1、领导公司的品质团队，负责部门事务管理，部门建设，员工培训； 2、维护公司质量管理系统，确保符合质量/环境体系的要求，确保程序文件在实际操中得到有效执行； 3、和跨职能小组一起（技术，生产，供应链）改善新产品的导入合格率； 4、应用科学有效的质量管理工具和方法发现质量风险隐患，并有效解决质量问题； 5、和内部供应商管理团队一起驱动供应商质量的持续改善； 6、系统定义质量数据分析程序，并根据数据（缺陷数据，产品测试性能数据）分析结果对质量改善项目进行排序,并和跨功能团队一起驱动关键质量改善项目； 任职资格： 1、大专以上学历，6年以上质量领域的工作经验，3年以上通讯电子制造行业品质管理经理； 2、熟悉并有扎实应用现代质量管理工具如SPC, DOE, FMEA, DFM的实际经验； 3、对塑胶、电器产品知识及材料有一定的认识和了解； 4、良好的领导力，沟通能力和数据分析能力;； 5 、具备基本的英文阅读能力； 6、具备天线行业标准、政策、法律知识； 7、熟悉ISO9001、140001、16949管理体系标准； 8、熟练掌握PDCA、8D、5W1H、7S、七大统计分析工具等管理工具的应用； 9、有丰富的品质计划、管控、组织、沟通、协调、指导、风险识别及培训能力； 10、具有丰富的品质异常问题处理能力； 11、适应省内外出差 12、熟练使用办公软件（Office、ERP等）能力。

品质工程师的招聘要求： 1.全日制大专以上文化程度； 2.电脑操作熟练（图表制作、word、 EXCEL、PPT等； 3.熟悉塑胶五金制品类产品，有做过汽车产品经验优先、有做过连接器产品者优先； 4.熟练使用投影仪、二次元、卡尺、千分尺、高低温等最基本的测试工具； 5.有做过2年以上QE工作经验； 6.熟练运用常用品质管制工具，熟悉品质控制流程和SPC数据统计的基本方法； 7.精通8D； 8.具有管理10个QC的管理能力； 9.有一定的语言表达能力和领导统御能力； 10.工作严谨，同时具有一定的办事魄力； 11.具备一定的英文阅读能力或英文8D报告回复能力。 品质主管的工作职责： 1.负责来料异常、制程异常、客户投诉异常的主导、调查、分析、结案与追踪处理； 2.负责8D报告的编辑、证据收集及客诉8D报告的回复，必要时与客户展开相应的检讨； 3.负责来料、半成品与成品检验标准的制作与培训； 4.负责每天、每周、每月、每年的品质数据统计、分析、改善和提报； 5.负责NPI新产品试产过程评估的参与及试产过程中问题点的改善状况的跟进； 6.负责推进公司各环节质量的提升，减少异常的质量损失； 7.监督公司各制程阶段的首件、巡检、半成品检验、成品检验等的质量管理状况，及时发 现问题及时联络相关部门的相关人员沟通协调处理。 8.根据合格供应商清单,负责跟进和落实公司有害物质管理的落实，包括ROHS、REACH等 报告的收集、核对和每年更新； 9.根据汽车产品的要求完善相应的Xbar -R图、G&RR、CPK、PPK等报告的填写与审核； 10.日常车间品质状态的不定期巡视，发现异常及时做出相应的沟通协调处理； 11.所属品质管理人员的工作任务安排与工作的检查、督导和培训教育，完成每天指定的检验工作任务； 12.其它未明的上级临时安排的工作。 待遇： 1.工资待遇可面谈，只要你有能力，公司为你提供一个展示自己最好的舞台。 2.基本工资+全勤奖+月优秀奖+绩效奖+工龄奖+年终奖+年度优秀奖。 3.公司实行股权激励机制，每年年底分红。只要理想就可以成就一番事业。 福利： 1、包住、有食堂，宿舍有空调热水器冲凉，有自家食堂，吃的放心，才能安心工作。 每月发放生 活用品，有购买社保，带薪年假，国家法定假，免费旅游， 股权机制。

1、协助、指导公司各业务部门编制作业指导书，建立工作标准; 2、组织项目管理人员学习质量、环境管理体系知识及体系文件、相关标准，并进行考核; 3、负责体系内审工作的具体组织和实施; 4、负责收集公司产品售后质量服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议。 5、对各部门服务质量体系运行情况、服务质量进行检查，对检查结果进行评估分析，指导相关部门进行整改，对整改情况进行跟踪验证; 6、负责对公司的产品、工作、服务等质量进行监督、检查、协调和管理。 7、熟悉ISO质量体系，熟练运用品质统计分析工具; 8、监督指导各部门体系运行记录; 9、收集质量、环境相关的法律法规，并对法律、法规进行合规性评价; 10、熟悉模切与塑料产品;熟悉玻璃制品二次加工工艺、(蒙砂、喷涂、丝印) 11、完成领导交办其它的工作内容。 工作时间：8：30-12:00，13:30-18:00 包吃住，具体薪资面议

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中家具制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

1、跟进新品、新型号的开发，评估新品的生产工艺，反馈新品试产问题并跟进整改。 2、负责处理和管控生产运行过程中出现的各类质量问题，确保质量体系的正常运行，实现质量管理标准化、制度化和规范化。 3、全面推进来料、生产过程、成品、市场的品质改进工作。 4、与质量、车间以及研发部门同事进行沟通，参与品质控制和改善。

大专以上学历，8年以上橡、塑胶产品品质管理经验；熟悉橡、塑胶产品的生产工艺及标准；熟悉IATF16949、ISO13485、ISO14001体系管理经验，有独立的辨别分析能力，能够独立召集品质异常分析及改善问题、预防问题。熟悉各种统计方法的使用；熟悉8D及5W1H分析能力；有良好的沟通及协调能力，会英语优先；

任职资格： 1. 本科以上学历，机械工程、质量管理或相关专业学士学位以上。 2. 8年以上注塑、不锈钢制造领域的质量管理经验，3年以上质量部门管理经验。 3.英语能做为工作语言 岗位要求： 1. 质量系统管理：建立、维护和改进质量管理体系，确保符合行业标准和认证要求，并稳定运行。 2. 过程控制和改进：开展生产和运营过程的质量控制，识别质量问题和趋势，并实施持续改进措施以提高效率；主导制程过程中出现的品质异常的分析，改善，追踪直至合格 3. 数据分析和报告：收集和分析质量相关数据，如产品缺陷率、客户投诉等，并编制报告以指导管理决策。 4. 供应商质量管理：对供应商进行质量评估和审核，确保其能提供符合质量标准的原材料或组件，并实施供应商质量改进计划。 5. 客户沟通：与客户就质量相关问题进行有效沟通，处理客户投诉，提供问题解决方案，并维护良好的客户关系。 6. 质量审核：计划并实施内部质量审核，以评估和验证质量体系的有效性，并确保持续合规。 7. 风险管理：识别潜在的质量风险，并制定相应的预防措施和应对策略，以减少或消除这些风险的影响。 8. 质量培训：确保团队和整个组织的员工理解并遵循相关质量标准与程序，并提供必要的质量意识和技能培训。 9. 监督检验和测试：确保执行有效的产品和原材料检验与测试活动，以及适当的记录保留和追踪。 10. 跨部门合作：与工程、研发、生产、采购、营销等部门合作，以确保质量考虑在产品设计和工艺改进中得到纳入。

要求： （1）协调及推动各部门ISO9001管理体系的执行； （2）熟练运用品质检验手法； （3）组织召开各种品质会议，协调各部门处理品质异常问题； （4）负责客诉处理。

1、大专以上学历，25～45岁，具备5年以上五金或设备行业质量管理能力； 2、预防质量事故的发生，解决现场的质量问题，分析产品缺陷及预防报告； 3、完善的员工培育能力，可快速提升品质团队的专业能力； 4、熟悉ISO9001、TS16949体系，熟悉如何达推动公司质量目标的展开及达成。

任职要求： 1.理工科大专及以上毕业， 2.5年以上电子及塑胶玩具之详细品控工作经验 3.熟知国家及国际性玩具安全标准（物理/化学/电子） 4.具多部门协调沟通能力，具QA/QC团队管理经验 5.流利的广东话及国语，亦能应付一般英文书写； 6.熟悉塑胶玩具、电子玩具等质量风险分析及质量控制要点 7.了解ISO9001，CCC等，能够建立、实施、维护及改善质量管理体系。

岗位职责： 1、熟悉冲压件，螺丝件，车床件,CNC等五金产品。 2、5 年以上五金制品公司的品质经理管理经验 3、熟悉ISO质量管理体系及品质8D 4、熟悉二次元检测及氢脆检测及材料硬度检测 任职要求： 1、35-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件 2、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 3、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 4、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作；

1、工作重点:公司全面品质管理的推广和落实统筹品质工作，推行质量体系和16949体系。并主导完成体系审核。 2、.对接客户标准，维护客户关系，处理品质异常事宜！ 3、.周月计划统筹，品质改善工作主导推动。 4、.人员调配，培训，考核，督导。安排部门人员完成进料、制程、出货等一系列检验工作。 5、建立文件标准，实物样板，限度板等用以品质培训工作。 6、主导新品开发的可靠性测试。 7、配合上级与各部门同事，完成突发事件以及持续推动品质改革。 8、有连接器、线材工作经验者优先 9、40岁以下人员，大专以上学历。

入职条件： 3年以上二类医疗产品（有源）质量管理经验，2年以上同等岗位经验。大专以上学历，机械设计或理工类专业。熟悉质量检验流程，熟悉模具注塑成型原理，熟悉质量管理流程制度的拟写，熟悉ISO 9001和ISO 13485以及GMP质量管理体系，熟悉QSR 820为佳。有供应商管理经验，有应对客户投诉经验，有8D或CAPA经验。有IOPQ、PPQ以及确认经验，有DFMEA和PFMEA经验为佳。 岗位职责： 协助制订集团质量规划、政策、目标与方针 协助建立集团质量管理绩效体系并推动使用 协助组织建设集团质量管理能力活动的开展 制订部门培训计划（月/年度）并监督落实 规划部门人力编制及组织架构 组织制订部门年度预算 制订部门绩效激励、考核机制并监督执行 制订分公司检测设备管理规范 监督品质检验部IQC小组来料检验的及时性 监督各供应商来料质量状况 监控内部制造产品质量、监控与管理外部加工质量 监督与审核客诉异常报告回复的及时与符合性 协助处理质量事故异常（来料、制程、客诉） 监督生产操作人员加工手法和部门检验人员检验要求按照标准执行 监督协助制订各制程生产车间质量数据分析表，分解到部门别 监督协助制订客户投诉分析表，分解到部门别 推动各生产部门执行本部门制定的检验标准，保证生产的连续性 跟进与管理重大项目质量 监督品质检验部科长对品质检验部人员进行能力提升和基础知识培训 协助制作检验标准、作业指导和检验规范， 监督部门月度/年度培训计划有效开展落实 新入职试用期间的辅导与培训 制作质量管理报告（月/年度） 根据公司企业文化规划，组织并监督部门策划与实施完成 组织安排部门文化活动，定期进行公司公众号推广，文化宣传资料的收集与整理 参加计划交付异常会，协助确认问题点异常直至关闭 参加生产制造三层会议 参加部门周会（全体人员） 参加精益总结会 参加项目试产启动会 参加公司组织相关会议 参加公司组织安全现场稽核及安全总结会 主导召集部门周/月会 （组长级以上） 协助本部相关外联事务对接处理 组织召集生产组长级以上人员，召开质量异常汇总检讨会 组织部门所有人员安全隐患总结会 稽核检查各小组人员工作纪律、现场6S、安全注意事项 提交绩效面谈表 完成公司或上级领导交办的其它工作任务

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

工作职责 1、负责公司ISO9001和IATF16949质量管理体系的推动、提升、改进及督 导审核等工作。 2、负责公司质量方针、质量目标贯彻落实，改善公司质量管理工作。 3、负责公司各种质量管理制度的制定与实施，以及公司各种质量管理活动 的执行与推动。 4、组织和协调公司产品的认证工作，负责对原材料供方的评估。 5、负责进料、在制品、成品的质量标准和检验规程的制定与执行，监督指 导各项质量检验工作。 6、负责处理质量异常，协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定 改善措施。 7、负责质量管理信息的收集、传导、回复，以及质量成本的分析与控制工 作。 8、负责组织不合格品的控制，制定不合格的预防和纠正措施，并予以督导 执行。 9、负责检验仪器、量具、试验设备的管理工作。 10、负责监督、检查质量记录，组织分析管理数据。 11、负责检验人员的质量基础培训及检验工作要点培训工作。 12、负责品质部日常管理工作。 13、总经理交付的其它工作。 岗位要求 1、性别不限，年龄30-50岁，管理类大专以上学历。 2、5年以上全面质量管理经验，至少2年手机壳类注塑厂质量管理经验。 3、熟悉ISO9001和IATF16949质量管理体系的推行，并有审核经验。 4、系统的了解企业质量管理模式，熟悉品质控制手法、品质统计手法等。 5、接受过系统的质量管理知识培训，能提供证书。 6、熟悉国家相应的质量标准，行业标准。 7、具备良好的领导力、判断力、决策力和沟通能力。 8、具备质量成本的控制能力。 9、熟悉质量检验、生产工艺流程的实际操作，能建立健全质量管理体系。

1、负责公司品质管理，领导和培训品质团队，持续提升产品质量，降低不良质量成本； 2、负责公司质量目标的设置、落实及提升； 3、负责质量问题的原因分析及改进生产工艺流程； 4、负责质量问题的原因分析，并组织实施问责； 5、负责品质部门人员能力提升资源调配等。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3、需不定期出差越南公司

岗位职责 1、负责公司的质量方针、质量目标贯彻落实，改善企业质量管理工作；包括各种质量管理制度的制定与实施，以及公司各种质量管理活动执行与推动，促进内部体系的保持和持续改进。 2、负责进料、过程、成品质量标准和检验规程的制定与执行，监督指导各项质量检验工作。 3、质量检验管理；包括指导、分析、过程质量、出货质量的管理。检查和督导相关部门和本部门的运作，确保品质数据的准确性和有效性。 4、负责处理质量异常；协助处理顾客投诉与退货调查、原因分析，并拟定改善措施。收集、归档；公司产品售后品质服务资料，定期和不定期的进行调查、客户抽查，及时择写品质调查分析报告，提出改进意见和建议。 5、配合公司抓好全员品质培训教育工作。有计划的定期组织品质部等不同岗位的品质培训教育工作，加大对品质管理的考核力度，逐步建立和推行品质人员执证上岗的制度。 6、负责仪器仪表，设备管理。监督检查表，检验设备受控状况，班组里检验工具的使用状况。 7、组织和协调公司产品的认证工作，负责对原材料供应商的评估。 8、现场管理；要求对现场依5S要求整理。 9、质量数据统计；对供应商来料质量汇总，制程质量月报，装配质量月报，组织分析TOP3改善，对改善措施的验证及结果的跟进。 10、负责本单位团队建设，QC的招聘、培训工作和教育工作以及日常记录报表的审核。 11、本部门组长级（含）及检验员绩效考核以及完成上级领导交办的其它事项。 12、工作地点在惠州。 任职要求 1.熟悉 ISO9000,IATF16949体系要求,有质量体系推行及维护经验。 2. 熟悉汽车行业质量标准(APQP 、PPAP 、SPC 、FMEA 、MSA ) 等；在VDA6.3/VD6.5/VDA6.7体系等方面能对质量能力评审评价 2、熟悉钣金质量管理，并能通过数据分析推动改善。 3、能够独立制定检验标准（SIP）及检验工治具设计。 4、具备量规仪器的台账建立，校验管理工作经验。 5、具备丰富的品质工程能力，对SPC/QC7大手法/PDCA/异常8D分析等。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；