形成质量报告，为管理层提供决策依据；依据数据分析结果识别关键质量问题，组织开展质量改进项目，运用 PDCA 循环、六西格玛等方法推动持续改善，降低质量成本。​
6、团队建设与培训：负责品质团队组建、培训与绩效考核，提升团队成员检验技能、问题分析及沟通协调能力；定期组织内部质量培训与案例分享，强化全员质量意识，营造公司质量文化氛围。​
6、客户反馈处理：及时对接客户质量投诉，组织调查分析原因，制定并落实整改措施，向客户反馈整改结果，维护良好客户关系，提升客户满意度。​
任职资格：​
1、学历背景：专科及以上学历，电子、机械、质量管理等相关专业优先。​
2、工作经验：至少 3 年以上中小型线材线束制造业品质管理经验，熟悉数据线产品生产工艺及质量管控要点，有成功主导质量改进项目案例。​
3、专业技能：熟练掌握各类质量管理工具与方法，如 FMEA、SPC、MSA 等；精通办公软件，能运用数据分析软件进行质量数据深度挖掘；熟悉 ISO9001 等质量管理体系标准，具备体系建立与维护经验。​
4、沟通协调能力：具备出色沟通协调能力，能够与研发、生产、采购、销售等多部门紧密协作，有效推动质量问题解决；善于与供应商、客户沟通交流，维护良好合作关系。​
5、问题解决能力：面对复杂质量问题有敏锐洞察力与果断决策力，能迅速组织资源深入分析原因，制定并实施有效解决方案，具备较强抗压能力，在生产旺季等高压环境下确保品质管理工作不松懈。​
6、领导能力：有一定团队管理经验，能合理规划团队工作，激发员工潜能，提升团队整体执行力与战斗力，助力公司质量目标达成。​

职位描述：

财务主管任职要求
一、具备财务、会计专业本科及以上学历，获得中级会计师资格证书，从事财务管理工作三年以上；年龄30---45岁，男女不限；
 二、精通会计核算流程，能准确处理各类经济业务，熟悉会计制度和准则，能确保账务处理的合规性与准确性；能有效的进行成本预算、成本监督与控制、达到降本增效的目的。
 三、能熟练编制各类财务报表（四表一注），准确反映企业财务状况和经营成果，并能对报表进行深入分析，为管理层决策提供数据支持。
 四、熟悉国家税收政策法规，能够根据公司业务特点制定合理的税务筹划方案，在合法合规前提下降低企业税负。了解国家税收优惠政策，合理安排公司业务模式以享受税收减免。
 能准确进行税务申报和缴纳工作，与税务机关保持良好沟通，可以及时处理税务相关问题，避免税务风险。
 
五、能运用各种财务分析方法，对公司财务数据进行深入挖掘，为公司经营决策提供有价值的建议。
六、具备较强的预算编制、执行与监控能力，能够组织各部门共同制定合理的年度预算，并在预算执行过程中进行有效跟踪和调整，确保企业目标的实现。
 七、具备一定的团队管理经验，能够有效领导和指导财务团队开展工作，合理分配工作任务，提升团队整体工作效率和专业能力。具有良好的沟通协调能力，风险管控能力，学习和应变能力。
八、能为公司建立健全企业内部控制制度。加强料、工、费、销、管、财等费用支出的控制，降低公司整体营运成本；规范财务流程，防范财务舞弊和错误，保障公司财务安全。促进公司健康发展。
 

职位描述：

 客户沟通：负责客户售前售后服务，记录客户需求与反馈，确保客户问题得到及时处理。为客户提供专业的产品信息与服务。
2. 订单处理：协助销售人员完成订单的录入、审核与跟踪工作，确保订单信息准确无误。及时处理订单变更、取消等事宜，协调相关部门解决订单执行过程中出现的问题。
3. 数据整理与分析：收集、整理销售数据，制作各类销售报表，为销售团队提供数据支持。分析销售数据，挖掘潜在销售机会，为销售决策提供依据。
4. 文档管理：整理和归档销售相关文件资料，包括合同、发票、客户资料等。确保文件资料的完整性与安全性，便于查询与调用。
5. 协调与支持：与部门协作，沟通协调工作进度，解决销售过程中遇到的问题。协助销售人员完成各项销售任务，提高工作效率。
任职要求：
1、具备出色的学习和沟通技巧
2、能够迅速适应变化，具备良好的应变能力
3、工作态度认真，有强烈的责任心和事业心

职位描述：

岗位职责：
1、市场洞察和产品规划：产品经理需持续进行市场调研，了解市场需求、竞争对手和用户需求，以
确定产品方向和优先级，并形成对应的产品立项前分析及产品定位、成本/定价（售价）、立项输出；
2、产品研发和交付：协调前端研发及后端供应链等各模块工作，确保产品按计划进行开发和上市；
3、产品上市：制定市场推广、销售策略和售后服务等上市计划；
4、产品运维和升级：关注产品的市场表现和用户反馈，进行产品优化和升级；
5、定期洞察行业信息，协助上级共同确定产品研发、发展目标及战略；
6、上级领导交代的其他任务。

任职资格：
1、需求分析能力：收集和分析用户需求，进行需求分类、优先级排序和可行性分析；
2、用户体验设计能力：能基于洞察用户体验，设计并改进产品的用户体验及交互方式；
3、项目管理能力：负责产品从概念到上市的整个生命周期，包括规划、组织和控制项目进度；
4、数据分析能力：通过数据分析了解用户行为、市场趋势和产品性能、定位、售价，挖掘数据中的
价值，并运用及实施数据；
5、内外部协作能力：与不同部门协作，包括市场、销售、技术、供应链等，确保产品开发过程顺利
进行；
6、供应链管控能力：了解不同供应端的产品交付能力，能依据产品需求选择合适的供应链交付商；
7、持续学习能力：不断学习新技术，了解行业最新发展动态，提升专业能力。

福利待遇：
1、5天8小时工作制，双休；
2、公司设有季度奖+年终奖+年底双薪+带薪年假，按法定节假日放假、节日福利、生日派对各种福利等；
3、公司设有独立的健身房、瑜伽室、娱乐大厅、图书室等；
4、不定期组织各类文娱活动；
5、薪资：18K-25K*13薪.

职位描述：

岗位职责：●负责TikTok店铺运营、美国亚马逊店铺运营（本土店和跨境店）、shopify独立站运营，包括上下架产品，店铺日常管理和售后管理等。●主导制定店铺运营计划，并推动计划顺利有效实施，进行用户以及竞品调研，挖掘用户特征，不断优化店铺；●主导制定达人合作计划，管理达人分佣机制；●分析店铺数据和表现，抓取产品关键词，分析产品核心词，能够根据数据及时调整运营方案；●深度研究挖掘用户属性，关注品牌目标人群，善干捕捉热点，编撰文案，打造爆款视频与品牌IP账户●负责相关广告策略的制定、投放，并对推广的效果进行高质量的优化和跟踪，提高独立站知名度；●收集、分析市场和竞品数据,与产品团队一起制定选品策略和新品评估岗位要求：●本科以上学历，大学英语4级及以上，6级优先，能够适应全英文工作环境，尤其读和写，口语稍差也OK，市场营销专业优先；●了解TK平台、亚马逊北美以及shopify独立站推荐机制，熟悉后台操作；●了解TK平台、亚马逊北美以及shopify独立站用户特性，具备数据分析能力和解决问题的能力；●3年及以上工作经验，有达人资源运营以及宠物品类经验优先；薪资及福利1.薪酬：无责任底薪+业绩提成（根据实际业绩完成的百分比发放，完成多少拿多少）2.福利：五险一金+年终奖+带薪年假+各项法定假日+年度体检+年度旅游+不定期员工活动3.上班时间及地点：周一至周五：9：00-18：30（午休12:00-13:30）地点：东莞市松山湖光大we谷B座1栋712-713

职位描述：

 我们是一家专注于3C电子产品领域的公司，深耕数据线、手机充电线、音频线等产品的研发与销售。现因业务拓展，诚邀优秀的1688运营人才加入我们的团队。
一、工作职责：
 1、全面负责公司1688国内站的运营管理。
2、熟悉阿里巴巴的排名交易规则和优化，产品的上下架、定位布局。
3、负责阿里巴巴推广诚信通店铺的关键字策略，阿里的推广工具，阿里站内广告资源等，通过策划各类活动，结合各种互联网资源进行有效的广告宣传和促销推广。
4、每周监控并提供运营数据(营销数据，交易数据，商品管理，顾客管理)分析每日商品，顾客及营销数据等运营情况，统计数据，发掘隐含内在问题，有针对性的提出解决办法。

 二、任职要求： 
1.至少1年1688运营工作经验，有3C电子产品类目运营经验者优先。
2.熟悉1688平台规则和运营技巧，能够熟练运用平台推广工具，如网销宝等。
3.具备良好的数据分析能力，能通过数据挖掘问题并提出有效的解决方案。
三、薪资福利
 1.薪资待遇：4K-8K具体工资面议，35岁以下，24天制大小周，每天8小时 ，购买五险一金，包吃住，宿舍有热水器，空调等。

职位描述：

岗位职责：
1、负责统筹工厂人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 
2、负责制定工厂中、长期人力资源发展战略和规划；
3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；
4、负责根据工厂年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；
5、负责员工招聘、培训、调配、解雇等工作的实施；
6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；
7、负责员工档案管理，以及与其他部门的沟通和协调；
8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 
9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 
10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。
职位要求：
1、大学本科或以上学历，人力资源、行政管理或相关领域专业学历；
2、3年以上人事行政工作经验，有扎实的人事行政管理背景；
3、熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律法规，了解人力资源管理体系；
4、具有较强的沟通协调能力，能够与员工、其他部门进行有效的沟通；
5、具有较强的数字分析能力，能够对人事数据进行分析和挖掘。