1. 具有导热材料，散热材料，屏蔽材料相关工作经验及资源优先.   2. 负责对业务工作、客户服务标准体系建设与优化、维护.   3. 掌握市场动态，深入研究客户群体，总结积累，积极有效地开辟新客户，拓宽业务渠道， 不断提高公司营业额与市场份额. 4. 提高业务人员的技能与素质，执行与完善相关激励机制，提升员工积极性.   5. 完成上级交代的其他工作.

岗位要求 1. 年龄要求22-30岁 2. 要求1年以上的销售经验（优秀应届毕业生也可） 3. 一年以上销售工作经验:通信/汽车电子/消费电子/新能源/建筑化工等行业胶带材料、导热材料(导热硅胶垫片，导热硅脂，导热凝胶)、保温材料相关产品的业务开发和销售推厂 4. 流利的语言表达能力以及沟通协调能力，良好的艺术修养和审美观。 5. 性格开朗、富有激情、热爱本职工作，反应敏捷，善于思考和沟通，有很强的成功欲望，能承受一定的压力。 薪资待遇： 基本工资（面议）+五险一金+业绩提成+年终奖 岗位职责： 1. 快速熟悉公司各项业务和企业文化，向客户宣传介绍公司的产品和服务。 2. 联络和拜访客户，与客户建立良好的关系。 3. 开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。 4. 独立完成客户的报价、合同制作与签单、收款。 5. 客户信息资料的收集、整合、分析与维护。

岗位职责: 1、熟悉外贸业务流程，较强的外贸谈判、开发能力及商业意识； 2、利用国际电子商务平台阿里巴巴环球资源等大型付费平台开发国外客户。 3、团队管理，新入职员工培训，包括产品知识，平台操作等。 4、根据公司下达的季度、年度计划，进行目标分解，带领外贸部门保证目标定期实现。 5、对客户合同订单的接收，做好跟踪与客户紧密联系及合同订单管理，实现产品在国外的销售市场。 6、组织好客户订单合同，将数量、重量、规格等信息确认无误交由采购部安排生产并跟货代公司对接出口事宜。 7、负责与客户进行日常业务、会议联络，促进业务关系持续发展； 8、商务接待客户工作，并协调处理好客户投诉，参加国内外展会。 9、完成上级交办的其他工作。 任职条件: 1、本职位要求具有一定管理能力，能够独立开发客户，管理客户，做事认真负责、有强烈责任感和进取心，并有很好的抗压能力，敢于挑战高薪。 2、大专及以上学历，国际贸易、销售类相关专业； 3、5年以上外贸业务、熟悉外贸和订单操作管理流程。导热、散热材料、绝缘、EMI、芯装产品等具有B to B 相关领域工作经验优先，有国外参展经验及全部参展流程； 4、优秀的英语书面及口头表达能力，较强的商业意识及谈判技巧，开拓能力强； 5、具有较强的进取精神和团队精神，工作认真，责任心强，抗压性强。 6、 薪资待遇面议，我们看重能力型人才，底薪10K-20K，提成5%，另有管理团队提成。

岗位职责： 1.负责开拓与维护工作，合理制定和完成品牌推广销售计划和任务，有客户资源 2.有效协调运用线上/线下资源，并完成短期和年度销售任务； 3.维护公司与客户之间的合作关系，争取双赢，并使双方公司利益化； 4.完整的客户资源库，维护销售渠道，与客户建立长期良好的合作关系； 职位要求： 1.高中及以上学历，导热散热类1-3年经验销售等工作经验； 2.有导热硅胶、导热凝胶类实操经验或同行工作经验优先； 3.具备较强的客户需求分析能力、客户管理能力和商务谈判能力； 4.良好的职业形象，逻辑思维清晰，基本的英语听说读写能力； 5.热爱销售工作，有强烈的事业心、抗压性和自信心，具有优秀的沟通能力。

岗位职责： 1、独立开发新客户，负责公司产品的市场推广与销售 2、建立长期良好客户关系，完成公司下达销售任务及利润增长（有客户资源优先） 3、配合公司管理层，反馈市场及行业信息，跟进新兴行业应用市场 4、有电子元器件、散热产品、导热散热材料、硅胶行业、吸波屏蔽材料、EMI、模切行业等相关行业的工作经验优先 5、 底薪8000-10000，具体根据个人能力面议。 6、提成5个点； 任职要求： 1、男女不限，高中以上学历，年龄22-35岁。 2、具备3年以上销售经验，会开车； 3、积极进取，性格外向主动，能吃苦，心理成熟，能承受工作压力； 4、良好的职业操守和团队精神，良好的沟通能力和分析问题能力 ； 5、有大客户服务经验2年以上者优先；

岗位职责： 1.负责测试自动化设备，力学仪器仪表，产品的市场渠道开拓与销售工作，完成年度销售计划 2.负责项目跟进，主导商务洽谈，推进和监控从订单到回款的整个销售流程以及售后协助处理 3.对客户提供技术支持和交流工作，收集市场同类产品信息，做好市场分析和制定销售策略 4.挖掘客户需求，做好售前需求分析和方案设计 任职条件： 1.大专以上学历，电子信息工程、电气自动化、机械设计制造等理工专业背景 2.1年以上销售非标自动化设备或仪器设备等相关行业经验优先 3.熟悉非标自动化设备客户需求及销售模式，具备一定的商务谈判能力 4.具有较强的市场开拓能力和多方沟通协调能力，对市场敏感，能独立解决问题 5.性格外向，积极乐观 一经录用，我们将为您提供同行业相对优厚的福利待遇. 1、具有行业竞争力的薪资待遇和奖励机制； 2、享受国家法定节假日且有购物卡或礼品发放，员工旅游活动、生日福利，丰富员工的业余生活； 3、购买五险及意外医疗补充险； 4、包工作日营养餐；高档小区独立公寓住宿（空调、热水器、洗衣机、饮水机，独立卫生间等)； 5、工作时间：8:00-17:30 ； 6、 享受年终奖，优秀表彰等；

岗位职责： 1、根据公司战略规划布局的销售工作，通过开发新客户，管理老客户完成全年销售目标 （包括不限于中高端玩具商店、KA 系统，地区经销商，网络分销商等）； 2、和相关部门沟通协作，整合资源发展指定重点客户的年度生意计划，以达成分销，陈列，价格和品牌显现等目标。 3、配合执行公司统一销售推广方案，建立区域内重点门店，为公司项目试点收集数据 4、了解市场变化趋势，制定相应的销售策略和方案开发维护客户； 5、掌握市场动态，熟悉市场状况，分析竞争对手，为公司业务发展战略提供依据； 6、维护良好的客户关系，定期拜访，及时向上级汇报工作进度; 7、统计销售数据和报表，分析销售业绩和客户反馈，提出改进意见和建议； 岗位要求： 1、男女不限，专科及以上学历，5年以上玩具工作经验，3年以上潮玩行业从业经验，能接受出差； 2、形象气质好、口才好、0-1 的开拓市场经验优先考虑； 3、执行力强、策划力强，根据公司要求，负责完成个人及团队任务； 4、熟悉全国市场，有较强的市场敏感度和洞察力； 5、普通话流利，英语口语、书写流利者优先(个人能力优秀可放宽)； 6、熟悉使用office办公软件，能熟练？使用PPT制作工作报告。

岗位职责: 1、负责新客户的开发，老客户的维护， 2，管理业务团队，展开业务工作； 3，分折市场及行业。 任职要求： 1、男女不限，年龄25-55岁 2、有一定的销售团队管理经验，熟练使用OFFICE办公软件； 3、优秀的语言表达能力和沟通能力，有塑胶行业、塑料改性、色母、颜料、群青、钛白粉、炭黑等相关销售经验优先， 丰厚的年终奖，高底薪，高提成及团队提成

职位描述： 1.负责开发对接行业系统集成商，维护集成商客户关系，确保持续订单产生； 2.负责推进项目后期的安装实施，协助市场部参加行业相关展会； 3.负责开发行业相关协会等，多渠道获取客户需求信息等； 4.负责收集行业动态及友商相关信息，并反馈给市场部。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销及机械设计等相关专业； 2. 5年以上工业设备销售从业经验，2年以上固废行业从业经验优先考虑； 3. 具备自动化/机械设备等行业知识，了解客户现阶段作业情况，并提出改善建议； 4.能接受长期在外出差。

高级业务跟单 任职资格 学历 大专或以上 专业 具备良好的英语听说读写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力 培训经历 无特殊要求 工作经验 1.有相关外贸工作经验3年以上，从事手袋行业优先。 2.积极跟进并悉心维护公司老客户，深度挖掘客户潜力，建立长期合作关系。 3.跟进客户，确定订单细节，安排生产，跟进货期。 4.负责来司客户的接待工作。 工作技能 熟练操作常用的办公软件，熟悉环球资源平台操作，具有良好的沟通能力及商务谈判技巧，善于独立分析、解决工作中的问题，有一定的管理能力。

手袋业务 任职资格 学历 大专或以上 专业 具备良好的英语听说读写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力 培训经历 无特殊要求 工作经验 有相关外贸工作经验3年以上，从事手袋行业优先 专业知识 熟悉贸易操作流程及专业知识，了解相关法律法规，精通手袋。 工作技能 熟练操作常用的办公软件，熟悉环球资源平台操作，具有良好的沟通能力及商务谈判技巧，善于独立分析、解决工作中的问题，有一定的管理能力。

高级业务跟单 任职资格 学历 大专或以上 专业 具备良好的英语听说读写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力 培训经历 无特殊要求 工作经验 1.有相关外贸工作经验3年以上，从事手袋行业优先。 2.积极跟进并悉心维护公司老客户，深度挖掘客户潜力，建立长期合作关系。 3.跟进客户，确定订单细节，安排生产，跟进货期。 4.负责来司客户的接待工作。 工作技能 熟练操作常用的办公软件，熟悉环球资源平台操作，具有良好的沟通能力及商务谈判技巧，善于独立分析、解决工作中的问题，有一定的管理能力。

岗位职责： 1、协助总经理制定公司的发展战略规划、经营计划、业务发展计划及销售计划； 2、组织搜集市场情况、及分析和研究，提供市场的运作方向性建议或改进措施； 3、制定公司整体销售计划的预算费用和总体控制； 4、负责监控营业部各岗位的职责，并定时与部门内部分析总结； 5、负责开发业务部门整体的日常事务工作安排及处理； 6、协助各部门做好内部的沟通和协助工作，以及与顾客协调工作； 7、负责维护与各客户的关系，处理与客户之间特别、紧急、重要等事务； 8、监督与保持内部制度有关规定之适合性与有效性； 9、负责向公司总经理汇报部门工作；月度销售完成进度等工作。 任职要求： 1、普通话标准，良好的英语沟通能力，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先； 3、熟练使用常用办公软件； 4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感； 5、本科以上学历，（英语六级），有5年以上工作经验，有外贸经验优先

职位类别：其它 1.男女不限，年龄25岁--45岁，中专及本科以上学历； 2.熟练使用Word、Excel等办公软件； 3.具有良好的沟通能力、头脑灵活、吃苦耐劳、责任心强、性格开朗，良好的职业操守。 4.有导热界面材料销售工作经验CI驾驶证优先， 岗位职责： 1、负责公司产品(屏蔽、导热散热等铜箔类胶带）的销售及推广； 2、根据市场营销计划，带领团队完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、大专以上学历，3-5年同岗位从业经验； 2、年龄25-30； 2、熟练使用办公工具； 3、有较强的沟通能力和思维逻辑； 4、抗压能力强； 5、3年以上驾龄C1牌

岗位职责： 1、根据公司整体规划，制订市场拓展计划。 2、积极开展市场调研、分析和预测。 3、负责对业务工作进行分析、管理和实施。 4、掌握市场动态，积极适时、有效地开辟新的客户，拓宽业务渠道，不断扩大公司商品的市场占有率。 5、负责业务谈判、业务合同和协议的草拟。 6、认真分析市场状况，为公司经营管理出谋划策。 7、对外公关品牌宣传，扩大公司品牌市场占有率。 8、合理解决有关客户投诉，解答客户提出的疑问，维护客户关系，作好日常沟通工作。 9、定期汇报业务工作情况，及时调整方向与运作部门保持密切有效的协作。 10、按时完成总经理临时交办的其他工作。 任职资格： 1、本科以上学历，需海外留学或工作经验，英语流利，能够听懂粤语。 2、三年以上外贸业务工作经历、熟悉外贸的理论知识和操作流程，了解市场信息管理、客户管理、新客户开发以及其他领域的知识，了解外贸相关的法律、法规，了解公司的生产和运作流程。 3、熟练使用OFFICE、PPT等办公软件。 4、良好的沟通技巧，良好的理解能力，快速反应能力、流利的英语沟通和协商能力和处理紧急事务能力；具有很强的下属培训教育及管理能力﹔具有较强的组织、协调、沟通能力及引领团队能力；具有承受较大工作压力的能力。 职位待遇： 1、上班地点可协调，无需每日坐班。 2、五天八小时，周末双休，法定节假日及其他假期均按劳动法规执行。 3、入职即按实际工资缴纳五险一金。 4、每月12号发工资。

本公司专业生产印刷制品（礼品盒，精品盒，酒盒，化妆盒，彩卡、彩盒、说明书等一条龙印刷包装制品）、模切（标签、贴纸、不干胶等产品）、纸托（干压、湿压等产品）、吸塑产品。详细业务可登陆公司官网了解：www.goodpaper.cc 职位描述: 职位类别：销售代表 业务员 大客户销售 本公司为广大业务求职者提供非常优势的发展平台，欢迎你的加入。 待遇方法：底薪+业务开发提成2-3%+跟单提成1.5‰+差旅费报销 岗位要求： 1、男女不限，大专以上学历；开发拓展国内、海外客户； 2、印刷包装行业10年以上开发型业务经理工作经验，并且有一定的客户资源； 3、管理公司销售团队的整体运营、业务方向，领导团队建设； 4、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务； 5、组织部门开发多种销售方法，完成销售计划及回款任务。 任职资格： 1、专科及以上学历，市场营销等相关专业； 2、5年以上渠道销售工作经验，有区域渠道市场开拓经验者优先； 3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力； 4、待遇: 底薪从10000到20000不等，业务提成依据订单数量及利润核算； 5、公司会提供同行业极具竞争力的薪酬，能与公司签订3--5年合同。 面试须知： 1、我司属高速发展中企业，工厂管理人性化，无苛刻等级制度，寻找合适人才加入； 2、良好的发展空间，根据表现会有越南、国外参展机会； 3、业务发展平台：展会，环球市场等网络平台； 4、工作时间：弹性工作制； 5、包食宿，住宿：单间宿舍有空调、衣柜，书桌，WIFi，热水器或外宿补贴； 6、根据表现公司会提供各类外出培训机会； 7、五险；年假、法假； 8、本岗位需要做严格的背调，个人信息及工作经历虚假者请勿扰。 9、无心和公司一起长期发展，投机倒把偷客户资料者勿扰。

工作内容： 1．负责区域内客户的开发、商务谈判、合同签署及回款跟进 2．定期向上级汇报业务进度，并提供区域内客户分析，销售计划 3．定期参加销售会议并提供建设性销售方案 职位要求： 1、高中及以上学历 2、有1-2年以上区域销售经验 3、有自动化设备或服装行业销售经验者优先考虑 4、应届毕业生如对自动化设备行业非常感兴趣可考虑 5、能适应长期出差 注：此岗位经培训后常驻福建省、湖南省、湖北省、江西省拓展市场（可以选择想去的区域）。

工作内容： 1．负责区域内客户的开发、商务谈判、合同签署及回款跟进； 2．定期向上级汇报业务进度，并提供区域内客户分析，销售计划； 3．定期参加销售会议并提供建设性销售方案； 职位要求： 1、高中及以上学历、应届毕业生，对自动化机械设备行业有兴趣优先 2、有一定销售业务经验 3、能适应外派国外 注：此岗位经培训后外派东南亚地区

岗位职责： 1.客户开发与维护： （1）主动寻找潜在客户，通过电话、邮件、展会、上门拜访等方式建立联系。 （2）维护现有客户关系，定期回访了解客户需求变化，提供持续的产品和服务支持。 （3）管理客户CRM档案，记录客户信息和沟通历史，以便更好地跟进和服务。 2.销售推广与演示： （1）根据公司销售策略，向潜在客户介绍产品特点和优势，进行产品演示和试用。 （2）准备销售案例和演示文稿，确保信息准确、有吸引力。 （3）解答客户疑问，处理客户异议，提供定制化的解决方案。 3.目标制定与执行： （1）根据部门销售目标制定个人销售计划，设定销售目标，并努力实现。 （2）跟踪销售进度，定期向上级汇报销售情况，包括销售数量、销售额、客户反馈等。 （3）参与制定和展会活动，提高销售业绩。 4.市场信息收集： （1）关注市场动态，收集竞争对手信息、行业趋势和客户需求变化。 （2）分析市场数据，为公司的销售策略调整和产品改进提供建议。 （3）参与市场调研活动，为公司的新产品开发提供市场反馈。 5.客户关系管理： （1）建立良好的客户关系，提供优质的客户服务，提高客户满意度和忠诚度。 （2）处理客户投诉和纠纷，及时解决客服问题，维护公司形象。 （3）定期与客户保持沟通，了解客户需求，提供个性化的服务方案。 6.销售技能提升： （1）参加公司组织的新产品/销售/商务培训，提高产品知识和销售/谈判技巧。 （2）与同事分享销售经验和成功案例，共同提升团队的销售能力。 7.合同管理与收款： （1）参与客户销售合同谈判和签订，参与客户投标，确保合同/投标条款符合规定和客户要求。 （2）跟踪合同执行情况，确保客户按时支付款项，降低坏账风险。 8.团队协作与沟通： （1）与销售团队其他成员保持良好的沟通和协作，共同完成任务。 （2）参加团队会议，分享销售经验和市场信息，为团队的销售策略提供建议。 （3）遵守公司的规章制度和流程，确保销售活动的合规性。 岗位要求： 1.教育背景：大专及以上学历，市场营销、电子信息、机械类等相关专业优先； 2.工作经验：3年以上销售工作经验，有自动化设备销售工作经验或有人脉资源者优先； 3.个人素质：诚实守信，责任心强，具有较强的市场开拓能力和团队合作精神。具备良好的职业道德和保密意识。 4.技能要求：具备良好的人际沟通/谈判能力，优异的销售能力及销售技巧，抗压能力强。思维敏捷，有较强应对和解决突发问题的能力。亲和力强，工作积极主动，耐心细致，责任心强，良好的团队协作精神。熟练使用各种办公设备及办公软件；