要求：
1、大专以上学历，模具设计、工业设计及相关专业，有10年以上设计与管理工作经验；
2、熟悉各类模具结构及钢材特性，熟悉常用胶料特性，熟悉注塑成型知识；
3、熟悉设计流程、变更流程、零件加工工艺、塑料、金属材料特性；
4、熟练操作UG、CAD等办公软件；
5、具备领导能力和良好的沟通表达能力，工作积极主动、有责任心；
6、具备较强的分析判断能力、计划统筹能力、成本管控意识和客户导向能力。
职责：
1、负责设计组工作和人员日常管理、工作计划安排、内外部沟通与协调，确保工作有目标有计划有序推进 ，满足质量与交付；
2、主导设计组流程及各项标准制定并持续优化、案列检讨、复盘总结；
3、负责DFM制作并审查、模具设计工作、解决设计技术问题等工作项；
4、制定并实施人才培养/培训计划,检查及评估培养效果，确保人才的输出满足部门及公司需求；
5、不断了解行业新技术发展，参与新技术研发，促进公司在行业内的技术竞争力，为公司战略规划提供技术保障；
6、负责部门团队建设,进行绩效管理、员工关系管理、企业文化的宣导和践行，确保团队具备较强的凝聚力与执行力，高效完成部门绩效目标；
7、上司安排的其它工作。