一、任职要求：
1、品质管理经验10年以上，其中连接器品质管理经验5年以上；
2.熟练掌握IATF16949、ISO9001、ISO14001体系知识，并能主导体系的日常运行、内审、改进；能自如应对客户和第三方审核；
3熟悉进料、制程、出货、客诉品质管理流程，能有效建立品质标准，推动品质改善；
4.能熟练运用QC七大手法、红盒子等品质管理工具；精通连接器实验室测试方法；
5.能熟练使用2.5次元、2次元等测量仪器，掌握计量与检验方法、可靠性知识；
6.处理问题主动、迅速、有效，工作中具有高度前瞻性；
7.有领导管理能力，具备清晰的目标意识和方向感，引领团队有效改善工作方法和业绩；
8.了解冲压及注塑工艺，并有较强之分析解决问题的能力；
9.具有良好的语言及文字表达能力。英语说写熟练者优先。
二、工作职责：
1.负责部门人力资源的规划、评估、任用及调整，规划、组织管理人员培训与考核；
2.甑选、培养和管理高素质的品质控制和品质保证管控队伍，指导、监督下属工作；
3.有权根据品质需求现场召开有关部门负责人的紧急会议；
4.负责对重大品质异常作出裁决，组织对有争议的货品进行鉴定；
5.负责品质部内部、外部决策事务沟通处理；
6.改善和提高服务质量，以不断提高内外客户的满意度；
7.参与重要新产品开发项目，指导本部门品质工程师配合项目、工程完成新产品前期设计、试制和生产过程中的品质监控工作；
8.根据公司质量状况组织制定并实施产品质量控制方案，定期评估质量控制方案的有效性；
9.对生产流程的合理性进行审核，提出生产流程的合理性建议，促进生产程序的优化；
10.编制公司产品品质控制和品质保证体系中长期规划和年度计划，并负责督导推行，确保品管和品保体系有效运行；
11.参与公司级规划与决策，提出合理、建设性建议；
12.公司及上级交办的其他事项。