推荐招聘信息

• 人事总监

  18-25K

  本科

  |

  5年

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  1、大型制造工厂人力资源管理经验，精通绩效考核，行政制度建设； 2、有生产型企业业绩效考核即KPI设计和执行经验； 3、负责绩效基础数据收集、统计、审核、核算、分析； 4. 逻辑思维能力强，数字敏感度好，善于进行数据分析，具备良好的沟通能力和协调能力； 5.有华为制度复制建设经验，精通各个板块。 6.本科统招学历，40岁以内。形象气质佳。

  东莞市精而美科技股份有限公司

  生产/制造/加工

  |

  2000以上

  

  包住

  包吃

  五险

  8小时工作制

  试用期全薪

  工作环境优美

  交通便利

  2021-04-29

• 招聘专员

  4.5-6.5K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-寮步镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划； 2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立； 4、负责做好季度人才盘点； 5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构； 6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作； 7、负责招聘前测试和简历甄别工作； 8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。 9、负责公司的薪酬绩效核算。 任职要求： 1、具备相关工作经验 2、良好心态与沟通能力 3、数据管理

  广东田津电子技术有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  节日福利

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

  五险

  团队活动丰富

  带薪年假

  加班补助

  全勤奖

  年终奖

  2024-03-06

• 人事文员

  4.5-5.5K

  大专

  |

  3年

  |

  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  1、熟练电脑操作 2、乐观、开朗、善于沟通 3、有单独处事能力 4、勤快、责任心强

  东莞市朝和科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  100-200

  

  包住

  工作环境优美

  全勤奖

  年终奖

  包吃

  节日福利

  免费培训

  绩效奖

  带薪年假

  五险

  2024-12-03

• 家政讲师

  8-15K

  不限

  |

  应届毕业生

  |

  东莞-东城区

  

  立即应聘

  岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁 工作内容：1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2、课程内容与课件更新：定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排：负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6、普通话标准 7、身体健康，性格开朗，有一定的家政知识、经验。 工资标准：熟手1Ｗ以上，生手8Ｋ以上。（无经验的有人带）

  东莞市家园家政服务有限公司

  医疗/美容服务

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  朝9晚5

  绩效奖

  高提成

  节日福利

  团队活动丰富

  工作环境优美

  交通便利

  2024-12-25

• 招聘专员/助理

  4-6K

  大专

  |

  1年

  |

  江门-新会区

  

  立即应聘

  工作内容： 主要负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等环节，以保证公司招聘目标的实现。 主要职责： - 发布招聘信息：通过各种招聘平台渠道发布招聘信息； - 筛选简历：根据招聘要求和筛选条件，对收到的简历进行筛选，筛选出符合条件的候选人。 - 面试安排：负责安排面试时间、地点等细节，并为面试官提供面试所需的材料。 - 跟踪招聘进展：负责与 候选人保持联系，了解招聘进展，并及时向上级报告。 - 其他招聘日常工作：负责完成上级交办的其他招聘任务，如招聘数据整理和统计等。 职位要求： - 大专以上学历，人力资源管理专业优先； - 具备1年以上招聘模块工作经验； - 具备良好的沟通能力，善于处理人际关系，具备较强的抗压能力； - 熟练掌握各种招聘平台渠道。

  广东格兰达精密技术股份有限公司

  通用机械设备

  |

  200-500

  

  餐补

  五险一金

  双休

  带薪年假

  绩效奖

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  2024-11-16

• 人事招聘专员

  4-6K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-道滘镇

  

  立即应聘

  岗位职责： ①全面负责公司内部人才的招聘工作； ②根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； ③做好简历管理与信息保密工作，并熟悉人事法规； ④招聘后，人员的维护、谈心、跟进成长记录； ⑤公司对内外文案撰写、润稿； ⑥完成领导交办其他工作以及人事相关各类工作等。 任职要求： ①中文相关科系毕业,大学毕业,具有良好的中文表达能力； ②工作经验不限，有相关经验者优先； ③工作富有热情,善于团队协作,逻辑思维能力强并对专业有追求者优先； ④熟练使用各类办公软件； ⑤拥有良好的沟通和理解能力及服务意识、逻辑思维清晰，执行力强； ⑥工作积极、勤奋、主动，富有团队合作精神。

  东莞市道滘明伦绣花饰品厂

  服装/纺织/皮革制造及加工

  |

  100-200

  

  年终奖

  包吃

  工作环境优美

  绩效奖

  全勤奖

  五险一金

  单/双休

  节日福利

  2022-02-08

• 人力资源总监

  25-30K

  本科

  |

  3年

  |

  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  岗位职责 1、根据公司战略目标，对公司组织架构进行优化，经审批后下发落实执行； 2、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本； 3、组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；； 4、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行； 5、根据考核频率（按月、季、半年度、年度）开展绩效考核，绩效面谈，提出改进措施和方案； 6、负责培训体系的建立和完善，并监督执行； 7、熟悉政府项目工作流程及政府机构体系，有项目申报行业工作经验； 8、企业文化建设及团队建设； 9、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。 任职资格 1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历，持有中级人力资源管理师，具备人力资源管理、行政管理、战略管理知识； 2、三年以上大型生产制造业人资总监岗位经验； 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规； 4、很强的计划性和实施执行的能力；能独立带团队，创新、沟通、协调、表达能力强，执行力强；。

  广东天倬智能装备科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  绩效奖

  房补

  免费旅游

  免费培训

  工作环境优美

  带薪年假

  团队活动丰富

  五险一金

  年终奖

  全勤奖

  8小时工作制

  2017-10-10

• 人事招聘专员

  6-9K

  大专

  |

  1年

  |

  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  职位描述 岗位内容： 1. 设计并执行招聘计划，确保高质量的招聘结果并控制成本 2. 与业务部门紧密合作，理解各个职位的技能需求并寻找合适的候选人 3. 分析招聘数据，探索新的招聘渠道和方式 4. 建立和维护候选人的数据库并进行有效的跟进工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先考虑 2. 至少2年以上招聘工作经验，有成功的招聘案例和资源库管理经验者优先 3. 具备敏锐的市场洞察力和创新意识，熟练使用数据分析工具和招聘软件 4. 出色的沟通、协调和推动能力，能够快速适应多任务、高压环境

  东莞市星铭贸易有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  1-100

  

  2024-04-16

• 人事行政经理

  9-12K

  大专

  |

  5年

  |

  东莞-东坑镇

  

  立即应聘

  1、大专以上学历，人力资源行政管理等相关专业； 2、至少5年以上人力资源同等岗位工作经验，能独立部署人资六大模块企业管理； 3、至少5年以上行政管理同等岗位工作经验，对行政安全管理有准确规划和对外事务处理能力； 4、具有优秀的战略理解、沟通协调、规划与执行能力，善于分析，解决问题。

  东莞市金利怡卫浴有限公司

  橡胶/塑料制品

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  五险一金

  年终奖

  免费培训

  免费旅游

  绩效奖

  交通便利

  2019-12-27

• 行政人事高级专员

  7-9K

  大专

  |

  5年

  |

  佛山-南海区

  

  立即应聘

  1. 协助制定和执行公司的人力资源管理制度和流程，确保公司的人力资源工作规范、高效。 2. 负责招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等，确保公司招聘到合适的人才。 3. 协助进行员工培训和发展工作，制定培训计划，组织培训活动，评估培训效果。 4. 负责员工绩效管理工作，制定绩效考核标准，组织绩效考核，提供绩效反馈和辅导。 5. 处理员工关系问题，协调员工与公司之间的矛盾，维护良好的员工关系。 6. 负责行政管理工作，包括办公用品采购、会议组织、文件管理等。 7. 协助进行企业文化建设，组织员工活动，提高员工凝聚力和归属感。 8. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先。 2. 具有年6年以上行政人事工作经验，熟悉人力资源管理各模块工作。 3. 熟悉招聘流程和各种招聘渠道，具有良好的面试技巧和人才评估能力。 4. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效处理员工关系问题。 5. 熟练使用办公软件，具备一定的文字处理能力。 6. 具有良好的团队合作精神和责任心，工作认真细致、有条理。 7. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和技能。

  佛山市安格尔门窗有限公司

  建筑工程检测

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  交通补助

  话费补助

  五险

  免费培训

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  2024-05-16