推荐招聘信息

• 国企总经理

  35-49.9K·14薪

  本科

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  8年

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  江门-江海区

  

  立即应聘

  工作职责： 1、负责集团整体管理，品牌转型升级，改善产品策略、营销策略等提升品牌在出口市场的竞争力； 2、通过增强产品竞争力来提高整体利润率 3、绩效考核体系完善，更好地提高员工整体积极性和企业竞争力。 综合能力： 1.熟悉家电产品生产、制造、销售，新能源等有相关工作经验。熟悉生产流程及销售环节。 2.战略执行力：紧密围绕战略部署，完成公司有关改革发展目标任务 3.制度建设能力：根据公司发展战略目标和整体发展布局，建立健全相应的日常运营管理制度、规则和流程、风控、奖惩 3.资产管理能力：依法依规完成生产经营 4.沟通协调能力：协调和处理与公司经营有关的内外部事宜；组织实施上级有关决议和规定，组织完成上级单位下达的各项指标，并向上级单位汇报实施情况

  江门市千里良驹人力资源服务有限公司

  中介服务

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  1-100

  

  五险一金

  双休

  免费旅游

  生日礼物

  节日福利

  团队活动丰富

  绩效奖

  包吃

  包住

  年终奖

  带薪年假

  2025-01-17

• 生产企业副总经理

  12-20K

  本科

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  应届毕业生

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  东莞-企石镇

  

  立即应聘

  1，协助总经理进行阿米巴模式（众创西乔）的研究和管理； 2，对每一个阿米巴（众创西乔）单位进行有效监督预防重大损失（品质、效率、信息闭塞、研发效率、成本管控、物料浪费）； 3，组织日常应对业务订单的准时、保质、保量交货的会议，并且把问题点汇报给总经理； 4，领导各个部门应对客户看厂审厂的相关工作； 5，要求全日制大专以上学历，生产型企业管理工作五年以上，年龄30岁至45岁，能够长期住厂工作，自己有汽车（驾驶技术娴熟也可以）； 6，为人谦和友善，对电商行业有基础认识（不需要会做电商），对企业股权有期待，不局限于拿基础工资； 7，有生产型企业高管经验、有国内电商认知（无需做过电商）、跨境电商认知、传统外贸国内贸易有认知； 8，对云仓概念，互联网分销有经验者优先。 岗位职责： 1、认知行业，认知公司。 2、负责落实老板对公司整体战略布局 3、负责执行老板对公司企业文化打造及执行 4、负责公司经营生产的风险防控 5、负责公司法务相关问题的解决 6、负责公司财务协管 7.、负责公司税务协管 8、负责公司培训体系的搭建及落实 9、负责公司组织构架的优化及完善 10、负责公司内部股权的 11、负责对外关系的维护 12、负责 重大项目管理 13、负责分公司的协同管理 任职要求： 1、全日制大专以上学历；工作有激情、务实； 2、管理过工厂研发和生产这两个部门为硬性指标； 3、踏踏实实5年以上工厂副总实干工作经验； 4、塑胶、硅胶、电子、五金、玩具、成人用品等工厂工作经验者优先。 5、入职可提供证明如：社保连续缴费记录3年以上、工资流水证明。

  东莞市西乔实业有限公司

  生产/制造/加工

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  500-1000

  

  2024-12-03

• 副总经理

  面议

  本科

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  10年

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  江门-新会区

  

  立即应聘

  1. 拥护中国共产党的领导，坚持国有企业的社会主义方 向，具有较高的政治素养和政策水平，职业操守、职业信用和个人品行良好； 2. 熟悉企业经营管理工作，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力； 3. 具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养； 4. 具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件； 5. 符合《中华人民共和国公司法》等关于高级管理人员任职资格的规定； 6. 有以下情形之一 的，不得纳入选聘范围： （1）正受司法机关或纪检监察机关立案侦查或审查调查的。 （2）正在党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的，或者期满影响使用的。 （3）受过司法机关刑事处罚的，法律、法规规定其他不得聘用的。 （4）有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所列不得担任公司的董事、监事、高级管理人员情形之一 的。 （5）被依法列为失信联合惩戒对象的人员。 （6）国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形。 三、 岗位职责与任职资格 （一）岗位职责 1.协助总经理组织制定公司资产运营管理的发展战略及经营计划，推动公司年度资产运营管理目标的实施，贯彻落实上级主管部门及公司决议事项。 2.负责公司资产运营管理工作，根据公司整体战略发展规划，建立健全公司资产运营管理相关制度流程，组织制定资产运营管理方案并实施。 3.负责公司管理范围内历史遗留问题资产处置相关工作，确保国有资产安全完整、不流失。 4.分管公司安全生产管理工作，定期组织安全生产检查及公司内部安全生产教育培训工作，督促落实安全隐患的整改。 5.完成上级及领导交办的其他工作。   （二）任职资格 1.大学本科及以上学历，管理学类、经济学类、工程类等相关专业，年龄45岁以下，中共党员优先。 2.从事投融资管理、企业管理、工程管理、项目管理、资产管理等领域工作累计10年以上；任企业正、副职，或任部门正职层级3年以上，未满部门正职3年的一般应当在部门正、副职岗位工作累计5年以上；熟悉国有企业资产运营管理及其相关政策法规；具有央企、国企、政府和招商等相关工作经验优先。 3.具有较强的市场分析和决策能力，优秀的组织、协调、沟通、领导能力及处理复杂问题的应变能力。 4.具有优秀的团队管理能力，有出色的人际交往能力与抗压能力，有强烈的进取心。 5.具备较强的表达和文字写作功底，能够熟练使用办公软件，责任心强； 6.有区属国有企业管理工作经验的，条件适当放宽。 （三）工资待遇 1.薪资待遇按公司薪酬制度执行。 2.录用后，按国家规定购买社会保险，试用期间的薪酬福利按公司规定执行。 3.享受带薪假期等。 4.五天工作制。 四、报名说明 （一）报名时间 自公告之日起至2024年11月27日止。 （三）应聘材料 1.《应聘登记表》电子版一份； 2. 提供近期大一寸证件照、身份证、户口本（户主页+本人页）、学历证书、资格证书、社保清单等证明文件扫描件。 四、招聘程序 （一）招聘实行竞争性选拔考试，根据任职资格，对应聘者提交的报名材料进行资格审查。 （二）考试录用根据考试总成绩的高低拟定人员，择优录取。 （三）体检与考察：拟录用人员按要求前往医院体检（体检费自理），体检合格后，对拟聘用人员进行考察（近1个月内的：无犯罪记录证明、个人征信证明）。体检和考察都通过方可正式入职试用。

  江门市新会银海发展有限公司

  政府/公共事业

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  1-100

  

  2024-11-14

• 副总经理

  8-15K

  本科

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  7年

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  东莞-塘厦镇

  

  立即应聘

  岗位职责：1、负责制定营销策划、市场推广、销售策略和实施方案，并有效执行，把控营销各节点，对销售目标达成承担责任； 2、协助总经理制定公司市场发展战略及营收目标，拟定相应的实施策略和落地执行方案，并监督各事业部执行； 3、负责整合营销资源，市场营销成本及费用的整体控制，并推进完成项目营销计划并组织实施 4、及时把握市场情况及竞争对手的*新的销售动态，及时根据市场及行业情况制订或调整策略，负责重大公关、促销及各类宣传推广活动的总体组织与策划 5、根据公司年度经营计划和市场状况，负责编制年/季/月度市场销售、市场拓展、品牌形象推广等，并对实施结果负责； 6、负责将目标责任制层层分解落实，采取有力措施进行检查、督导、考核，确保各项工作目标得以实现； 7、建立健全营销各项管理制度，完善营销体系管理； 8、协调各部门工作，建立有效的团队协作机制，管理并激励管辖事业部的工作绩效； 9、根据业务需要，规划员工核心能力，组织实施发展计划，拟定相关考核、奖励制度，确保有效激励，提升团队整体能力。 任职资格： 1、具备大型快消品企业5年以上营销管理经验，全日制本科或以上学历，拥有良好的茶业行业知识及经验者优先。 2、拥有一定的客户与渠道资源； 3、有一定的亲和力与沟通能力； 注：现在面试年后到岗。 4、年龄要求35—45岁； 5、能适应全国出差。

  东莞德胜堂食品商贸有限公司

  电子商务

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  1-100

  

  试用期全薪

  工作环境优美

  包吃

  免费培训

  弹性工作时间

  2024-07-02

• 副总经理（家具厂）

  25-50K

  大专

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  10年

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  东莞-企石镇

  

  立即应聘

  KEY RESPONSIBILITIES: 工作职责 * Participant in the management team 管理团队成员 * Lead the plant day-to-day operation, include order fulfilment, production, quality, delivery plan, materials and stock control etc. 领导工厂的日常运营，包括订单排期、生产、质量、交付计划、材料和库存控制等。 * Formulate operational and customer service strategies to maintain operational productivity and efficiency. 制定运营及客户服务策略，保持生产运营活力及效率。 * Report and be responsible for factory P&L, report to group and highlight issues / risks / opportunities / action plan / timeline and achievements periodically. 汇报并对工厂赢利状况负责，定期向总部报告问题、风险、商机、行动方案、时间表、以及经营成绩。 * Coordinate with both internal and external parties on daily business operations 协调内部、外部各方，确保日常运营顺畅。 * Prepare and manage plant annual operating budget。制定并管理工厂年度运营预算。 * Perform any ad hoc assignments as required 根据需要执行临时性的任务。 QUALIFICATIONS & REQUIREMENTS: 素质能力要求 * With more than 10 years of work experience, at least 8 years experience in the furniture plant management. 10年以上工作经验，至少8年家具工厂管理经验。 * Excellent command of written and spoken English 英文流利 * Strong interpersonal and communication skills, able to handle multi-tasks and problem-solving independently. 人际关系，交流沟通能力强，能独立处理多重任务及解决实际问题能力强。 * Able to work independently in a fast-paced. Process can-do attitude and accept new challenges 独立性强，行动快速，以我可以的态度迎接新的挑战。 * Organized, self-motivated and detail-orientated 有条理，自我激励，专注细节。 * Good leadership, result orientation 领导力强，结果导向。 * Proficiency in MS Office 电脑办公系统熟练。

  东莞冠峰木制品有限公司

  生产/制造/加工

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  1-100

  

  餐补

  房补

  五险一金

  试用期全薪

  五险

  8小时工作制

  绩效奖

  节日福利

  2025-01-09

• 副总经理

  12-18K

  本科

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  5年

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  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  职位介绍 职责表述：组建工厂管理框架，主导制定、审批、实施各项流程及相关制度。 工作时间百分比：10% 工作任务： 1.对工厂的组织架构设置和优化，向公司提出合理化的人员配置方案； 2.在公司的制度下，主导制定、审批、实施各项工作流程及相关制度细则，并向公司备案； 3提出工厂岗位编制变动建议方案，健全工厂激励机制和用人政策，吸引、留住公司关键人才； 4.督促各部门、车间完善岗位职责说明书和生产作业指导书，进行审批并监督执行。 职责表述：编制工厂生产经营计划，明确工厂产量、成本、安全和质量目标 工作时间百分比：30% 工作 任务 1.编制工厂生产经营计划，制定产能、成本、交期、安全、质量、耗损标准，定期组织分析产能，评估并制定工厂的各类产品的产能分析表，上报公司审批； 2.根据公司发展需要，开发研制符合市场需求的产品，督促工厂各部门制定各项工作计划并确保实施和实现； 3.贯彻执行制定的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本； 4.生产过程的质量控制，达到制定的质量目标，督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转； 职责表述：处理公司日常工作事务，管理员工，关注设备运行，处理异常状况，落实生产计划 工作时间百分比：40% 工作 任务 1.督促和检查各车间是否按照流程文件开展工艺、运行设备，控制质量、安全等工作； 2.督促产品的设计，生产工艺的改善、生产技术的优化、质量标准建立等生产相关技术问题； 3.规范各类产品价格的核算，制定出标准的制造成本； 4.根据公司的业务发展计划拟定年度费用预算； 5.拟定主管的考核指标，对未达成的工作考核指标负监督、领导责任，建立良好的用人机制； 6.依据客户订单，组织原材料、配件、辅助材料申购工作，与销售部沟通订单出货计划，组织编制公司生产计划安排，保质、保量、按时完成生产任务； 职责表述：公司日常管理 工作时间百分比：10% 工作 任务 1.做好公司6S管理规范化，提高企业形象、改善工作环境； 2.加强公司员工培训、制定全员绩效考核措施，提高员工工作积极性； 3.提高设备自动化作业水平及设备利用率； 4.每日生产报表的审定，请购、生产、出货等单据的签核； 5.根据绩效考评情况，对员工的薪酬、晋升、降级、调动做出调整； 6.完成上级领导交办的临时工作任务。 权力： 1.对下属中层干部有任免、调动权； 2.对下属部门有绩效考核奖惩实施权； 3.对供应商有评估、选择权，原材料、备品备件、生产辅料采购的审核权； 4.对生产计划有实施、监督、检查、调整权； 5.在权限范围内对生产各种费用有控制、审批权； 工作协作关系： 内部协调关系 各生产单位、职能部门、业务单位 外部协调关系 合作公司、客户、供应商 任职资格： 教育水平 大专以上学历 专业 管理类专业 培训经历 有生产计划、全面质量管理、供应链管理、财务管理、人力资源管理等培训经历。 经验 5年以上相关产品生产制造管理经验，3年以上相关行业、产品制造高层管理经验。 知识 精通生产管理流程与工艺技术方面的知识， 掌握产品质量与生产管理体系方面的知识，熟悉企业管理和人力资源、财务管理方面的知识。 技能技巧 熟练使用Microsoft Office 专业办公软件，有绩效管理的技能。 2427 7359-8|172 7589 6408 43 个人素质 工作有条理性、计划性，亲和力强，原则性强，正直踏实，耐心、细心、办事沉稳细致，具备较强的沟通协调能力强，团队协作精神，责任感，计划能力，执行能力及良好的抗压能力。

  东莞市维品电子科技有限公司

  电子/半导体/集成电路

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  1-100

  

  包住

  交通便利

  工作环境优美

  免费旅游

  五险

  试用期全薪

  绩效奖

  包吃

  8小时工作制

  带薪年假

  全勤奖

  免费培训

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  2024-09-29

• 热处理厂长

  急聘

  15-30K

  大专

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  4年

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  东莞-长安镇

  

  立即应聘

  1、生产管理： 负责热处理生产线的整体管理，确保生产计划的顺利实施。 监控生产流程，优化工艺参数，提高生产效率和产品质量。 2、人员管理： 领导和培训热处理部门的员工，提升团队的专业技能和工作效率。 制定和实施员工考核制度，激励团队的工作积极性。 3、质量控制： 确保热处理产品符合公司及客户的质量标准。 组织实施质量检验，及时处理质量问题并采取纠正措施。 4、设备管理： 负责热处理设备的维护与保养，确保设备正常运行。 参与新设备的选型和采购，提升生产能力。 5、安全管理： 落实安全生产责任制，确保生产现场的安全与环保。 定期进行安全培训和应急演练，防范安全事故。 6、成本控制： 负责生产成本的控制，优化资源配置，降低生产成本。 分析生产数据，提出改进措施。 7、技术研发： 跟踪热处理技术的发展动态，推动新技术、新工艺的应用。 与研发部门协作，参与新产品的开发与试制。 8、沟通协调： 与其他部门（如销售、采购、研发等）保持良好的沟通与协作，确保生产需求的及时满足。 处理客户反馈，解决生产中出现的问题。 9、报告和分析： 定期编制生产报告，分析生产数据，提出改进建议。 向上级汇报生产进展及存在的问题。

  东莞鑫特模具材料有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

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  200-500

  

  包吃

  房补

  加班补助

  话费补助

  餐补

  弹性工作时间

  节日福利

  生日礼物

  五险

  全勤奖

  2024-10-30

• 智能装备副总

  10-20K

  本科

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  5年

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  珠海-斗门区

  

  立即应聘

  要求： 1、要求有自动化技术与管理经验； 2、对智能设备制造熟悉，有智能产品软硬件开发经验，具备智能制造高级管理岗位经验者优先考虑； 3、本科及以上学历，电气工程及其自动化、机械工程、电子工程、计算机等相关专业。

  江门市高信科技有限公司

  其他

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  1-100

  

  餐补

  房补

  五险一金

  项目奖

  2024-09-11

• 副总经理

  急聘

  30-45K

  本科

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  10年以上

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  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、对汽车内饰件的设计、开发、制造和质量控制流程有深入的理解，包括但不限于注塑成型、喷漆、印刷、装配等工艺。熟悉相关法规和标准，如汽车行业的质量标准、环保要求等。 2、展现出卓越的领导才能，能够激励和引领团队朝着共同的目标努力。具备建立积极工作氛围和培养团队精神的能力。有成功培养和发展下属的经验，能够识别和发掘员工的潜力，并提供适当的指导和培训。 3、能够制定并有效执行与公司整体目标相一致的部门战略规划。具备分析市场趋势、竞争环境和行业动态的能力，从而提供创新的业务解决方案。运用数据分析和决策工具，做出明智的战略决策，推动部门的持续发展。 4、负责预算编制、资源管理和成本控制，确保部门运营的高效和经济效益。具备优化生产流程、提高生产效率和质量的经验。 5、 熟练运用绩效管理工具，设定明确的目标，并监督团队的工作进展和成果。 6、与客户保持密切的联系，积极倾听客户需求，并能够及时、有效地回应客户的关切。处理客户投诉和问题时，注重客户满意度的提升。 7、建立和维护与客户的长期合作关系，通过优质的产品和服务赢得客户的信任和忠诚度。 8、熟练管理供应商关系，包括供应商的筛选、评估和合作伙伴的建立。确保原材料和零部件的稳定供应，同时优化采购成本。 9、持续优化供应链流程，减少库存周转时间，提高供应链的灵活性和响应能力。 10、具备高效的项目管理能力，能够有效地领导和管理大型项目。制定详细的项目计划，合理分配资源，并确保项目按时交付。 11、善于识别和解决项目中的问题和风险，具备应对突发情况的能力，并能够及时调整项目计划和策略。 12、展示出出色的沟通和协调能力，能够与内部各部门（如设计、工程、质量等）以及外部合作伙伴进行良好的沟通和协作。 13、建立和维护积极的工作关系，促进信息共享和合作，以实现公司的整体目标。 14、注重团队文化的培养，营造积极向上、团结协作的工作环境。鼓励团队成员相互学习、共同成长，提高团队的整体绩效。 15、以结果为导向，设定明确的目标，并通过持续的监控和评估来推动部门取得卓越的业绩。具备解决问题和做出决策的能力，以应对各种挑战和变化。 16、 积极关注行业的最新动态和技术发展趋势，能够为公司提供有价值的战略建议和创新思路。保持对竞争对手的了解，以便制定相应的竞争策略。 任职要求： 1、拥有本科及以上学历，工程、管理或相关专业的学位。优先考虑在知名学府获得学位的候选人。 2、具备 10 年以上在汽车内饰件或相关行业的工作经验，其中至少有 5 年担任副总管理职位的经验。 3、曾在知名汽车零部件企业中担任高级管理职务副总经理。 4、年龄35-42岁(特别优秀者可放宽至45岁)； 5、熟悉IATF16949、ISO9000、ISO14000等国际标准体系。 6、有汽车IML、INS、真木、真铝、智能面板、氛围灯行业经验者优先。 7、精通企业管理、精益管理，项目管理，模具研发制造管理、注塑、喷漆生产管理、物流管理、质量管理、设备管理等方面的知识。 8、具有很强的领导能力、决策能力、分析判断能力、沟通能力和组织协调能力；敬业、思维缜密、严谨稳健、开拓进取，能够承受较大工作压力，有完整的公司管理经验。 9、公司发展前景强劲，一经录用，待遇优厚。 10、薪资面议。

  东莞市鸿耀科技有限公司

  橡胶/塑料制品

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  200-500

  

  五险

  包吃

  包住

  试用期全薪

  全勤奖

  团队活动丰富

  节日福利

  绩效奖

  项目奖

  2021-04-03

• 副总经理

  20-30K

  大专

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  10年

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  东莞-东坑镇

  

  立即应聘

  任职资格： 1、35~45岁，大专及以上学历，企业管理、市场营销等专业毕业优先； 2、制造业管理经验10年以上，其中运营总监或同岗位任职经验3年以上； 3、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程，具塑胶模具或塑胶相关行业管理经验者优先； 4、具备ISO9001和ISO14001体系运营经验，良好的判断与决策能力，有ISO体系内审员资格证； 5、学习能力强，对整个行业发展态势认识清楚、定位较为准确； 6、有较好的组织、协调、沟通、人际交往和社会活动能力； 7、具有战略思维，具有全局观和企业全盘运营能力，具备优秀的团队管理能力； 8、具优秀的职业素养，极强的事业心和责任心，能承受压力和接受挑战。 岗位职责： 1、参与公司战略方向及经营目标的讨论及制定，向公司高层提供运营及发展的建议； 2、按公司战略规划，制定年度、月度目标，并指导、监控各部门执行，完成公司下达的运营指标； 3、负责整体运营事务，规划各部门运作和管理模式，制定运营策略及相关管理机制； 4、对内协调各部门之间的关联，对外建立良好的公共关系，保障公司日常经营工作的正常进行。

  东莞模德宝智能科技有限公司

  生产/制造/加工

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  200-500

  

  包住

  餐补

  加班补助

  五险一金

  免费培训

  节日福利

  房补

  带薪年假

  全勤奖

  年终奖

  2024-11-12