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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 高埗镇
- 部门经理/主管
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推荐招聘信息
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品质主管
急聘
6-9K·13薪
高中
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1年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.电子厂负责IQC、IPQC、OQC、QE客诉处理一年以上工作经验； 2.熟悉ISO9001:2008，有内审证书； 3.有现场QSA、QPA对应跟踪处理实战经验； 4.能熟悉灵活运用品质工具（CPK、SPC、MSA等）对数据进行分析。 -
经营部主管
急聘
5-5.5K
中专
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1年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
28-40岁，大专以上学历，具有较佳的服务态度和服务意识，有C1驾照，餐饮管理专业，有相关经营管理工作经验者优先考虑。 公园福利待遇： 1、包吃、住，良好的餐饮保障。中午送餐，晚上餐厅有自助餐，宿舍免费提供空调、热水淋浴、饮用水及网络； 2、满一年后有七天带薪年假； 3、按劳动法有关规定签订劳动合同、依法缴纳社保； 4、法定重大节假日加班三倍薪资； 5、直系家属可免费游观音山国家森林公园； 6、法定节日要上班（包含春节），给予加班费。 -
8-15K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
一、岗位收获： 1.底薪8-15k，购买社保，团队成员年轻活跃，不定期团建聚餐； 2.双休，年轻人最喜欢的上班时间：9点上班，19:00下班(中间休息2H)； 3.甲级写字楼，办公环境优雅舒适，拥有独立的产业园； 4.住宿环境优雅，独立卫生间，带空调和热水器； 5.晋升空间公开透明，晋升可享加薪带团队，获得广阔的成长空间； 6.法定节假日、休年假、婚假等国家规定假期各大节日礼品大放送。 二、岗位要求： 1.大专及以上学历，有3年以上外贸主管工作经验； 2、英语听读写流利； 2、性格开朗，具备较强的沟通能力和协调能力； 3、有数据线、蓝牙耳机销售经验优先； 三、岗位职责： 1.通过 Facebook、谷歌、推特、领英，展会等平台，开发客户，积极开拓国外市场； 2.通过公司平台及国内外展会，寻求与客户的交流，整理并回复以及做好后期跟进工作； 3.整理跟进并处理询盘，做好做好订单处理及跟进，达成订单交易； 4. 及时了解市场信息，收集市场产品信息，掌握客户市场动态，及时统计汇报行情，维护并统计好网络平台后台数据并做好新产品的发布工作； 5.积极与生产部门协调，保证货物按时出口； 6.完成部门及领导安排的其他事务。 四、公司优势： 1.公司从事耳机及数据线研发生产已有 11 年，自产自销，在行业内有一定的竞争优势 及知名度； 2..资质证书齐全，通过并取得 BSCI,ISO9001 等认证齐全，守合同重信用证书，实力宏厚，客户审厂，容易促成订单； 3.公司拥有自己的工厂，价格占优势，为业务接单提供更多的支持； 4.公司推广力度大 ，每年都会投入大量资金用于推广，国内外展会，公司网站建设，以及其他的推广，询盘客户多； 5.手机配件类的产品属于消耗品，市场需求量大，客户返单率高. -
品质主管
急聘
8-12K·13薪
不限
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应届毕业生
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1. 三年以上五金冲压工作经验，精通五金冲压产品制程管控相关经验； 2.能独立运作品质团队、会使用测量仪器及每日品质状况的统计，分析及改良跟踪； 3.品质会议的召开及品质分析，重大品质异常的改善措施的跟踪验证。 4.主导过ISO9001及T6949体系审核及客户验厂事宜 5.能独立管理部门，处理客诉等相关事项及客户投诉的处理跟踪。 6.熟悉体系能独立应对客户审核，对外沟通能力强；逻辑思维能力强。 7.大专以上学历，文笔好会使用AITF16949五大工具。 不符请勿投，谢谢！ -
8-12K·13薪
高中
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1年
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佛山-顺德区
立即应聘
1、懂程序文件、熟练程序文件的管控，认证的办理。 2、对高、低频的品质精通，独立处理内外质量问题及分析，责任心、原则性强。 3、负责客户审厂事宜与跟进 -
8-15K
本科
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1. 全面负责协调管理部行政人事工作 2. 负责统筹、协调行政人事与其他部门的工作 3. 负责公司人力资源开发，组织实施员工教育培训，对员工的培训进行检查和考核 4. 负责公司薪酬体系的建设，做好调资、晋升、晋级等工作 5. 员工绩效的建设和管理 6. 完善贯彻执行公司的体系文件及相关管理制度 7. 管理公司日常后勤事务、餐厅、宿舍、保安、保洁、车辆、厂务、水电机修等 8. 公司的日常稽核工作 9. 对接处理对外关系及事务 -
面议
高中
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3年
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东莞
立即应聘
1)、有从事过教育及大中专院校人脉资源者、销售行业、人事招聘、教师招生、客服等主管级以上相关工作经验者优先 2)、有多年销售及丰富的管理工作经验，组织团队激励和业务拓展能力； 3)、接触教育培训行业，熟悉人力资源，具备较强综合实力（市场分析、良好的人际沟通、谈判、协调能力，分析和解决问题的 能力）； 4)、工作积极、认真负责,具备一定的领导能力； 5)、能独立完成与大中专院校的业务洽谈及合同签署，与其建立长期稳定校企合作关系； -
15-25K
大专
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8年
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东莞-大朗镇
立即应聘
【岗位职责】 1.负责线束产品的设计、开发和改进，确保产品满足客户的需求和技术标准； 2. 协调跨部门资源，推动项目进度，保证线束产品按时交付； 3.对线束产品进行质量控制和测试，确保产品质量达到公司和客户的要求； 4、负责公司新产品投产后的技术、工艺、质量的验证工作；负责解决项目研发、生产过程中的疑难技术问题；为业务及相关部门提供技术支持。 5. 分析市场趋势，预测未来需求，为公司新产品开发提供方向和建议； 【任职要求】 1、8年以上线束产品研发经验，2年以上研发团队管理经验； 2、专科以上学历，电气/机械自动化设计等相关理工科专业毕业，熟练使用各类画图软件； 3、熟悉线束组装工艺（包含注塑），对生产过程中出现的问题能提出改善方案； 4、新产品技术标准的建立与完善(成品、原材料的检验与试验)； 5、较强的沟通协调组织能力，善于团队合作。 -
10-12K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
公司背景：东莞市百亚硅胶制品有限公司专注于硅胶产品设计与研发，主营液态硅胶母婴产品，支持OEM、ODM，是一家具有十余年工业生产经验的现代化企业。 一、岗位要求 1.年龄28-40岁，大专及以上学历，至少具有三年相关工作经验。 2.有工厂人事行政管理经验优先关注 3.熟悉人事行政管理的常用文书、表格，熟练运用办公软件。 4.具备较强的语言表达以及协调能力，思维灵活，工作有条理。 二、岗位职责 1、从0到1搭建EHR、OA系统和流程制定，提高信息化办公流程管理，制定公司人力资源规划，包括薪酬、绩效、招聘、培训、员工关系等体系建设，并进行工作的全面展开、推进和实施。 2、建立与完善人资行政管理体系，制定人资行政管理制度和工作流程，推动公司业绩持续发展和管理不断规范化; 3、绩效管理:制定公司业绩目标并进行目标分解，牵头对业务部门、支持部门进行工作分析，深入解析各部门的工作情况，设计绩效考核方案并组织实施。 4.管理工厂相关工作并推进工厂相关规章制度及监督落实等工作，
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东莞高埗镇部门经理/主管招聘东莞高埗镇部门经理/主管频道介绍
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