岗位职责： 1、主要工作是前端收料，数据入系统，等其他领导安排的工作。此岗位是收料员。 2、18-45岁 身体健康，会电脑 3、第一个月 底薪4000，过了试用期工资底薪4500。有加班费，包吃包住，熟练以后可拿计件公司。

岗位职责： 1、负责协助经理对人事，行政，销售等各部门日常事务的跟进，监督； 2、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 3、负责记录各类会务记录；并落实执行领导交待的临时工作任务 任职要求： 1、有3年以上多岗位工作经验。如人事，行政，跟单，助理多履历工作经验。 2、有较强的沟通能力和执行力，吃苦耐劳，有责任心，细心有耐心

1.前端入库ERP扫码接收及扫码异常跟进； 2.手工入库移交单填写 3.手工进出结存账登录电子档 4.ERP进出结存帐目管理 5.每月手工与ERP结存差异对照及提报

岗位职责： 1.负责物料编号的新增；并负责维护及完善ERP系统中物料信息及BOM清单； 2.负责新产品的评审，并根据订单要求制定BOM清单； 3.负责ERP数据的录入和单据的整理及归档； 4.负责跟进ERP的二次开发进度与反映； 5.负责新产品、新物料BOM的建立、维护及跟进。 6.新产品开发项目追踪进度，解决问题； 任职要求： 1.中专及以上学历，有机械制造、模具、自动化等数控相关专业优先考虑； 2.熟练操作电脑及掌握office办公软件； 3.熟悉ERP系统流程，有相关工作经验； 4.工作认真、积极主动，具有良好的沟通协调能力，责任心强、对数字敏感。

要求： 1.男女不限18-35岁，大专及以上学历；一年以上工作经验; 2.负责工程系统文件、文控图的整理，签定、保存和监控工作； 3.受控文件的管理存档等工作； 4.部门各种会议记录的整理、发送； 5.BOM表以及物料编码建立； 6.熟悉ERP系统； 7.熟练操作办公软件；

1、高中或中专以上学历； 2、两年以上PMC文员工作经验； 3、熟悉ERP系统，熟悉变压器物料； 4、有计划规划经验优先，熟悉电脑操作，会CAD。 5、作认真、细心、数据观念强。

岗位职责： 1、负责收集和整理生产部门文件、KPI数据等资料； 2、负责生产部考勤、异常回复、请假处理； 3、负责生产部门各类日报、统计生产员工每日产量计件数据，月报及汇总； 4、负责车间用品申领、发放、登记等。 任职要求： 1、熟悉办公软件操作，有1年以上相关工作经验； 2、具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3、踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； 4、能接受加班。

1、年龄20-33岁 2、熟悉电脑，会办公软件 3、1年文职工作经验 4，勤奋，认真，耐心， 有责任心 岗位职责： 1、协助副总处理采购，跟单，出货等内部沟通和外部工作。 2、上级交代的工作 3，熟悉采购，跟单各类文职工作，善于沟通和统筹计划者优先考虑

工作内容： 1.年龄20-35岁，高中或以上学历； 2.有对自我工作计划性和实施执行的能力，有团队精神，有上进心、责任心、细心； 3.笑容甜美，外貌干净整洁、形象佳； 4.熟练运用EXCEL、WORD、PPT等办公软件； 5.负责公司来访客户接待、前台卫生、绿植的日常维护； 6.负责公司相关文件资料的整理存档； 7.协助人事部招聘及公司活动相关工作； 8.负责协助公司工作群信息的关注及回复； 9.负责完成上级交办的其他工作。 薪资待遇： 1.工资面议（底薪+绩效+其他待遇，月综合工资4500元-5000元/月）； 2.使用公司统一电话卡、年终奖、每年旅游等各种福利； 3.公司统一购买社保。 工作时间: 每周6天。

1、20-33岁，高中/中专以上学历，有相关电子物料行业经历； 2、有从事工程文员工作1年以上，会办公软件的基本操作。 3、记忆力强，认真细心，有责任心。 4.会制作BOM表，会看图纸，会做SOP,会编物料编码。

岗位职责： 1、主要配合好主管做好货期跟进，整理资料； 2、监控实际生产进度，协助主管处理生产过程中的异常问题，保证生产不间断及进度； 3、提供生产信息，掌握物料供应状况； 4、车间人员考勤、请假等出勤异常配合人事部处理 任职要求： 1. 数量操作Excel，有生产计划经验或有1年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神； 薪资待遇： 1、包吃包住；不扣费 2、月薪4500~5000； 3、全勤100，外食餐补360／月； 4、工龄奖50～200； 5、年度免费体检、春节奖励、节假日福利、生日礼品； 6、6天8小时责任制

岗位职责： 1.负责办公室的日常事物； 2.协助行部门同事处理一些工作日常； 3.领导安排的其他工作。 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有1年以上的文职工作经验； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；

任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有1年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；

专业技术要求： 1、熟练掌握ERP运作流程和逻辑关系，离练操作各种办公软件 2、负责仓库物料进出库的单证系统录入 3、负责仓库单据建档、收集、登记管理 4、对物品的盘点，物品的出入的录入和核实登记 5、制作工作报表 6、配合财务部年底对物品的盘点工作 7、根据各仓的上报原始单据及时输入计算机 8、根据计算机单定期或不定期对仓库账目和实物进行抽查，并向仓库主管反映结果 9、统计订购单的进出存状况，打印计算机汇总表 10、对仓库进出仓物料活动情况的终端跟踪 11、监督仓库备料和出货情况 12、掌握物料到厂的时间和跟踪成品卸货情况 13、完成上级主管领导交待的其他任务

1. 高中或以上学历要求,有两年以上相关文职人员工作经验者优先. 2. 能熟练使用办公软件office word,excel相关软件, 会ERP系统, 熟悉工程文员运作流程优先. 3. 会简单英文读写, 具有团队合作精神.

岗位职责： 1、每月跟踪落实部门的业绩和归纳部门的工作计划总结 ; 2、协助主管完成各项会议的起草筹备及归整日常文档等; 3、协助主管完成与各部门的生产协调相关工作; 4、部门文控管理，协助内外部审核时及时提供质量和环境体系相关的文件; 5、每月跟踪部门年度培训计划完成情况; 6、完成上级安排的其它工作。 任职资格： 1.熟练运用办公软件Excel、Word、PPT等图表、办公文字信息的处理（函数运用熟练）； 2.会打生产标签，生产报表的输入及一些日常事务的处理； 3.会操作ERP系统，在ERP系统里熟练操作生产领料、退料、超领、集中退料者优先； 4.工作积极主动、逻辑思维能力、责任心强、为人正直能与各部门人员友善沟通; 5.有较强的执行应变能力、承压能力、良好团队协作能力等；

岗位职责: 1.员工考勤核对。 2.办公区域日常维护工作，确保办公区域整洁有序。 3.与委外财务公司对接相关财务方面的事宜。 4.公司文件档案整理及管理。 5.公司设备发货前工作准备及物流跟进。 6.采购配件下单及追踪回货情况。 6.完成领导交代的其他工作。 任职要求: 1.具有较好的沟通能力及服务意识。 2.电脑操作及office办公软件必须熟练，此为必要条件，，不熟练者勿扰。 3.良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正，办事严谨;工作有条理，细致，认真，有责任心。 4.大专以上学历，专业不限，1年以上工作经验。 5.年龄20-35岁 工作时间: 8:00-12:00 13:30 -17:30 26天制

岗位职责： 1、负责收集和整理生产部门文件、制度、作业指导书等资料； 2、负责生产部考勤、请假等数据的统计及录入； 3、负责生产部每日产量、不良品的统计及录入； 4、负责打标签出单； 5、负责生产各项指标数据的统计及录入； 6、负责车间用品申领、发放、登记； 7、负责生产部门会议组织及会议记录。 任职要求： 1. 熟悉办公软件操作，有生产计划经验或有1年以上生产文员经验优先考虑； 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作能力； 3. 踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；

任职要求: 1. 一年以上鞋廠工作經驗 2. 熟练应用办公软件及使用EXCEL表格公式，熟悉ERP系统。 3.具有较强的责任心、耐心、信心，有较强的工作沟通能力； 4.有良好的分析和解決問題的能力 崗位职责： 1. 协助版师的日常工作 2.熟练掌握生产管理制度和质量管理流程 3.负责资料的收集、整理及存盘管理工作 4.完成上级领导交待的其它工作

岗位职责 1、物资管理：负责食堂各类食材、物料的验收、入库、存储、保管和发放工作，确保物资数量准确、质量完好，严格执行物资出入库手续； 2、库存盘点：定期对仓库进行盘点，做到账物相符，及时上报库存差异情况，并协助查明原因，制定相应的改进措施，防止物资积压或缺货； 3、数据记录与报表：准确记录物资的出入库数据，建立健全库存台账，及时更新库存信息，按时编制各类仓库报表，为食堂的采购和成本控制提供数据支持； 4、仓库环境管理：保持仓库内环境整洁、卫生，做好防潮、防虫、防火、防盗等工作，确保物资存放安全，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率； 5、质量检查：对入库的食材进行质量检验，检查食材的新鲜度、外观、包装等，拒收不合格的食材，对库存食材的保质期进行监控，及时处理过期或变质的物资； 6、供应商沟通：与供应商保持良好的沟通协调，及时反馈物资质量和供应问题，协助采购部门做好供应商的评估和选择工作； 7、成本控制：关注市场价格动态，协助采购部门合理控制物资采购成本，减少浪费，降低库存损耗，提高食堂的经济效益。 任职要求 1、学历背景：高中及以上学历。 2、工作经验：具有三年以上仓库管理工作经验，有食堂仓管工作经验者优先（食品安全员更佳）。 3、专业技能：熟悉仓库管理流程和操作规范，熟练使用办公软件，具备一定的财务知识，能够准确进行数据统计和核算。 4、责任心与细心：工作认真负责，细心周到，具备较强的责任心和敬业精神，能够承担较大的工作压力，确保仓库管理工作的准确性和高效性。 5、沟通能力：具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与采购部门、食堂其他部门以及供应商等进行有效的沟通和协作。 6、身体素质：身体健康，能够适应一定的体力劳动，如搬运物资等。 福利待遇 1、薪资范围： 5500-6500+绩效+奖金，根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资。 2、福利保障：节日福利、各类生活补贴等。 3、工作环境：公司提供舒适的工作环境和良好的团队氛围，食堂仓管工作地点主要在仓库及食堂周边，工作环境相对稳定。 4、职业发展：公司注重员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和培训机会，表现优秀的食堂仓管有机会晋升为仓库主管或其他管理岗位。 5、年初十开工，准时到达可领取开工红包，做满一个月可报销过来车费200元。